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經中(zhong)共五(wu)蓮縣委、五(wu)蓮縣人民政府研(yan)究(jiu)決定，面向(xiang)社(she)會公開招(zhao)聘部分事業(ye)單位工作(zuo)人員。現(xian)將有關事宜(yi)公告如下：

一、招聘范圍和條件

1、具(ju)有中(zhong)華人民共和(he)國國籍。

2、遵(zun)守憲(xian)法和法律。

3、具有(you)良好的道德品行和適應崗位的身體(ti)條件。

4、年齡在30周歲(sui)以下(xia)（1983年10月(yue)8日(ri)以后出生），研究(jiu)生可放寬至35周歲(sui)以下(xia)（1978年10月(yue)8日(ri)以后出生）。

5、符合(he)招聘崗位所需(xu)要的(de)學歷、專業、資格等條件。

6、在(zai)(zai)職人(ren)員報考需經(jing)所在(zai)(zai)單位(wei)及(ji)其(qi)上級主管部門(men)批準。

曾(ceng)受過刑事處罰和(he)曾(ceng)被(bei)開(kai)除公(gong)職的(de)(de)人員，在(zai)公(gong)務員招(zhao)(zhao)考(kao)和(he)事業(ye)(ye)單位(wei)(wei)公(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)聘中被(bei)認定有嚴重違(wei)紀違(wei)規行(xing)為且(qie)不(bu)得報考(kao)的(de)(de)人員不(bu)能(neng)應(ying)(ying)聘。在(zai)讀全日制普通高(gao)校非(fei)應(ying)(ying)屆畢業(ye)(ye)生不(bu)能(neng)應(ying)(ying)聘，也(ye)不(bu)能(neng)用(yong)已取得的(de)(de)學(xue)歷學(xue)位(wei)(wei)作為條件應(ying)(ying)聘。現役軍人以及法(fa)律規定不(bu)得聘用(yong)的(de)(de)其他(ta)情(qing)形的(de)(de)人員不(bu)得應(ying)(ying)聘。應(ying)(ying)聘人員不(bu)能(neng)報考(kao)與(yu)本人有應(ying)(ying)回避親屬(shu)關系(xi)的(de)(de)崗位(wei)(wei)。

在(zai)日照(zhao)市服(fu)(fu)務(wu)的(de)2010年(nian)、2011年(nian)、2012年(nian)“三支(zhi)一扶”計(ji)劃(hua)服(fu)(fu)務(wu)基層項(xiang)目畢業(ye)生，服(fu)(fu)務(wu)期滿(man)經考核合(he)格后，可(ke)以報考定向崗位(wei)。已(yi)享受優惠政策(ce)被錄用(yong)為公務(wu)員或招聘為事業(ye)單(dan)位(wei)工(gong)作人員的(de)，不再(zai)享受該優惠政策(ce)。

二、招聘職位與報考比例要求

本次計劃(hua)招聘(pin)事業編(bian)制(zhi)工(gong)作人(ren)員(yuan)105名，具體職位(wei)和要求詳見附件《山東(dong)省五蓮(lian)縣2014年公開(kai)招聘(pin)事業單(dan)位(wei)工(gong)作人(ren)員(yuan)計劃(hua)及職位(wei)》。

醫療衛生專業職位招聘(pin)計劃(hua)數(shu)(shu)與最終確定(ding)的(de)報考人數(shu)(shu)的(de)比(bi)例達(da)不到(dao)1：1.5，其他職位招聘(pin)計劃(hua)數(shu)(shu)與最終確定(ding)的(de)報考人數(shu)(shu)的(de)比(bi)例達(da)不到(dao)1：3的(de)，招聘(pin)數(shu)(shu)額(e)相應核(he)減(jian)。

