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根(gen)據(ju)《事業(ye)單(dan)位(wei)(wei)公(gong)(gong)(gong)開(kai)(kai)招聘(pin)人(ren)員暫(zan)行規定》（人(ren)事部令第6號(hao)）、《山東省事業(ye)單(dan)位(wei)(wei)公(gong)(gong)(gong)開(kai)(kai)招聘(pin)人(ren)員實(shi)施(shi)辦法》（魯人(ren)發(fa)〔2006〕23號(hao)）、《青島市事業(ye)單(dan)位(wei)(wei)公(gong)(gong)(gong)開(kai)(kai)招聘(pin)工作(zuo)人(ren)員實(shi)施(shi)細則（暫(zan)行）》（青人(ren)發(fa)〔2006〕7號(hao)）以及國家、省有關規定和要求，2014年度市石油(you)天然(ran)氣管道安全行政(zheng)執(zhi)法支隊面向社會公(gong)(gong)(gong)開(kai)(kai)招聘(pin)工作(zuo)人(ren)員6人(ren)（職位(wei)(wei)詳(xiang)見附件），現公(gong)(gong)(gong)告如(ru)下：

一、招聘范圍和條件

（一）遵(zun)守(shou)憲(xian)法(fa)和法(fa)律；

（二）具有良好的品行；

（三）年(nian)齡在30周歲（1983年(nian)10月14日(ri)以后出生）以下；

（四）全日制本科及以(yi)上(shang)學(xue)歷；

（五）適應崗(gang)位(wei)要(yao)求的(de)身體條件(jian)；

（六）青島(dao)市常(chang)住戶口；

（七）具備招聘崗位(wei)所需的(de)其它資格條件（詳見附件）。

曾受(shou)過刑(xing)事處(chu)罰和曾被(bei)開除(chu)公職的(de)人(ren)員(yuan)，在公務員(yuan)招考(kao)和事業單位公開招聘(pin)中被(bei)認定有(you)嚴重(zhong)違紀違規行為且不(bu)得報(bao)考(kao)的(de)人(ren)員(yuan)，在讀全日制普通(tong)高校(xiao)非應屆畢(bi)業生、現役軍人(ren)，以及法律規定不(bu)得聘(pin)用的(de)其(qi)他情形的(de)人(ren)員(yuan)不(bu)得應聘(pin)。應聘(pin)人(ren)員(yuan)不(bu)能報(bao)考(kao)與本(ben)人(ren)有(you)應回避親(qin)屬關(guan)系的(de)崗位。

二、報名與資格審查

（一）報名

采取(qu)統(tong)一時(shi)間(jian)，網上報(bao)名的(de)方(fang)式進行。

網上報名時(shi)間(jian)：2014年10月15日9時(shi)起(qi)至10月17日17時(shi)止（以電子(zi)郵件發出時(shi)間(jian)為準(zhun)）。

網(wang)上初(chu)審時間：2014年10月15日(ri)14時起至10月18日(ri)12時止。

具體辦法：

1、應(ying)(ying)聘(pin)(pin)人員(yuan)登錄(lu)青(qing)島(dao)市(shi)經濟和信(xin)息(xi)(xi)化(hua)委員(yuan)會網站（www.qdeic.gov.cn），下載《2014年青(qing)島(dao)市(shi)經濟和信(xin)息(xi)(xi)化(hua)委員(yuan)會所屬事業單(dan)位公開招(zhao)聘(pin)(pin)工(gong)作(zuo)(zuo)人員(yuan)報(bao)名(ming)(ming)登記表》（附(fu)件）和《應(ying)(ying)聘(pin)(pin)事業單(dan)位工(gong)作(zuo)(zuo)人員(yuan)誠(cheng)信(xin)承諾書》（附(fu)件），并按要求如實填寫。應(ying)(ying)聘(pin)(pin)人員(yuan)多(duo)次提交報(bao)名(ming)(ming)信(xin)息(xi)(xi)的，后一(yi)次自動替換前一(yi)次報(bao)名(ming)(ming)信(xin)息(xi)(xi)。

2、應聘(pin)人員在規(gui)定的報(bao)名(ming)時(shi)間內，將填寫完(wan)整(zheng)的《報(bao)名(ming)登(deng)記表》以電子郵件的形式發送(song)到(dao)85911146@163.com電子郵箱內，郵件主題需注明：“報(bao)名(ming)登(deng)記表（報(bao)考(kao)單位：XXX，姓名(ming)：XXX）”。

應(ying)聘人員必須(xu)使用二代身(shen)(shen)份(fen)證(zheng)(zheng)(zheng)報(bao)(bao)名(ming)，報(bao)(bao)名(ming)與考試(shi)時使用的(de)身(shen)(shen)份(fen)證(zheng)(zheng)(zheng)必須(xu)一致。報(bao)(bao)考者惡意提交報(bao)(bao)名(ming)信息，擾亂報(bao)(bao)名(ming)秩序的(de)或者偽(wei)造學歷證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)及(ji)其他有關證(zheng)(zheng)(zheng)件(jian)獲取考試(shi)資(zi)格(ge)的(de)，一經查實，由市事業單位招聘主管機關取消(xiao)本次報(bao)(bao)考資(zi)格(ge)且(qie)5年內不得(de)報(bao)(bao)考本市事業單位。

