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一、招聘單位簡介

山東體(ti)育學(xue)(xue)(xue)院(yuan)(yuan)是我省唯(wei)一(yi)一(yi)所獨(du)立設置的普通高等(deng)體(ti)育院(yuan)(yuan)校(xiao)，始建(jian)于1958年，1983年和(he)(he)2003年先后被國(guo)務院(yuan)(yuan)學(xue)(xue)(xue)位(wei)委員會授權為學(xue)(xue)(xue)士和(he)(he)碩士培(pei)養單位(wei)，2005年獲全國(guo)首批體(ti)育專業碩士學(xue)(xue)(xue)位(wei)研究(jiu)生和(he)(he)體(ti)育學(xue)(xue)(xue)碩士學(xue)(xue)(xue)位(wei)一(yi)級學(xue)(xue)(xue)科(ke)授予權，是一(yi)所以體(ti)育學(xue)(xue)(xue)學(xue)(xue)(xue)科(ke)為主，以體(ti)育相關學(xue)(xue)(xue)科(ke)為輔(fu)，多學(xue)(xue)(xue)科(ke)交叉滲(shen)透(tou)、協調(diao)發展(zhan)的應用(yong)型專業院(yuan)(yuan)校(xiao)。

學(xue)(xue)(xue)院建(jian)有濟南(nan)、日照兩個(ge)(ge)主要校區，總占地(di)面積2060余畝，現(xian)有1個(ge)(ge)國(guo)(guo)家級專業(ye)綜(zong)合改(gai)革試點項(xiang)(xiang)目、1個(ge)(ge)國(guo)(guo)家級大學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)校外教(jiao)育(yu)實踐基地(di)、1個(ge)(ge)省(sheng)級重點學(xue)(xue)(xue)科、1個(ge)(ge)省(sheng)級體育(yu)人文社科研究(jiu)基地(di)、1個(ge)(ge)省(sheng)級重點實驗(yan)(yan)室(shi)和1個(ge)(ge)省(sheng)高校基礎課實驗(yan)(yan)教(jiao)學(xue)(xue)(xue)示(shi)范(fan)中(zhong)心立項(xiang)(xiang)建(jian)設(she)(she)實驗(yan)(yan)室(shi)、2個(ge)(ge)省(sheng)級教(jiao)學(xue)(xue)(xue)示(shi)范(fan)中(zhong)心、5個(ge)(ge)省(sheng)級特色專業(ye)、9門省(sheng)級精品課程(cheng)、2個(ge)(ge)省(sheng)級教(jiao)學(xue)(xue)(xue)團隊、1個(ge)(ge)省(sheng)級人才培養(yang)模式創新(xin)實驗(yan)(yan)區；本科教(jiao)育(yu)設(she)(she)19個(ge)(ge)專業(ye)，研究(jiu)生(sheng)(sheng)教(jiao)育(yu)設(she)(she)7個(ge)(ge)碩士(shi)(shi)專業(ye)、2個(ge)(ge)聯合培養(yang)博士(shi)(shi)專業(ye)。學(xue)(xue)(xue)院現(xian)有體育(yu)教(jiao)育(yu)訓練學(xue)(xue)(xue)“泰山學(xue)(xue)(xue)者”特聘教(jiao)授1名、山東

省(sheng)有突(tu)出貢獻的(de)中青年專家4名(ming)、全國優(you)(you)秀(xiu)(xiu)教師7名(ming)、省(sheng)級(ji)優(you)(you)秀(xiu)(xiu)教師5名(ming)、博士生導師5名(ming)、碩士生導師99名(ming)。

二、招聘崗位和人數

根據(ju)省委組織(zhi)部、省人(ren)(ren)力資源和社(she)會保障廳《關(guan)(guan)于(yu)2014年省屬事(shi)業單位公(gong)(gong)開(kai)(kai)招(zhao)聘工作(zuo)人(ren)(ren)員有(you)關(guan)(guan)問題的(de)通知》（魯人(ren)(ren)社(she)發〔2014〕14號）要求，結合學院實際工作(zuo)需要，擬(ni)面向社(she)會公(gong)(gong)開(kai)(kai)招(zhao)聘工作(zuo)人(ren)(ren)員4名(ming)，全(quan)部為(wei)專業技術(shu)人(ren)(ren)員（中(zhong)級1人(ren)(ren)，初級3人(ren)(ren)）。具體崗位及條件詳見《省屬事(shi)業單位公(gong)(gong)開(kai)(kai)招(zhao)聘工作(zuo)人(ren)(ren)員崗位匯總(zong)表》（附件）。