三、報名

報(bao)名采取統一時間、網上報(bao)名的(de)方式(shi)進行。

報名(ming)時間：2014年(nian)10月8日(ri)(ri)8:30—10月10日(ri)(ri)17:00。

查詢和繳費時間：2014年10月(yue)9日8:30—10月(yue)11日17:00。

報名(ming)網址：www.wlhrss.gov.cn（山東省五(wu)蓮(lian)縣人力資源和社會保(bao)障局網站）。

1、網(wang)(wang)上(shang)報(bao)(bao)名(ming)(ming)。應聘(pin)人員登陸指定的(de)報(bao)(bao)名(ming)(ming)網(wang)(wang)站，進入網(wang)(wang)上(shang)報(bao)(bao)名(ming)(ming)系(xi)統，如實(shi)填(tian)寫、提交相關報(bao)(bao)名(ming)(ming)信息(xi)(xi)。每人限報(bao)(bao)一(yi)個職位。應聘(pin)人員在資(zi)格初審前多次(ci)登陸填(tian)寫報(bao)(bao)名(ming)(ming)信息(xi)(xi)的(de)，后一(yi)次(ci)填(tian)報(bao)(bao)自動替換前一(yi)次(ci)填(tian)報(bao)(bao)信息(xi)(xi)。報(bao)(bao)名(ming)(ming)資(zi)格一(yi)經初審通過，不能更(geng)改。應聘(pin)人員報(bao)(bao)名(ming)(ming)時(shi)(shi)必(bi)須使(shi)用二(er)代(dai)身份(fen)證(zheng)，報(bao)(bao)名(ming)(ming)與(yu)考試時(shi)(shi)使(shi)用的(de)身份(fen)證(zheng)必(bi)須一(yi)致(zhi)。對惡意注冊報(bao)(bao)名(ming)(ming)信息(xi)(xi)、擾亂報(bao)(bao)名(ming)(ming)秩序的(de)，一(yi)經查(cha)實(shi)，取(qu)消本次(ci)報(bao)(bao)名(ming)(ming)資(zi)格且5年內(nei)不得參(can)加事業(ye)單位公開招聘(pin)。

2、網上初審。應聘人(ren)員在網上提(ti)交(jiao)報名信(xin)息后，可(ke)在第二天至查(cha)詢時間(jian)截止之日登陸(lu)網站，查(cha)詢報名資格初審結果(guo)。

3、網(wang)(wang)上(shang)繳(jiao)費(fei)(fei)。通過網(wang)(wang)上(shang)初審(shen)的人員，在規定(ding)時間(jian)內登陸(lu)報(bao)名網(wang)(wang)站(zhan)，進行網(wang)(wang)上(shang)繳(jiao)費(fei)(fei)，逾(yu)期繳(jiao)費(fei)(fei)的，視(shi)為自動放棄。筆試(shi)考(kao)務費(fei)(fei)每人每科40元。繳(jiao)費(fei)(fei)成功后(hou)，登陸(lu)報(bao)名網(wang)(wang)站(zhan)下載(zai)打(da)印《山(shan)東省五(wu)蓮(lian)縣(xian)2014年公(gong)開(kai)招聘(pin)事(shi)業單位工作人員報(bao)名登記表》、《山(shan)東省五(wu)蓮(lian)縣(xian)2014年公(gong)開(kai)招聘(pin)事(shi)業單位工作人員誠信承諾書》，并于2014年10月16日(ri)8:30—10月17日(ri)17:00登錄該網(wang)(wang)站(zhan)下載(zai)、打(da)印筆試(shi)準考(kao)證。

四、筆試、面試

（一）筆試

1、筆(bi)試時間、地(di)點：10月19日，具體時間、地(di)點詳見筆(bi)試準(zhun)考證。

2、筆試內容

醫(yi)療(liao)衛(wei)生專業(ye)職位筆試內容為(wei)“醫(yi)學基礎(chu)知(zhi)識”一科，其(qi)他職位筆試內容為(wei)“公共基礎(chu)知(zhi)識”一科。