3、單(dan)位初(chu)審(shen)：招聘單(dan)位指定專人負(fu)責資(zi)格初(chu)審(shen)工作，在報名(ming)期間查看網(wang)上報名(ming)情況，根據應聘人員提交的信息資(zi)料進(jin)行(xing)資(zi)格初(chu)審(shen)，初(chu)審(shen)結果以(yi)電子郵件(jian)形式反(fan)饋。

網上報名結束(shu)后，對最終確定的(de)應(ying)聘人數達不到1：3比例的(de)招(zhao)聘崗位，按(an)規定的(de)比例相應(ying)核(he)減招(zhao)聘計劃(hua)。

（二）資格審查

1、資(zi)格(ge)審查時間：2014年(nian)10月(yue)21日上午9:30-11:30。

2、資格審查地(di)點：青島市(shi)山東路10號丙(bing)3樓307房(fang)間（今(jin)日商務樓）。

3、應聘人員需提(ti)交(jiao)的材(cai)料(liao)主要包括：

《2014年青島(dao)市經濟和信息化委員(yuan)(yuan)會(hui)所屬事(shi)業單位(wei)(wei)公開(kai)招聘工作人(ren)員(yuan)(yuan)報名登記表》、《應聘事(shi)業單位(wei)(wei)工作人(ren)員(yuan)(yuan)誠信承諾書》；學歷證書、學位(wei)(wei)證書、戶口(kou)簿、二(er)代身(shen)份證、駕駛證等相關材料(liao)原件(jian)及復印(yin)件(jian)各1份；近期一寸正面免冠(guan)彩色照(zhao)片3張。

經(jing)現場資格審查后，確(que)定進入筆試人選，并現場發放筆試準考證。對應聘人員的(de)資格審查工(gong)作，貫穿于(yu)招聘工(gong)作的(de)全(quan)過程(cheng)。

三、考試內容和方法

（一）筆試

筆(bi)試采取統(tong)一(yi)命題、統(tong)一(yi)考試、統(tong)一(yi)閱卷的方式(shi)進(jin)行。筆(bi)試內(nei)容主要考察從事崗位(wei)所需的專業基礎(chu)理論(lun)、基礎(chu)知識和(he)能力(li)。

筆(bi)試時(shi)間：2014年10月29日上午9:30-11:30。

筆(bi)試地點(dian)：詳見筆(bi)試準考證。

筆試成績在青島市經濟和信息化委員會網站（www.qdeic.gov.cn）上公布。

根據招聘崗位和考試情況確定筆(bi)試合格分(fen)數線。在筆(bi)試合格分(fen)數線以上，由高分(fen)到(dao)低分(fen)按(an)3倍的比例依次確定進入(ru)面試人選(xuan)。達(da)不到(dao)規定比例的，按(an)進入(ru)面試人員(yuan)的實有(you)人數確定。如筆(bi)試合格人數出現空(kong)缺，則取消招聘計劃。

面(mian)試(shi)通知單(dan)發(fa)放時間在青島市經濟和信息化(hua)委員會網站（www.qdeic.gov.cn）上通知。

（二）面試

面試(shi)工作(zuo)在(zai)市(shi)事業(ye)單(dan)(dan)位公開(kai)招(zhao)聘(pin)主管機關的(de)監督(du)指導下，由(you)市(shi)經(jing)濟(ji)信息(xi)化委嚴格按照《青(qing)島市(shi)事業(ye)單(dan)(dan)位公開(kai)招(zhao)聘(pin)考試(shi)工作(zuo)規程》（青(qing)人辦發〔2009〕146號(hao)）和(he)《關于進一步規范事業(ye)單(dan)(dan)位公開(kai)招(zhao)聘(pin)面試(shi)工作(zuo)有關問題的(de)通知》（青(qing)人社(she)發〔2011〕29號(hao)）的(de)精神，貫徹“公開(kai)、公平、公正(zheng)”的(de)要求，嚴密組織實施。

面(mian)試(shi)方案與(yu)筆試(shi)成績同步在青島市經濟和(he)信息化委員會網站（www.qdeic.gov.cn）上公布。

進入面試(shi)的(de)(de)應(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員領取(qu)面試(shi)通知單時，在(zai)職的(de)(de)需向招聘(pin)(pin)(pin)單位(wei)提(ti)(ti)交所(suo)在(zai)單位(wei)同意報考的(de)(de)證明。應(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員在(zai)規定的(de)(de)時間內未向招聘(pin)(pin)(pin)單位(wei)提(ti)(ti)交有(you)關材料的(de)(de)，視為棄(qi)權。經(jing)審查(cha)不具備報考條(tiao)件的(de)(de)，取(qu)消(xiao)其面試(shi)資格。因棄(qi)權或(huo)取(qu)消(xiao)資格產生的(de)(de)空缺(que)，按(an)筆試(shi)成(cheng)績依次遞補(bu)。

