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根據我縣(xian)事業單位(wei)(wei)崗(gang)位(wei)(wei)空(kong)缺情況和工作(zuo)需(xu)要(yao)，按照《關(guan)(guan)于加(jia)強(qiang)事業單位(wei)(wei)人事管理的意見》（魯人社發〔2013〕13號）要(yao)求及淄博市事業單位(wei)(wei)公開招聘(pin)(pin)有關(guan)(guan)文件規定，經縣(xian)委、縣(xian)政府研究(jiu)決(jue)定，為我縣(xian)事業單位(wei)(wei)公開招聘(pin)(pin)部分工作(zuo)人員。現(xian)將招聘(pin)(pin)工作(zuo)有關(guan)(guan)事項公告(gao)如下：

一、招聘范圍及條件

（一）具有中華人民共和國(guo)國(guo)籍(ji)；

（二）遵守(shou)憲法和法律(lv)，具有良好的(de)品行和職業道德(de)；

（三）年齡在35周歲以(yi)下（1978年12月20日以(yi)后出(chu)生）；

（四）具有國家承認的(de)專科(ke)及以上學(xue)歷；

（五）報(bao)考范圍：應聘人員須具備下列條件之一(yi)：

1、具有(you)高青(qing)縣常住戶(hu)口的專科學歷畢業生。

2、具有淄博市(shi)常住戶口的本科(ke)及以上學歷(li)畢(bi)業(ye)生。

3、全日制(zhi)普通高校(xiao)（含科研(yan)院所）研(yan)究(jiu)生(sheng)畢(bi)業(ye)生(sheng)及全日制(zhi)普通高校(xiao)派遣期內（2012年(nian)、2013年(nian)和2014年(nian)畢(bi)業(ye)）本科學(xue)歷畢(bi)業(ye)生(sheng)不受戶(hu)籍(ji)限制(zhi)；報(bao)考衛生(sheng)類崗位的不受戶(hu)籍(ji)限制(zhi)。

4、正在或(huo)曾(ceng)在高(gao)青縣服(fu)務的由(you)我省和(he)我市實施的“選(xuan)聘(pin)(pin)高(gao)校(xiao)(xiao)畢業生(sheng)到村(cun)任(ren)職”、“選(xuan)聘(pin)(pin)高(gao)校(xiao)(xiao)畢業生(sheng)服(fu)務社區”以(yi)及“三支一扶”大學生(sheng)等服(fu)務基層項目人員不受戶籍(ji)限制。

（六）符合(he)應聘(pin)崗位規定的專(zhuan)業、學歷和其它要(yao)求；

（七）適應應聘崗(gang)位要求的身體條(tiao)件。

由我省統一(yi)組織招(zhao)(zhao)募(mu)和(he)(he)選派的(de)“大學生(sheng)志愿服(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)西部計劃”、“選聘(pin)(pin)高(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)到村任(ren)職”、“三(san)支一(yi)扶”計劃和(he)(he)我市招(zhao)(zhao)募(mu)的(de)“選聘(pin)(pin)高(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)服(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)社區”等服(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)基層(ceng)項目人員（戶籍地(di)(di)、生(sheng)源(yuan)地(di)(di)或(huo)服(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)地(di)(di)在高(gao)青的(de)），服(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)滿(man)2年、考核合格，3年內（2010年、2011年、2012年招(zhao)(zhao)募(mu)和(he)(he)選派）應聘(pin)(pin)的(de)，實(shi)行定向招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)。已(yi)享受(shou)優惠政策錄用為(wei)公務(wu)(wu)(wu)(wu)員或(huo)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)為(wei)事業(ye)單位工作人員的(de)，不能再應聘(pin)(pin)定向招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)崗位。

