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根(gen)據市(shi)委組織部、市(shi)人(ren)事(shi)局(ju)《關(guan)于(yu)印發〈關(guan)于(yu)事(shi)業(ye)(ye)單位補充工作(zuo)(zuo)人(ren)員(yuan)實行公(gong)開招(zhao)聘的意見〉的通知(zhi)》（菏人(ren)〔2007〕39號）文件(jian)精神，現(xian)面向社(she)會為縣(xian)廣播電視局(ju)公(gong)開招(zhao)聘事(shi)業(ye)(ye)工作(zuo)(zuo)人(ren)員(yuan)，招(zhao)聘簡章(zhang)如下：

一、招聘計劃和崗位

本次招聘計(ji)劃6名(ming)，其(qi)中：記者(zhe)崗(gang)位(wei)2名(ming)，播(bo)音崗(gang)位(wei)4名(ming)。

報名結束后，對報名人數(shu)達不到1：3的招(zhao)聘(pin)崗(gang)位，經縣招(zhao)聘(pin)領導小(xiao)組(zu)批準后在(zai)本次(ci)招(zhao)聘(pin)崗(gang)位中(zhong)調整(zheng)或按比例核減招(zhao)聘(pin)計(ji)劃。

二、招聘對象條件

（一）遵(zun)守中(zhong)華人民(min)共(gong)和(he)(he)(he)國憲法和(he)(he)(he)法律，具有良好(hao)的品行和(he)(he)(he)適應崗位的身體條(tiao)件。

（二(er)）應聘考生須(xu)身體健(jian)康，體形(xing)端正(zheng)，體貌端莊，能正(zheng)常(chang)履行工作(zuo)職責。

（三(san)）學(xue)歷及專業要求見附表(biao)。

（四）招聘人(ren)員年(nian)(nian)齡在(zai)30歲(sui)以下（1984年(nian)(nian)1月1日以后出生(sheng)，以身份證(zheng)年(nian)(nian)齡為準），2014年(nian)(nian)應屆(jie)畢業生(sheng)年(nian)(nian)齡不限。戶籍不限。

（五）曾(ceng)(ceng)受過刑事處罰和(he)曾(ceng)(ceng)被開除公(gong)(gong)職的(de)人(ren)員(yuan)，在公(gong)(gong)務(wu)員(yuan)招(zhao)考和(he)事業單位公(gong)(gong)開招(zhao)聘(pin)中被認定有嚴重(zhong)違(wei)規違(wei)紀(ji)行(xing)為且(qie)不(bu)(bu)得報考的(de)人(ren)員(yuan)不(bu)(bu)能應聘(pin)；已(yi)在我縣機關(guan)事業單位就業、現役(yi)軍人(ren)及法律規定不(bu)(bu)得聘(pin)用的(de)其他情形的(de)人(ren)員(yuan)不(bu)(bu)得應聘(pin)。

三、報名時間、地點和方法

1、報名時間：2014年10月20日—10月24日，上午：8:30—11:30，下(xia)午2:30—5:00。

2、報名地點：鄆(yun)城縣(xian)廣播(bo)電視局（西門(men)街南段）。

3、報名方式(shi)：采取(qu)現(xian)場(chang)報名、現(xian)場(chang)確認的方式(shi)進行。

4、報名辦法：報考人員(yuan)需(xu)本(ben)人親自到(dao)現場報名。報名時，需(xu)提交畢(bi)業(ye)證(zheng)(zheng)(zheng)、學(xue)位證(zheng)(zheng)(zheng)、報到(dao)證(zheng)(zheng)(zheng)、二代身份證(zheng)(zheng)(zheng)、普通話證(zheng)(zheng)(zheng)、工(gong)作經歷(li)證(zheng)(zheng)(zheng)明、打印的(de)《教育部學(xue)歷(li)證(zheng)(zheng)(zheng)書電子注(zhu)冊(ce)備(bei)案表》（學(xue)信(xin)(xin)網→學(xue)歷(li)證(zheng)(zheng)(zheng)書查(cha)詢(xun)）等有關材(cai)料的(de)原(yuan)件和(he)復印件；已就業(ye)的(de)還(huan)需(xu)提交現工(gong)作單位出具的(de)同意報考證(zheng)(zheng)(zheng)明信(xin)(xin)。本(ben)人近期同底版1寸免冠(guan)彩色照(zhao)片6張(zhang)。報名時交考試考務(wu)費80元。享受(shou)城鎮或農(nong)村低保的(de)特(te)困家(jia)庭畢(bi)業(ye)生，持(chi)民(min)政部門出具的(de)證(zheng)(zheng)(zheng)明信(xin)(xin)和(he)低保證(zheng)(zheng)(zheng)或持(chi)有效的(de)省人社(she)廳、教育廳頒發的(de)特(te)困生服務(wu)證(zheng)(zheng)(zheng)（原(yuan)件和(he)復印件），免交考試考務(wu)費。