面(mian)試采用(yong)結構化面(mian)試的(de)方法(fa)，主要測評考生(sheng)的(de)綜合素(su)質、崗位(wei)技能水平及專業知識應用(yong)等方面(mian)要素(su)。面(mian)試成績當(dang)天在青島(dao)市經濟和信息化委(wei)員會網站（www.qdeic.gov.cn）上(shang)公(gong)布(bu)。

四、成績核算

招聘崗位按(an)筆試(shi)(shi)、面試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績各占50%的(de)比(bi)例百分(fen)制加權計算應聘人員的(de)總成(cheng)(cheng)績。

筆試成績、面試成績和考試總成績均采用(yong)百分制計(ji)分，并精確(que)到小(xiao)數(shu)(shu)點后(hou)兩位(wei)數(shu)(shu)，尾數(shu)(shu)四舍五入。

五、考核體檢

根據總成(cheng)績(ji)(ji)，按(an)1：1.2比例確(que)定考(kao)核體(ti)檢(jian)范(fan)圍(wei)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)。未(wei)達到(dao)面試比例的，進入考(kao)核體(ti)檢(jian)范(fan)圍(wei)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)的面試成(cheng)績(ji)(ji)不得(de)低于60分。如出現兩名以上應聘(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)考(kao)試總成(cheng)績(ji)(ji)相同，則按(an)筆(bi)試成(cheng)績(ji)(ji)確(que)定進入考(kao)核體(ti)檢(jian)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)（如筆(bi)試、面試成(cheng)績(ji)(ji)都相同，則加(jia)試筆(bi)試）。招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)單(dan)位負責按(an)有關(guan)規定對(dui)擬(ni)聘(pin)(pin)用(yong)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)組織考(kao)核和體(ti)檢(jian)。對(dui)放棄(qi)考(kao)核體(ti)檢(jian)資(zi)格或(huo)考(kao)核、體(ti)檢(jian)不合格造成(cheng)的空缺，報(bao)市事業單(dan)位公開招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)主管機關(guan)批(pi)準，可(ke)從進入考(kao)核體(ti)檢(jian)范(fan)圍(wei)的人(ren)(ren)(ren)員(yuan)中依次等(deng)額遞補。擬(ni)聘(pin)(pin)用(yong)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)名單(dan)公示(shi)后不再遞補。

六、聘用

對(dui)考(kao)試和考(kao)核體檢(jian)合格人(ren)員，經7個工(gong)作日(ri)公(gong)示無異議的，由招(zhao)聘單位或其主管部門提(ti)出聘用意見(jian)，連(lian)同(tong)資格審查、考(kao)試、考(kao)核等原始材(cai)料，報市事業單位公(gong)開招(zhao)聘主管機關審核、備案。

符合(he)聘(pin)(pin)用(yong)條件的(de)，由市(shi)人(ren)(ren)力(li)資源和(he)社會保障局發放《事業(ye)單(dan)位招聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)通知書(shu)》，雙方按(an)(an)規(gui)定簽(qian)訂聘(pin)(pin)用(yong)合(he)同(tong)，確立人(ren)(ren)事關系。受聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)按(an)(an)規(gui)定實行試用(yong)期制度。聘(pin)(pin)用(yong)合(he)同(tong)的(de)簽(qian)訂和(he)執行按(an)(an)《青島(dao)市(shi)事業(ye)單(dan)位人(ren)(ren)員(yuan)聘(pin)(pin)用(yong)辦(ban)法》的(de)有關規(gui)定執行。

七、紀律

公(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)將實行(xing)(xing)(xing)全程監督，工作人員和應(ying)聘(pin)人員要嚴格(ge)按(an)照招(zhao)聘(pin)簡章、面試方案及(ji)有關(guan)政(zheng)策規(gui)定執行(xing)(xing)(xing)，如有弄虛作假(jia)，徇私舞弊(bi)等違(wei)(wei)反公(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)考試紀律的行(xing)(xing)(xing)為，一經查實，將參照《公(gong)務(wu)員錄用考試違(wei)(wei)紀違(wei)(wei)規(gui)行(xing)(xing)(xing)為處理辦法（試行(xing)(xing)(xing)）》（人社部發〔2009〕126號）的有關(guan)規(gui)定嚴肅處理。

八、有關說明

取消或核(he)減(jian)計(ji)劃、面(mian)試(shi)方案及擬錄用(yong)人員名單等信(xin)息(xi)在青島(dao)市(shi)經濟(ji)和(he)信(xin)息(xi)化委員會(hui)網(wang)(wang)站（www.qdeic.gov.cn）上予以公布，應聘人員在報考期間，應及時(shi)登(deng)陸(lu)網(wang)(wang)站了(le)解(jie)相關招(zhao)聘信(xin)息(xi)，因(yin)本人原因(yin)錯(cuo)過(guo)重要信(xin)息(xi)而影響考試(shi)聘用(yong)的，責任(ren)自負。

咨(zi)詢(xun)電話：85911146（工作時間接聽）

監督電話(hua)：85912563（工作時間接聽）