筆(bi)試(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)按百分制計(ji)(ji)算。根(gen)據筆(bi)試(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)由(you)高分到低分排序(xu)，醫療衛(wei)生專業職(zhi)位(wei)(wei)按招(zhao)聘職(zhi)位(wei)(wei)計(ji)(ji)劃(hua)數(shu)1：1.5的比例(li)(li)，其他職(zhi)位(wei)(wei)按招(zhao)聘職(zhi)位(wei)(wei)計(ji)(ji)劃(hua)數(shu)1：2的比例(li)(li)確(que)定(ding)進入面試(shi)范圍人(ren)員(yuan)（最后一名如遇成(cheng)(cheng)績(ji)相(xiang)同，并列人(ren)員(yuan)全(quan)部參加面試(shi)）。

（二）資格審查

筆試結束(shu)后，進(jin)入面試范圍的(de)應(ying)聘人員(yuan)，須在規定時間（具(ju)體時間通(tong)(tong)過報(bao)名網站另行(xing)通(tong)(tong)知）到五(wu)蓮(lian)縣人力(li)資(zi)源和(he)社會(hui)保障局（五(wu)蓮(lian)縣城(cheng)富(fu)強路218號）一(yi)樓服務大廳進(jin)行(xing)現場資(zi)格審查，提(ti)交(jiao)本人學(xue)歷學(xue)位證(zheng)(zheng)書、身(shen)份證(zheng)(zheng)等相關證(zheng)(zheng)書及(ji)復印(yin)件，《山東省五(wu)蓮(lian)縣2014年公(gong)開招聘事業單位工(gong)作人員(yuan)報(bao)名登記表(biao)》和(he)《誠信承(cheng)諾書》及(ji)1寸近期同底版免冠彩色照片3張。在職人員(yuan)須經主管(guan)部(bu)門同意(yi)并(bing)出(chu)具(ju)同意(yi)報(bao)考(kao)介紹信，“三(san)支一(yi)扶”計劃(hua)服務基層項目畢業生須出(chu)具(ju)山東省“三(san)支一(yi)扶”工(gong)作協調管(guan)理辦(ban)公(gong)室簽發的(de)《招募通(tong)(tong)知書》和(he)縣人社局出(chu)具(ju)的(de)考(kao)核材料。委(wei)(wei)托他人進(jin)行(xing)資(zi)格審查的(de)，除以上材料外，還(huan)須出(chu)具(ju)報(bao)名人員(yuan)的(de)委(wei)(wei)托書和(he)被委(wei)(wei)托人身(shen)份證(zheng)(zheng)原件。

經(jing)審查(cha)(cha)符(fu)(fu)合條件的，發(fa)放面(mian)試(shi)(shi)通知單，并(bing)交納面(mian)試(shi)(shi)考務費70元。未(wei)在規定時間內進行現場(chang)資(zi)格審查(cha)(cha)或經(jing)審查(cha)(cha)不符(fu)(fu)合資(zi)格條件的，取消本(ben)次應聘資(zi)格，并(bing)按筆試(shi)(shi)成績由高分到低分依次遞(di)補(bu)面(mian)試(shi)(shi)人員。

對應聘人員(yuan)的資(zi)格(ge)(ge)審查工作，貫穿整個(ge)招聘工作全過(guo)程(cheng)，任何一(yi)個(ge)環節審查不(bu)合格(ge)(ge)將(jiang)被取消資(zi)格(ge)(ge)。

（三）面試

面試(shi)具體時(shi)間、地點詳見面試(shi)通(tong)知(zhi)單。

面試(shi)(shi)采(cai)取結(jie)(jie)構化面試(shi)(shi)的方式進行，成績按百分制計算(suan)，面試(shi)(shi)結(jie)(jie)束(shu)后統(tong)一向面試(shi)(shi)人員宣布。

報考廣播(bo)電(dian)視臺播(bo)音主(zhu)持職位的，網(wang)上報名通過資格審查后，根(gen)據(ju)職位需要，不參加(jia)筆試(shi)，現場資格審查合格的，直(zhi)接進行(xing)現場面(mian)(mian)試(shi)考核(he)。面(mian)(mian)試(shi)考核(he)采取電(dian)視新聞解(jie)說和即興(xing)主(zhu)持的方式進行(xing)。