在(zai)(zai)職人(ren)(ren)員(yuan)（含已簽(qian)訂就業協議(yi)的人(ren)(ren)員(yuan)）應(ying)(ying)聘(pin)(pin)的，須征得(de)所在(zai)(zai)單(dan)(dan)位(wei)(wei)（就業協議(yi)單(dan)(dan)位(wei)(wei)）同(tong)意(yi)。定向(xiang)委(wei)(wei)培(pei)應(ying)(ying)屆畢業生應(ying)(ying)聘(pin)(pin)的，須征得(de)定向(xiang)委(wei)(wei)培(pei)單(dan)(dan)位(wei)(wei)同(tong)意(yi)。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人(ren)(ren)員(yuan)、在(zai)(zai)公務員(yuan)招考(kao)和事業單(dan)(dan)位(wei)(wei)公開招聘(pin)(pin)中被招考(kao)（聘(pin)(pin)）主管機關(guan)認定有(you)(you)嚴重違(wei)紀違(wei)規行為且不得(de)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)的人(ren)(ren)員(yuan)、現役軍(jun)人(ren)(ren)以及(ji)法律規定不得(de)聘(pin)(pin)用的其他情形的人(ren)(ren)員(yuan)不能(neng)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)。在(zai)(zai)讀(du)全(quan)日制普(pu)通高校非應(ying)(ying)屆畢業生不能(neng)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)，也(ye)不能(neng)用已取(qu)得(de)的學(xue)歷學(xue)位(wei)(wei)作為條件應(ying)(ying)聘(pin)(pin)。應(ying)(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)不能(neng)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)與本人(ren)(ren)有(you)(you)應(ying)(ying)回(hui)避親屬關(guan)系的崗位(wei)(wei)。

應聘人員的戶籍、學歷、學位(wei)(wei)證(zheng)(zheng)書(shu)以及報考崗位(wei)(wei)要(yao)求的資格(ge)證(zheng)(zheng)書(shu)認證(zheng)(zheng)材(cai)料須在(zai)2014年(nian)12月20日前取(qu)得。

二、招聘崗位及具體要求

招(zhao)聘崗位及具體(ti)要(yao)求，詳見《2014年高青(qing)縣事業單位公開(kai)招(zhao)聘工作人員計(ji)劃表》（附(fu)件）。

三、報名與資格審查

（一）報名

報名采取統一時間(jian)、網(wang)上報名、網(wang)上初審、網(wang)上繳(jiao)費的方式進行。

報名時間：2014年12月20日(ri)9:00—22日(ri)16:00。

查詢時間：2014年12月20日9:00—23日11:00。

繳費時間：2014年12月20日9:00—23日16:00。

審核時間：2014年(nian)12月20日(ri)9:00—23日(ri)11:00。

報名網址：

高(gao)青縣人力資源(yuan)和社會保障網（www.gqrsj.gov.cn/）。

報名流程：

1、個人(ren)報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)：應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)員登陸指定的報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)網(wang)站，如實(shi)填寫、提交(jiao)相關個人(ren)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)信(xin)(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)，并上傳本人(ren)一(yi)(yi)寸(cun)近期免冠正面(mian)照片（電子照片，純色(se)背景，分(fen)辨率(lv)為160*120像素，文件(jian)類型為JPG格(ge)(ge)(ge)式，不(bu)大于20KB）。每人(ren)限報(bao)(bao)(bao)一(yi)(yi)個崗位(wei)，應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)員在資(zi)格(ge)(ge)(ge)初(chu)審前多次(ci)登陸提交(jiao)報(bao)(bao)(bao)考信(xin)(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)的，后(hou)一(yi)(yi)次(ci)填報(bao)(bao)(bao)自動替換(huan)前一(yi)(yi)次(ci)填報(bao)(bao)(bao)信(xin)(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)。報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)資(zi)格(ge)(ge)(ge)一(yi)(yi)經招聘(pin)(pin)(pin)(pin)主(zhu)管部門(men)初(chu)審通過，不(bu)能更(geng)改。應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)員須用第二代居(ju)民身份證(zheng)信(xin)(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)，報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)與考試(shi)時使用的身份證(zheng)必須一(yi)(yi)致。應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)員惡意注(zhu)冊報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)信(xin)(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)，擾亂報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)秩序(xu)的，查(cha)實(shi)后(hou)取(qu)消其(qi)本次(ci)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)資(zi)格(ge)(ge)(ge)，并計入(ru)全省事業單(dan)位(wei)公(gong)開招聘(pin)(pin)(pin)(pin)違紀違規(gui)與誠信(xin)(xin)(xin)檔案庫，5年內(nei)不(bu)得(de)參加(jia)事業單(dan)位(wei)公(gong)開招聘(pin)(pin)(pin)(pin)。