三、招聘條件

（一）基本條件

1、具(ju)有中華人民共和國國籍；

2、遵守(shou)憲法和法律；

3、身體健康；

4、初級(ji)崗(gang)位(wei)年(nian)齡在40周(zhou)歲以(yi)下(xia)（1973年(nian)11月(yue)3日以(yi)后出生），中(zhong)級(ji)崗(gang)位(wei)年(nian)齡在45周(zhou)歲以(yi)下(xia)（1968年(nian)11月(yue)3日以(yi)后出生）；

5、應屆畢(bi)(bi)業(ye)生能(neng)按時(shi)畢(bi)(bi)業(ye)并(bing)取(qu)得相應畢(bi)(bi)業(ye)證和學位證；

6、符合(he)山東省事業單(dan)位公開招聘工作人(ren)員的其他相(xiang)關條件(jian)。

（二）崗位條件

詳見《省屬(shu)事業(ye)單位公開招聘工作人員崗位匯總(zong)表》。

（三(san)）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的(de)人(ren)員(yuan)，在(zai)公務員(yuan)招(zhao)考(kao)和事業單位公開招(zhao)聘(pin)中被認定有嚴重違紀(ji)違規行(xing)為且不得報(bao)考(kao)的(de)人(ren)員(yuan)，在(zai)讀全日制普通高校非(fei)應(ying)(ying)屆畢業生、現役軍人(ren)，以及法律規定不得聘(pin)用的(de)其他情形(xing)的(de)人(ren)員(yuan)不得應(ying)(ying)聘(pin)。應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)不能報(bao)考(kao)與(yu)本人(ren)有應(ying)(ying)回避親屬(shu)關系(xi)的(de)崗位。

四、招聘程序

（一）發布招聘信息

通(tong)過山東(dong)(dong)省人力資源和社(she)會(hui)保障廳網站（www.sdhrss.gov.cn）和山東(dong)(dong)體育學院網站（www.sdpei.edu.cn）發(fa)布(bu)招(zhao)聘信息。

（二）報名與(yu)資(zi)格(ge)審查(cha)

1、報名：

報名時間：自信息發布之日起15日內。

報(bao)(bao)名方式：應(ying)聘(pin)(pin)人員(yuan)應(ying)在規定(ding)報(bao)(bao)名時間內，將報(bao)(bao)名材料(liao)發送至郵(you)箱(xiang)sdtyxyrsc@163.com。郵(you)件主題統一為“應(ying)聘(pin)(pin)+崗位(wei)名稱+姓名+所(suo)學(xue)專業”，如“應(ying)聘(pin)(pin)+教(jiao)師(shi)9+趙某某+英語(yu)”。

報(bao)名(ming)材料包括：1、各階段學(xue)(xue)(xue)歷、學(xue)(xue)(xue)位證書（海外(wai)留(liu)學(xue)(xue)(xue)人(ren)員須提(ti)供(gong)經教(jiao)育部(bu)留(liu)學(xue)(xue)(xue)服務中(zhong)心(xin)出(chu)具(ju)的《國外(wai)學(xue)(xue)(xue)歷學(xue)(xue)(xue)位認證書》，應屆畢業生需提(ti)交畢業生就業推薦表(biao)）。2、本(ben)人(ren)身(shen)份(fen)證。3、個人(ren)簡歷。4、有本(ben)人(ren)簽名(ming)的《山東體育學(xue)(xue)(xue)院公開招聘(pin)工作人(ren)員報(bao)名(ming)登記表(biao)》（附件）。5、近(jin)期證件彩照。6、在職(zhi)人(ren)員應聘(pin)的，提(ti)交有用人(ren)權限部(bu)門或(huo)單位出(chu)具(ju)的同意應聘(pin)介紹信。

