問(wen) 春節臨(lin)放假前我(wo)(wo)向公司提(ti)出了辭職，并提(ti)出解除勞動合同，那么春節過后我(wo)(wo)是(shi)不(bu)是(shi)就可以(yi)不(bu)去(qu)上班了呢(ni)？

答(da) 根(gen)據《勞動合(he)同條例》規定(ding)，勞動者要與用(yong)人單(dan)位解除(chu)勞動合(he)同，必須提前(qian)30天以書面(mian)形(xing)式通(tong)知用(yong)人單(dan)位。但是，通(tong)知用(yong)人單(dan)位后，必須繼續上班履(lv)行30天合(he)同約定(ding)的義務，除(chu)非單(dan)位當(dang)即同意解除(chu)合(he)同。