2、資格(ge)初(chu)(chu)審：招(zhao)聘主(zhu)管部門指定專人(ren)負責資格(ge)初(chu)(chu)審工作，在(zai)報(bao)名期間(jian)查看(kan)網(wang)上(shang)(shang)報(bao)名情況，根據應聘人(ren)員提交(jiao)的信息(xi)資料(liao)進行資格(ge)初(chu)(chu)審，并在(zai)網(wang)上(shang)(shang)公布(bu)初(chu)(chu)審結果(guo)。對符(fu)合應聘條件的，要初(chu)(chu)審通(tong)過；對不符(fu)合應聘條件而未(wei)通(tong)過初(chu)(chu)審的人(ren)員，要說明理由；對提交(jiao)材料(liao)不全的，應注明缺失材料(liao)，并允許應聘者補充后再次提報(bao)。

3、網上(shang)繳費(fei)：應聘(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)在(zai)網上(shang)提交報考信(xin)息后，可在(zai)查詢(xun)時間內(nei)查詢(xun)報名(ming)資(zi)格初審結果。通過資(zi)格初審的(de)應聘(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)，按照規定的(de)時間進行網上(shang)繳費(fei)，逾期(qi)未繳費(fei)的(de)，視為棄(qi)權(quan)。繳費(fei)成功后，下載打印《2014年(nian)高(gao)青(qing)縣事業(ye)單(dan)位公開招(zhao)聘(pin)工作(zuo)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)報名(ming)登(deng)記表》、《2014年(nian)高(gao)青(qing)縣事業(ye)單(dan)位公開招(zhao)聘(pin)工作(zuo)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)誠信(xin)承諾(nuo)書》（現場資(zi)格審查時使用(yong)），并于(yu)2014年(nian)12月31日(ri)—2015年(nian)1月1日(ri)登(deng)陸網站打印準考證。

根據(ju)物價部門(men)核定的標準，筆試(shi)考務費(fei)為每人每科40元。

享受(shou)國(guo)家(jia)(jia)最低生(sheng)(sheng)活(huo)保障(zhang)金的(de)(de)城(cheng)鎮(zhen)家(jia)(jia)庭(ting)和農(nong)村(cun)絕對貧(pin)困家(jia)(jia)庭(ting)的(de)(de)應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員減免筆試(shi)考務費，上述應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員在網上初審通過后，于2014年12月(yue)22日下午1:30-5:00到(dao)高青縣人(ren)(ren)力資源(yuan)和社會保障(zhang)局（高青縣城(cheng)文(wen)化路31號）3樓(lou)干(gan)部(bu)科辦(ban)理現(xian)場確認(ren)(ren)手續。確認(ren)(ren)時(shi)應(ying)攜帶(dai)的(de)(de)有關證(zheng)(zheng)明材料(liao)包括：享受(shou)國(guo)家(jia)(jia)最低生(sheng)(sheng)活(huo)保障(zhang)金的(de)(de)城(cheng)鎮(zhen)家(jia)(jia)庭(ting)的(de)(de)應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員，提交(jiao)報名(ming)表、家(jia)(jia)庭(ting)所(suo)在地縣（區(qu)）民(min)政(zheng)部(bu)門出(chu)具的(de)(de)享受(shou)最低生(sheng)(sheng)活(huo)保障(zhang)的(de)(de)證(zheng)(zheng)明和低保證(zheng)(zheng)（原件(jian)、復印件(jian)）；農(nong)村(cun)絕對貧(pin)困家(jia)(jia)庭(ting)的(de)(de)應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員，提交(jiao)報名(ming)表、家(jia)(jia)庭(ting)所(suo)在地縣（區(qu)）扶(fu)貧(pin)辦(ban)（部(bu)門）出(chu)具的(de)(de)特困證(zheng)(zheng)明及特困家(jia)(jia)庭(ting)基(ji)本情況檔案卡(ka)（原件(jian)、復印件(jian)）。派遣期內畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員，也(ye)可持由省(sheng)(sheng)人(ren)(ren)社廳、省(sheng)(sheng)教(jiao)育廳出(chu)具的(de)(de)《山東省(sheng)(sheng)特困家(jia)(jia)庭(ting)高校畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)就業(ye)服務卡(ka)》（原件(jian)、復印件(jian)）。