應(ying)聘人員需提供以上材料(liao)電子版（證(zheng)件類(lei)材料(liao)需掃描）。

報名(ming)結束(shu)后，對應聘(pin)(pin)(pin)人(ren)數達不到規定比例(li)(li)的招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)崗位，計(ji)劃招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)1人(ren)的，原則上取消招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)崗位；計(ji)劃招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)2人(ren)以(yi)上的，按規定比例(li)(li)相(xiang)應核(he)減計(ji)劃。

2、資格審查：

對應聘人(ren)員的(de)資(zi)格(ge)(ge)審查工(gong)作，貫穿招聘工(gong)作的(de)全(quan)過程。應聘人(ren)員需如實填(tian)寫、提交相(xiang)關(guan)個人(ren)信息資(zi)料(liao)。應聘人(ren)員提供的(de)相(xiang)關(guan)材料(liao)信息如有不實，一經發現取消其(qi)資(zi)格(ge)(ge)。

（三）考試

考(kao)試(shi)分為筆試(shi)和(he)面(mian)試(shi)。

1、筆試

筆試(shi)主要內容為(wei)崗位專業知識。筆試(shi)總分(fen)為(wei)100分(fen)，設定(ding)筆試(shi)合格分(fen)數(shu)線為(wei)60分(fen)。筆試(shi)結束后及時公布筆試(shi)成績及面(mian)試(shi)人選名單。筆試(shi)時間、地點另行通知。

達(da)到筆試(shi)(shi)合(he)格(ge)分(fen)(fen)數(shu)線的應聘人(ren)員，根(gen)據崗位(wei)按筆試(shi)(shi)成(cheng)績由高分(fen)(fen)到低(di)分(fen)(fen)按規定(ding)(ding)比例依次確(que)定(ding)(ding)面試(shi)(shi)人(ren)選；筆試(shi)(shi)合(he)格(ge)人(ren)數(shu)出現(xian)空缺的崗位(wei)，取消招聘；達(da)不到規定(ding)(ding)比例的，按實有合(he)格(ge)人(ren)數(shu)確(que)定(ding)(ding)。

2、面試

教(jiao)(jiao)師9、10和教(jiao)(jiao)輔2崗(gang)位面試(shi)(shi)(shi)采(cai)(cai)取試(shi)(shi)(shi)講(jiang)(jiang)、答(da)辯方式進(jin)行，其(qi)中試(shi)(shi)(shi)講(jiang)(jiang)占(zhan)30%分值(zhi)，答(da)辯占(zhan)70%分值(zhi)。根據面試(shi)(shi)(shi)人員(yuan)試(shi)(shi)(shi)講(jiang)(jiang)內容，考(kao)官進(jin)行提問(wen)，面試(shi)(shi)(shi)人員(yuan)予以回答(da)。試(shi)(shi)(shi)講(jiang)(jiang)主要(yao)考(kao)察應(ying)聘(pin)人員(yuan)專(zhuan)業知識、教(jiao)(jiao)學基本能(neng)力(li)(li)(li)、語言(yan)表達能(neng)力(li)(li)(li)、運(yun)用現代教(jiao)(jiao)育技術(shu)能(neng)力(li)(li)(li)等。答(da)辯主要(yao)考(kao)察應(ying)聘(pin)人員(yuan)的綜(zong)合素質、創新能(neng)力(li)(li)(li)等。教(jiao)(jiao)師11崗(gang)位面試(shi)(shi)(shi)采(cai)(cai)取試(shi)(shi)(shi)講(jiang)(jiang)、模(mo)(mo)擬測試(shi)(shi)(shi)方式進(jin)行，各占(zhan)50%分值(zhi)。模(mo)(mo)擬測試(shi)(shi)(shi)主要(yao)考(kao)察應(ying)聘(pin)人員(yuan)實踐(jian)能(neng)力(li)(li)(li)和解決問(wen)題(ti)能(neng)力(li)(li)(li)。面試(shi)(shi)(shi)時間、地(di)點另行通(tong)知。