5、播音崗位報名前進(jin)行專業技能(neng)資格初(chu)審(shen)，初(chu)審(shen)合格的方可報名。

四、報名及資格審查

報(bao)考人(ren)員的報(bao)名和資(zi)(zi)格(ge)審(shen)查工(gong)作，由(you)縣招(zhao)聘領導小組組織相關部(bu)門人(ren)員實(shi)施(shi)。對應聘人(ren)員的資(zi)(zi)格(ge)審(shen)查貫穿整個招(zhao)聘工(gong)作全過程。對偽造(zao)證(zheng)件、弄虛作假者，一經發(fa)現，取消其考試資(zi)(zi)格(ge)，并追究有關人(ren)員的責任。

五、考試

考(kao)試(shi)(shi)分為筆試(shi)(shi)和面試(shi)(shi)。

（一）筆試

1、筆試內容：為公(gong)共基礎知識、相關專業(ye)知識兩部分(fen)(fen)，滿分(fen)(fen)100分(fen)(fen)，考試時限為120分(fen)(fen)鐘(zhong)。

2、筆(bi)試時間、地點(dian)見筆(bi)試準考證。

3、筆試(shi)結(jie)束(shu)后，根據(ju)各(ge)(ge)職(zhi)位(wei)招聘計劃數和筆試(shi)成(cheng)績(ji)按(an)1：3的(de)(de)比例(li)確定各(ge)(ge)職(zhi)位(wei)參(can)加面(mian)試(shi)人(ren)(ren)員(yuan)。達不到規(gui)定比例(li)的(de)(de)，按(an)實有(you)合格人(ren)(ren)數參(can)加面(mian)試(shi)。若(ruo)進(jin)入面(mian)試(shi)人(ren)(ren)員(yuan)最(zui)后一名成(cheng)績(ji)相同(tong)，成(cheng)績(ji)相同(tong)者均進(jin)入面(mian)試(shi)。

（二）面試

1、面試滿分(fen)為100分(fen)。

2、面試(shi)由縣招(zhao)聘(pin)工作領導小組統一組織實(shi)施(shi)。具(ju)體面試(shi)方式根據(ju)招(zhao)聘(pin)崗位(wei)的(de)要(yao)求確定。面試(shi)成績當場(chang)公(gong)布，面試(shi)滿分為(wei)100分。

3、面試費用：每(mei)人70元。

4、面試時間、地(di)點另行通知。

（三）總(zong)成績計算辦法

總成績(ji)按以下公式進行計(ji)算：總成績(ji)=筆(bi)試(shi)(shi)成績(ji)×40%+面試(shi)(shi)成績(ji)×60%。筆(bi)試(shi)(shi)成績(ji)、面試(shi)(shi)成績(ji)、總成績(ji)均計(ji)算到小數(shu)點后(hou)兩位(wei)，尾數(shu)四(si)舍五(wu)入。

六、體檢、考核

按照考(kao)試(shi)總成(cheng)績和(he)各職位招聘計劃，由(you)高(gao)分(fen)到低分(fen)等(deng)額(e)確定進入(ru)體檢、考(kao)核范圍人選，如出現(xian)2名及(ji)以上總成(cheng)績相同者，采取大(da)學(xue)生退役士兵優先、學(xue)歷層(ceng)次高(gao)、筆試(shi)成(cheng)績高(gao)的順(shun)序依次確定。

體檢在縣級(ji)以(yi)上綜合(he)性醫(yi)院(yuan)進行，參照公務員(yuan)錄用(yong)體檢標準的有關規(gui)定執行。體檢費用(yong)由報考人(ren)員(yuan)承擔(dan)。體檢合(he)格人(ren)員(yuan)予以(yi)考核(he)。