4、報(bao)名結束后(hou)，對最終(zhong)確定的(de)(de)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)人(ren)數達不到(dao)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)劃(hua)(hua)3倍(bei)(bei)（急(ji)需崗位(wei)按2倍(bei)(bei)）的(de)(de)崗位(wei)，計(ji)劃(hua)(hua)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)1人(ren)的(de)(de)，取消(xiao)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)劃(hua)(hua)；計(ji)劃(hua)(hua)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)2人(ren)及(ji)以上的(de)(de)，按照(zhao)1：3（急(ji)需崗位(wei)按1：2）的(de)(de)比例(li)相應(ying)(ying)核減(jian)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)劃(hua)(hua)。綜(zong)(zong)合類B崗位(wei)核減(jian)的(de)(de)計(ji)劃(hua)(hua)調(diao)整到(dao)綜(zong)(zong)合類C崗位(wei)；其(qi)他(ta)單位(wei)核減(jian)的(de)(de)計(ji)劃(hua)(hua)調(diao)整到(dao)同一招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)單位(wei)的(de)(de)其(qi)他(ta)崗位(wei)。原(yuan)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)取消(xiao)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)劃(hua)(hua)的(de)(de)人(ren)員，可(ke)在規定時間內改報(bao)符合條件的(de)(de)其(qi)他(ta)崗位(wei)。

（二）資格審查

對(dui)應(ying)聘(pin)人員的資格審(shen)查(cha)(cha)工作(zuo)(zuo)貫穿整個招聘(pin)工作(zuo)(zuo)全過程。筆試后，進入資格審(shen)查(cha)(cha)范(fan)圍的應(ying)聘(pin)人員，須按規定時間和地(di)點提交相關材料(liao)進行現場資格審(shen)查(cha)(cha)。材料(liao)包括：

1、《2014年(nian)高青縣事業(ye)單(dan)(dan)位公(gong)開(kai)(kai)招聘工作人員(yuan)報(bao)(bao)名登記表》、《2014年(nian)高青縣事業(ye)單(dan)(dan)位公(gong)開(kai)(kai)招聘工作人員(yuan)誠信承諾書》及(ji)本人1寸近期免冠照(zhao)片2張（須與網上報(bao)(bao)名照(zhao)片相同），筆試(shi)準考證(zheng)（審(shen)驗(yan)(yan)后退回）、學(xue)歷(li)學(xue)位證(zheng)書、身份證(zheng)、戶口簿、教育部學(xue)歷(li)證(zheng)書電子注(zhu)冊備案(an)表（登陸中國高等教育學(xue)生信息網（www.chsi.com.cn）驗(yan)(yan)證(zheng)打印(yin)）以及(ji)招聘崗位要求(qiu)的其他相關材料原件及(ji)復印(yin)件各一份。派(pai)遣期內畢業(ye)生，還需(xu)提交畢業(ye)生就業(ye)報(bao)(bao)到證(zheng)。