面試(shi)總分為(wei)100分，設定(ding)面試(shi)合(he)格分數線為(wei)60分（試(shi)講、答辯、模擬測試(shi)均需(xu)分別達到60分），達到面試(shi)合(he)格分數線的方可進入考核體檢(jian)范(fan)圍。面試(shi)成績在面試(shi)結(jie)束后當場公布。

面(mian)試(shi)(shi)(shi)結束后(hou)，按(an)筆試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)和面(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)各占50%的比例百分(fen)制合成(cheng)(cheng)(cheng)考(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)。筆試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)、面(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)、總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)均計算到小數(shu)點后(hou)兩位數(shu)，尾數(shu)四(si)舍五入(ru)。同一(yi)招聘計劃(hua)應(ying)聘人員(yuan)出現(xian)總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)并列的，則按(an)筆試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)由高分(fen)到低(di)分(fen)確定人選。

（四）考核體檢

按照招(zhao)聘(pin)崗位，根據面試總成績，由高分到低分以招(zhao)聘(pin)人數(shu)1.2倍(bei)的比(bi)例，確定進入(ru)(ru)考(kao)核(he)體檢范圍人選，并依次等(deng)額組(zu)織考(kao)核(he)體檢。對考(kao)核(he)體檢不(bu)合格(ge)的人員(yuan)造成的空缺(que)，可從(cong)其(qi)他進入(ru)(ru)同一(yi)崗位考(kao)核(he)體檢范圍的人員(yuan)中依次等(deng)額遞補。

考核采取核對(dui)身份、個人談話等方式進行，主要考察(cha)其政治思想、道德品(pin)質、業(ye)務能力(li)、工作實績等情況。

體(ti)檢(jian)在學校指定的(de)省級醫(yi)院進行，體(ti)檢(jian)標(biao)(biao)準和相關(guan)要求參照(zhao)公務員錄用體(ti)檢(jian)通(tong)用標(biao)(biao)準執行。

（五）公示聘用

對考試、考核、體檢合(he)(he)(he)格的(de)(de)擬(ni)聘(pin)用(yong)(yong)人(ren)(ren)員(yuan)，在省(sheng)人(ren)(ren)力資源和(he)(he)社會保障廳網站統一公示(shi)，公示(shi)期(qi)為(wei)7個工作日。公示(shi)無異議的(de)(de)，報省(sheng)人(ren)(ren)力資源和(he)(he)社會保障廳審(shen)核備(bei)案(an)，符合(he)(he)(he)聘(pin)用(yong)(yong)條件(jian)的(de)(de)，發放《事業單位(wei)(wei)(wei)招聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)備(bei)案(an)通(tong)知書(shu)》，憑《事業單位(wei)(wei)(wei)招聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)備(bei)案(an)通(tong)知書(shu)》辦理(li)相關手續(xu)，聘(pin)用(yong)(yong)單位(wei)(wei)(wei)和(he)(he)受(shou)聘(pin)單位(wei)(wei)(wei)人(ren)(ren)員(yuan)按照規(gui)定簽(qian)訂(ding)聘(pin)用(yong)(yong)合(he)(he)(he)同，確立人(ren)(ren)事關系。受(shou)聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)按規(gui)定實行試用(yong)(yong)期(qi)，期(qi)滿合(he)(he)(he)格的(de)(de)正式聘(pin)用(yong)(yong)，不合(he)(he)(he)格的(de)(de)解除聘(pin)用(yong)(yong)合(he)(he)(he)同。

五、待遇

按照(zhao)國(guo)家、省及學(xue)校有關規定執行。

六、聯系人及聯系方式

聯系人：宋老師

電(dian)話：0531-89655186

E-mail：sdtyxyrsc@163.com

地(di)址：濟南市世紀大(da)道10600號，山東體(ti)育(yu)學院(yuan)人事處

郵編：250102

七、其他

未盡事(shi)宜，按照省委組織(zhi)部、省人力(li)資源社會保障(zhang)廳《關(guan)(guan)于(yu)2014年省屬(shu)事(shi)業單位公開招聘工作人員有關(guan)(guan)問題(ti)的通知(zhi)》（魯人社發〔2014〕14號）的相關(guan)(guan)規定執行。

山東體育學院

2014年11月3日