考(kao)核(he)(he)工(gong)作(zuo)由(you)縣招聘領(ling)導小組(zu)辦公室組(zu)織實施(shi)。按照德才兼(jian)備的(de)標準，采取多種(zhong)形(xing)式，全面了解被(bei)考(kao)察對(dui)象的(de)政治思想、道德品質、能(neng)力素(su)質、學習和工(gong)作(zuo)表現、遵紀守法(fa)、廉潔自律以及(ji)是否需(xu)要回避等方面的(de)情況，并(bing)對(dui)考(kao)核(he)(he)對(dui)象進行資(zi)格復審。

對(dui)體檢、考(kao)(kao)核不(bu)合格造成的應聘(pin)(pin)人員空缺，經領導小組批準，可相(xiang)應調整招聘(pin)(pin)計劃或從(cong)應聘(pin)(pin)的其他合格人員中按考(kao)(kao)試總成績依次等額遞補。

七、聘用方法

根據考(kao)試(shi)總(zong)成績和政(zheng)審結果，按(an)照招(zhao)聘(pin)(pin)計劃，從(cong)高分(fen)到低分(fen)按(an)1：1的(de)比例確定擬(ni)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)員，并對擬(ni)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)員名單(dan)進行公示，公示期7天(tian)。經公示無異議(yi)后(hou)，由(you)縣廣播電視局提出聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)意見。符合(he)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)條件(jian)的(de)，發放《事(shi)業單(dan)位招(zhao)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員通(tong)知(zhi)書》，憑《事(shi)業單(dan)位招(zhao)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員通(tong)知(zhi)書》辦理(li)相關(guan)手續(xu)。聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)單(dan)位和受(shou)(shou)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員按(an)規定簽訂聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)合(he)同(tong)(tong)。受(shou)(shou)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員按(an)規定實行試(shi)用(yong)(yong)(yong)期制(zhi)度(du)，試(shi)用(yong)(yong)(yong)期滿合(he)格的(de)正式聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)，不(bu)合(he)格的(de)解除聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)合(he)同(tong)(tong)。

八、組織領導

為確(que)保招聘(pin)工(gong)作穩妥有(you)序地進行，成立(li)鄆城縣公開招聘(pin)廣(guang)播電視局事(shi)業(ye)人員工(gong)作領導小組，加強(qiang)對招聘(pin)工(gong)作的領導。

九、監督檢查

堅持把“公開、公平、公正(zheng)、擇(ze)優”的原則(ze)貫穿招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)工(gong)作始終(zhong)。招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)工(gong)作進展(zhan)情況，將通過(guo)相關(guan)網站及其(qi)他媒體及時公開，接受社會和(he)群眾的監督。在(zai)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)工(gong)作中(zhong)嚴(yan)(yan)(yan)格標準條件(jian)和(he)工(gong)作程(cheng)序，嚴(yan)(yan)(yan)明紀律(lv)，堅決杜絕各種不正(zheng)之風(feng)。考(kao)生要(yao)嚴(yan)(yan)(yan)格遵守考(kao)試紀律(lv)，嚴(yan)(yan)(yan)禁(jin)弄虛作假(jia)，違(wei)者(zhe)取消招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)資格，3年(nian)內不得參(can)加鄆城縣事業單位的任何(he)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)考(kao)試，情節嚴(yan)(yan)(yan)重(zhong)(zhong)的，按照有(you)關(guan)規定(ding)(ding)嚴(yan)(yan)(yan)肅處(chu)理；對于干擾招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)工(gong)作，構成犯罪的，由執法(fa)部門依(yi)法(fa)追究刑事責任。對在(zai)公開招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)過(guo)程(cheng)中(zhong)違(wei)反工(gong)作紀律(lv)，失職瀆職，營私舞弊、弄虛作假(jia)的工(gong)作人員，視情節輕重(zhong)(zhong)按有(you)關(guan)規定(ding)(ding)給(gei)予(yu)相應處(chu)理。

本(ben)(ben)招聘簡章由(you)縣招聘領導小(xiao)組負責解釋。本(ben)(ben)次公開招聘考試(shi)不(bu)指定考試(shi)教材和輔導用書，不(bu)舉辦(ban)也不(bu)授(shou)權(quan)或(huo)委托任何機構舉辦(ban)考試(shi)輔導培訓班。

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