2、國外及港澳臺(tai)高校畢業生應(ying)聘的，除應(ying)提供的材料外，還需出具國家教(jiao)育部(bu)門的學(xue)歷(li)學(xue)位認證(zheng)書和成績(ji)單（同時附正規翻(fan)譯(yi)公司翻(fan)譯(yi)的中文(wen)(wen)對照譯(yi)文(wen)(wen)）等材料。

3、在職人員（含已(yi)簽(qian)訂就(jiu)業(ye)(ye)協(xie)議的(de)(de)人員）應聘的(de)(de)，需提交(jiao)有用人權限部(bu)門或單(dan)(dan)位（就(jiu)業(ye)(ye)協(xie)議單(dan)(dan)位）出具的(de)(de)同(tong)意報(bao)考介紹信，有主管部(bu)門的(de)(de)還需提交(jiao)主管部(bu)門同(tong)意報(bao)考的(de)(de)證明。

4、服務(wu)(wu)基層項目人員應聘(pin)(pin)定(ding)向(xiang)招聘(pin)(pin)崗位，除提(ti)交(jiao)相關(guan)資(zi)料和畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就業(ye)(ye)主(zhu)管機構簽發的(de)(de)(de)報(bao)到證（原(yuan)件、復印件）外(wai)，參加大學生(sheng)(sheng)志(zhi)愿服務(wu)(wu)西部計劃(hua)的(de)(de)(de)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)要出具(ju)團省委考核認定(ding)的(de)(de)(de)證明材料；“三支一扶”大學生(sheng)(sheng)、選(xuan)聘(pin)(pin)高校畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)到村(cun)任職(zhi)、選(xuan)聘(pin)(pin)高校畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)服務(wu)(wu)社區(qu)的(de)(de)(de)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)，屬于在崗的(de)(de)(de)，要出具(ju)縣（區(qu)）或(huo)以(yi)(yi)上(shang)組(zu)織、人社部門的(de)(de)(de)服務(wu)(wu)滿(man)2年、考核合格、在崗且同意(yi)應聘(pin)(pin)的(de)(de)(de)證明，屬于服務(wu)(wu)期(qi)滿(man)的(de)(de)(de)，要出具(ju)服務(wu)(wu)期(qi)滿(man)證書或(huo)縣（區(qu)）以(yi)(yi)上(shang)組(zu)織、人社部門的(de)(de)(de)服務(wu)(wu)期(qi)滿(man)證明。

進(jin)入資(zi)格(ge)審查范圍的(de)應(ying)聘(pin)(pin)人員在規定時間內未向(xiang)招聘(pin)(pin)主管部門提交有關材料的(de)，視為棄(qi)權。現場資(zi)格(ge)審查與網上初審結(jie)果(guo)不一致的(de)，以現場資(zi)格(ge)審查結(jie)果(guo)為準(zhun)。經審查不具(ju)備(bei)應(ying)聘(pin)(pin)條(tiao)件(jian)的(de)，取(qu)消(xiao)其面(mian)試資(zi)格(ge)。因棄(qi)權或取(qu)消(xiao)資(zi)格(ge)造成(cheng)的(de)空缺(que)，按筆試成(cheng)績依(yi)次遞補。

四、考試內容和方法

考試(shi)采取筆試(shi)和面試(shi)相結合的方(fang)式進行。

（一）筆試

筆試(shi)采取閉(bi)卷考試(shi)、統(tong)一時間(jian)、分類考試(shi)、統(tong)一閱卷的方式進行。

1、筆試時間：2015年1月2日(ri)上午：9:00—11:00。

2、筆試(shi)科目：各類(lei)崗(gang)位均考一科，筆試(shi)成(cheng)績(ji)滿分100分。

綜合(he)類(lei)崗位筆(bi)試(shi)科目為：公(gong)共基礎知識。

衛生類(lei)崗位筆試科目(mu)為(wei)：醫學基礎知(zhi)識和公(gong)共(gong)基礎知(zhi)識，分別占整個試題分數的(de)70%和30%。

