問 我(wo)在(zai)職場中工作五年(nian)了(le)，卻一直沒(mei)有獲得升(sheng)遷(qian)的(de)機會，我(wo)想了(le)解一下(xia)哪些因(yin)素(su)會影響職場人的(de)升(sheng)遷(qian)呢？

答(da) 對于職場(chang)人(ren)來說，影響升遷的主(zhu)要(yao)(yao)因素是(shi)專(zhuan)業(ye)能力、表(biao)達能力和溝通能力，還有一(yi)些大企業(ye)也比(bi)較注重個人(ren)整體談吐(tu)和形象，所以，職場(chang)人(ren)要(yao)(yao)將重點放在(zai)專(zhuan)業(ye)能力和溝通表(biao)達能力的培養(yang)上，同時也要(yao)(yao)注重個人(ren)談吐(tu)與形象，這樣才(cai)能夠為自己(ji)多加(jia)分。