問 我工作三四年(nian)了，一直想要抓住提升的機會(hui)，但是(shi)總是(shi)不成功，一般員工在哪些情況下可有(you)機會(hui)晉升呢(ni)？

答 一般(ban)來講(jiang)，員工在兩(liang)種情況下(xia)有(you)機會提升。一是公司為了(le)彌補空缺(que)職位(wei)，二是當公司擴(kuo)大發(fa)展出(chu)現了(le)新部門、新崗位(wei)。在這(zhe)種情況下(xia)，公司最(zui)看重(zhong)的是一個人曾(ceng)經所取(qu)得的業績。只有(you)那些(xie)業績出(chu)色、經驗豐富又能運用正確(que)策略(lve)表現自己的人，才(cai)可(ke)能得到機會，獲到職位(wei)提升。