教(jiao)育類崗位筆試(shi)科目為：教(jiao)育學(xue)心理學(xue)和公共(gong)基礎知識，分(fen)別占整(zheng)個試(shi)題分(fen)數(shu)的70%和30%。

筆試(shi)設(she)定最低合格分(fen)數(shu)線，由縣招聘主管部門(men)根據應聘人數(shu)和考(kao)試(shi)情況確定。

筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)結(jie)束后(hou)，按筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)以1：3的比例(li)確(que)(que)定擬(ni)進入面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)人(ren)員(yuan)(yuan)范(fan)圍(wei)，對棄權或取消資格(ge)造(zao)成(cheng)(cheng)的空缺，按筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)由高(gao)到低(di)(di)的順序依次遞(di)補(bu)。達不到規定比例(li)的崗位，按照(zhao)實有合(he)格(ge)人(ren)數確(que)(que)定進入面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)人(ren)員(yuan)(yuan)范(fan)圍(wei)。所(suo)有進入面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)的應聘人(ren)員(yuan)(yuan)筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)不得低(di)(di)于最低(di)(di)合(he)格(ge)分數線。

（二）面試

教(jiao)育類招聘(pin)崗(gang)位面(mian)(mian)試(shi)采取講課(ke)(ke)的(de)(de)(de)形(xing)式，主(zhu)要測(ce)試(shi)應(ying)聘(pin)人(ren)員的(de)(de)(de)講課(ke)(ke)能力，包括組織教(jiao)學、把(ba)握(wo)教(jiao)材、駕馭課(ke)(ke)堂、板(ban)書設計、語(yu)(yu)言表(biao)達等(deng)基本的(de)(de)(de)教(jiao)學素養和能力。報(bao)考武術(shu)教(jiao)師的(de)(de)(de)，增(zeng)加技能測(ce)試(shi)。衛生類招聘(pin)崗(gang)位采取專業知(zhi)(zhi)識面(mian)(mian)試(shi)的(de)(de)(de)形(xing)式，主(zhu)要測(ce)評(ping)應(ying)聘(pin)人(ren)員與(yu)崗(gang)位相適(shi)應(ying)的(de)(de)(de)專業知(zhi)(zhi)識、語(yu)(yu)言表(biao)達、舉(ju)止儀(yi)表(biao)等(deng)。綜合(he)(he)類招聘(pin)崗(gang)位采取結構化面(mian)(mian)試(shi)的(de)(de)(de)形(xing)式，主(zhu)要測(ce)試(shi)應(ying)聘(pin)人(ren)員的(de)(de)(de)綜合(he)(he)分析能力、邏輯思維能力、崗(gang)位適(shi)應(ying)能力、語(yu)(yu)言表(biao)達能力和舉(ju)止儀(yi)表(biao)等(deng)。面(mian)(mian)試(shi)成績滿分100分。面(mian)(mian)試(shi)時間、地點另(ling)行通(tong)知(zhi)(zhi)。

根據(ju)物價(jia)部門核定的標準(zhun)，面試考務費每(mei)人70元。

面(mian)(mian)試(shi)結束(shu)后，教育類(lei)、衛生類(lei)招聘(pin)崗位(wei)按筆(bi)(bi)試(shi)、面(mian)(mian)試(shi)成(cheng)績(ji)各(ge)占40%、60%的比例，其中武術教師崗位(wei)筆(bi)(bi)試(shi)、面(mian)(mian)試(shi)、技能測試(shi)成(cheng)績(ji)各(ge)占40%、30%、30%；綜合(he)類(lei)按筆(bi)(bi)試(shi)、面(mian)(mian)試(shi)成(cheng)績(ji)各(ge)占50%的比例百(bai)分制計算(suan)應聘(pin)人員(yuan)考(kao)試(shi)總成(cheng)績(ji)。筆(bi)(bi)試(shi)成(cheng)績(ji)、面(mian)(mian)試(shi)成(cheng)績(ji)、考(kao)試(shi)總成(cheng)績(ji)均計算(suan)到小數點(dian)后兩位(wei)數，尾(wei)數四舍五(wu)入(ru)。