五、確定初選人員

面試結束后，按筆試、面試成績(ji)各(ge)占50%的(de)比(bi)例，采(cai)用百分制計算應聘(pin)人員(yuan)總成績(ji)。根據總成績(ji)由(you)高(gao)分到低分等額確(que)定各(ge)招聘(pin)職位初(chu)(chu)選(xuan)(xuan)人員(yuan)。如總成績(ji)相(xiang)同，以學歷(li)高(gao)者列(lie)前(qian)。如學歷(li)也相(xiang)同，以筆試成績(ji)高(gao)者列(lie)前(qian)。面試成績(ji)低于(yu)60分的(de)不確(que)定為(wei)初(chu)(chu)選(xuan)(xuan)人員(yuan)。

六、體檢和考核

初(chu)選(xuan)人(ren)員確定(ding)(ding)后，統(tong)一組織到指定(ding)(ding)醫(yi)院進行體(ti)(ti)檢(jian)。體(ti)(ti)檢(jian)項目和(he)標準參照錄用公務員的(de)有(you)(you)關(guan)規(gui)定(ding)(ding)執(zhi)行，國家(jia)另有(you)(you)規(gui)定(ding)(ding)的(de)從其規(gui)定(ding)(ding)。體(ti)(ti)檢(jian)費用由個(ge)人(ren)承擔。體(ti)(ti)檢(jian)合格(ge)(ge)的(de)，由有(you)(you)關(guan)部(bu)門(men)按規(gui)定(ding)(ding)進行考(kao)核(he)。對不按規(gui)定(ding)(ding)參加體(ti)(ti)檢(jian)的(de)，視為(wei)自愿放棄應聘(pin)資格(ge)(ge)。體(ti)(ti)檢(jian)、考(kao)核(he)不合格(ge)(ge)或自愿放棄應聘(pin)資格(ge)(ge)的(de)，該職位不再(zai)遞(di)補。

七、公示和聘用

經體檢、考核合格的擬聘用人(ren)員(yuan)名單，在五蓮(lian)縣人(ren)力資源和(he)社會保(bao)障局網(wang)站上公示，公示期為7天(tian)。

公(gong)示期(qi)滿，對未發(fa)現(xian)有影(ying)響(xiang)(xiang)聘用問題的，按規定程(cheng)序辦理聘用手續(xu)，納入編(bian)制實(shi)名制管理。對存在影(ying)響(xiang)(xiang)聘用問題或不服(fu)從分配的，取消(xiao)聘用資格。

聘(pin)用人員實行服(fu)(fu)(fu)務期(qi)制度，最低服(fu)(fu)(fu)務年(nian)限(xian)為(wei)3年(nian)，服(fu)(fu)(fu)務期(qi)內不得(de)參加其(qi)他招考（聘(pin)）或提出調(diao)動(dong)工作(zuo)等事宜。

聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)人員按規定實行(xing)試(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)期，試(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)期滿考核合格(ge)的，正式聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)。考核不合格(ge)的，解除聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)合同(tong)。

本次事業單位招聘相關信息，將通過五蓮(lian)縣(xian)人力資(zi)源和(he)社會保障局網站及時(shi)發布，請(qing)考生隨時(shi)關注，在(zai)整個(ge)招聘過程(cheng)中，因(yin)個(ge)人原因(yin)錯(cuo)過重(zhong)要(yao)信息受到影響的，責任自負。

招聘單位(wei)未委托(tuo)任(ren)何(he)機構進行考(kao)試內容輔(fu)導。

本《簡章》由五蓮(lian)縣人力資源和(he)社會保障局負責解釋。

咨詢電話：0633-7986007（五蓮縣人(ren)力(li)資源和社(she)會保障局(ju)）

監(jian)督電話：0633-5213553（五蓮(lian)縣監(jian)察局）