五、考核和體檢

根據考(kao)試(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績，按(an)1：1.5的(de)比例由(you)高(gao)分到(dao)低(di)分確定(ding)考(kao)核(he)、體(ti)(ti)(ti)檢人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)范圍。參加面試(shi)(shi)人(ren)(ren)數(shu)達不到(dao)規(gui)定(ding)比例的(de)崗(gang)位，該崗(gang)位參加考(kao)核(he)、體(ti)(ti)(ti)檢人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)的(de)面試(shi)(shi)成(cheng)績不得低(di)于(yu)60分。同一招聘崗(gang)位出現應聘人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)考(kao)試(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績相同時(shi)，按(an)筆試(shi)(shi)成(cheng)績由(you)高(gao)分到(dao)低(di)分確定(ding)考(kao)核(he)、體(ti)(ti)(ti)檢人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，筆試(shi)(shi)成(cheng)績仍(reng)相同，采取增加面試(shi)(shi)的(de)辦法確定(ding)。

考(kao)核、體檢時先按1：1的比(bi)例進(jin)行，對考(kao)核、體檢人員不合格或考(kao)生(sheng)自(zi)動放(fang)棄造成(cheng)的崗位(wei)空缺，可從(cong)應聘同一崗位(wei)進(jin)入考(kao)核體檢范(fan)圍(wei)的考(kao)生(sheng)中按照總(zong)成(cheng)績由高(gao)到低依次(ci)等額遞(di)補。擬聘用人員公示(shi)無(wu)異議的崗位(wei)，如有棄權(quan)，不再(zai)進(jin)行遞(di)補。

對公(gong)(gong)示后(hou)無故(gu)放棄(qi)聘用資格的應(ying)聘人員，將被記入全省(sheng)事業單位公(gong)(gong)開招聘違紀違規與誠信檔案(an)庫(ku)。

考(kao)核內容為(wei)思想政治表現、學習或工作(zuo)情況、遵守法律法規(gui)及是否應回避等方面情況，并對考(kao)核對象進行資格復審。

體檢(jian)由招聘主管機關在縣(xian)級以上綜合性醫院統一組織(zhi)實施。體檢(jian)標準(zhun)參照公務員錄用通用標準(zhun)執(zhi)行(xing)，國家(jia)另有規(gui)(gui)定(ding)的從其規(gui)(gui)定(ding)。應聘人(ren)員未(wei)按(an)規(gui)(gui)定(ding)時間、地點(dian)參加體檢(jian)的，視(shi)為棄權。對按(an)規(gui)(gui)定(ding)需要(yao)復(fu)檢(jian)的，不在原體檢(jian)醫院進行(xing)，復(fu)檢(jian)只能進行(xing)1次，結果以復(fu)檢(jian)結論(lun)為準(zhun)。

應聘(pin)人員(yuan)的筆(bi)試(shi)成績、資(zi)(zi)格審查人員(yuan)名(ming)單、面試(shi)成績、考(kao)試(shi)總成績、考(kao)核體檢人員(yuan)名(ming)單、擬(ni)聘(pin)用人員(yuan)名(ming)單及有關信息在“高(gao)青縣人力資(zi)(zi)源和(he)社會保障網(wang)”公布。

六、公示與聘用

根據考(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)、考(kao)(kao)核、體檢結果(guo)，擇(ze)優確定擬聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，合(he)并招聘(pin)(pin)(pin)(pin)的(de)崗位(wei)按考(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總成(cheng)績(ji)由高分到低(di)分選擇(ze)單(dan)位(wei)。經公(gong)示7個(ge)工作日后(hou)，對符(fu)合(he)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)條件的(de)，由縣人(ren)(ren)力(li)資源社(she)會(hui)保障局(ju)按照(zhao)規(gui)定辦(ban)理(li)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)派遣手續(xu)(xu)。聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)辦(ban)理(li)有關備案手續(xu)(xu)后(hou)，招聘(pin)(pin)(pin)(pin)單(dan)位(wei)法(fa)定代表人(ren)(ren)或其委托人(ren)(ren)與受聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)簽(qian)訂聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)合(he)同(tong)，確立人(ren)(ren)事關系。新(xin)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)按規(gui)定實行(xing)試(shi)(shi)(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)(qi)制度，試(shi)(shi)(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)(qi)包括在聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)合(he)同(tong)期(qi)(qi)(qi)限內。新(xin)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)試(shi)(shi)(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)(qi)一般為6個(ge)月(yue)(yue)，屬初次(ci)就業的(de)，試(shi)(shi)(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)(qi)一般為12個(ge)月(yue)(yue)。試(shi)(shi)(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)(qi)滿(man)經用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)單(dan)位(wei)考(kao)(kao)核合(he)格(ge)者繼(ji)續(xu)(xu)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)；不合(he)格(ge)的(de)解(jie)除聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)合(he)同(tong)。

七、其他事項

1、招(zhao)聘專業(ye)的(de)(de)審核以應聘人(ren)員(yuan)所獲畢業(ye)證書上注明的(de)(de)專業(ye)為準。

2、全(quan)(quan)日(ri)制普(pu)通高校(xiao)（含(han)科研(yan)院所）畢業(ye)生是指(zhi)納入全(quan)(quan)國統一招生、國內(nei)全(quan)(quan)日(ri)制普(pu)通高等院校(xiao)（含(han)科研(yan)院所）的(de)畢業(ye)生，和國外及港澳(ao)臺高校(xiao)畢業(ye)生。

3、派遣(qian)期內畢(bi)業生是指全日制普通(tong)高校（含科(ke)研院(yuan)所(suo)）2012年、2013年畢(bi)業生和(he)2014年應屆畢(bi)業生。

4、在職人(ren)員是指(zhi)與企業(ye)簽訂(ding)(ding)正(zheng)式勞動(dong)合同或(huo)被公務員錄用(yong)、事業(ye)單位聘用(yong)的(de)人(ren)員。簽訂(ding)(ding)就業(ye)協議(yi)人(ren)員是指(zhi)與單位簽訂(ding)(ding)初(chu)步就業(ye)協議(yi)的(de)人(ren)員。

5、國(guo)外及(ji)港澳臺高校畢業(ye)(ye)生應聘的，其專業(ye)(ye)是否符合招聘專業(ye)(ye)要求，需比對其所學主干課程與招聘專業(ye)(ye)國(guo)內主干課程是否基本(ben)一致(zhi)后確(que)認。

八、咨詢、監督電話及其他

招聘(pin)工作受(shou)紀檢、監(jian)察(cha)部(bu)門和社會(hui)監(jian)督(du)，對違反(fan)招聘(pin)紀律的人員，視(shi)情節(jie)輕重，按有關規定嚴(yan)肅處理。

本公(gong)告由縣人(ren)力資源和(he)社會(hui)保障局負責解釋。

咨詢電話：縣人社局(ju) 6967130

監督電話(hua)：縣紀委 6967029

本(ben)次事業單位公開(kai)招聘(pin)工(gong)作人(ren)員考試不指定考試教材和(he)輔導用(yong)書(shu)，不舉辦(ban)也不委托任何(he)機(ji)構舉辦(ban)筆試、面試輔導班。

高(gao)青縣(xian)人力資(zi)源和社會保障局

2014年12月11日(ri)