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根據《濰坊市(shi)事(shi)(shi)業單(dan)(dan)位(wei)(wei)公開(kai)招聘(pin)人(ren)員暫行辦法(fa)》（濰人(ren)字[2006]134號(hao)）、《關于(yu)糾(jiu)正公務員考錄和國有企事(shi)(shi)業單(dan)(dan)位(wei)(wei)招聘(pin)中不(bu)正之風(feng)的實施意(yi)見(jian)(jian)》（魯人(ren)社辦發〔2012〕110號(hao)）和《關于(yu)加強事(shi)(shi)業單(dan)(dan)位(wei)(wei)人(ren)事(shi)(shi)管理的意(yi)見(jian)(jian)》（魯人(ren)社發〔2013〕13號(hao)）等有關規(gui)定(ding)，現將濰坊市(shi)農科院2014年公開(kai)招聘(pin)高層次專業技術人(ren)員有關事(shi)(shi)項(xiang)公告如下：

一、招聘范圍和條件

（一(yi)）具有中華人民共和國(guo)國(guo)籍，遵守憲法和法律(lv)。

（二(er)）具(ju)有良好的品行和適應崗位要求的身體(ti)條(tiao)件(jian)。具(ju)體(ti)條(tiao)件(jian)見附件(jian)。

二、報名和資格審查

（一）報名

1、個人報名

報名采取網上報名、單位(wei)初審的方式(shi)進行。

報名(ming)時間：2014年(nian)12月23日9:00-12月25日17:00。

查詢時間：2014年12月23日9:00-12月26日17:00。

應(ying)(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)員登(deng)錄(lu)濰(wei)坊市(shi)人(ren)(ren)(ren)事考試（職業(ye)技能(neng)鑒(jian)定）中(zhong)心網站（www.wfrsks.com，下(xia)同），如實填(tian)寫、提交(jiao)相(xiang)關個(ge)人(ren)(ren)(ren)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)信(xin)(xin)息資料，并上傳本(ben)人(ren)(ren)(ren)近(jin)期(qi)正面免冠(guan)數碼(ma)照(zhao)(zhao)片(pian)[分(fen)辨率為160像素（高）×120像素（寬），文(wen)件大小不(bu)(bu)超過20KB，文(wen)件類型為JPG，照(zhao)(zhao)片(pian)務必(bi)清(qing)晰]。每人(ren)(ren)(ren)限報(bao)(bao)一個(ge)崗位，應(ying)(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)員在(zai)資格初審前多次登(deng)錄(lu)填(tian)交(jiao)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)信(xin)(xin)息的，后一次填(tian)報(bao)(bao)自動替換前一次填(tian)報(bao)(bao)信(xin)(xin)息。一經招聘(pin)(pin)單位初審通過，不(bu)(bu)能(neng)更改。應(ying)(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)員不(bu)(bu)能(neng)用(yong)新、舊(jiu)兩個(ge)身份(fen)證號同時(shi)(shi)報(bao)(bao)名(ming)，報(bao)(bao)名(ming)與考試時(shi)(shi)使用(yong)的身份(fen)證必(bi)須一致。惡意注冊報(bao)(bao)名(ming)信(xin)(xin)息，擾亂報(bao)(bao)名(ming)秩序(xu)的，查實后取(qu)消(xiao)其本(ben)次應(ying)(ying)聘(pin)(pin)資格且(qie)5年內不(bu)(bu)得參加事業(ye)單位公開招聘(pin)(pin)。

2、單位初審

初審時間(jian)：2014年12月23日9:00-6月26日17:00。

用人(ren)(ren)單位或主(zhu)管部門指定專(zhuan)人(ren)(ren)負責資格初審(shen)工作，在報名期間查看本單位的(de)(de)網上(shang)報名情況(kuang)，根據應(ying)(ying)(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)提(ti)交的(de)(de)信息資料(liao)進行資格初審(shen)，并(bing)在網上(shang)公布(bu)初審(shen)結果。對(dui)具備報名資格并(bing)符合應(ying)(ying)(ying)聘(pin)條件的(de)(de)，不(bu)得拒(ju)絕報名；對(dui)不(bu)符合應(ying)(ying)(ying)聘(pin)條件而未通過初審(shen)的(de)(de)人(ren)(ren)員(yuan)，要說明理由；對(dui)提(ti)交材料(liao)不(bu)全的(de)(de)，應(ying)(ying)(ying)注明缺失內容，并(bing)退回應(ying)(ying)(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)補充。對(dui)通過資格初審(shen)的(de)(de)人(ren)(ren)員(yuan)，招聘(pin)單位應(ying)(ying)(ying)留存應(ying)(ying)(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)的(de)(de)報名信息，以供資格審(shen)查時參考。

應聘人(ren)員在網上提交應聘信(xin)息后，可在查詢時間截(jie)止之日(ri)前(qian)登錄網站，查詢初審結果。下載打印《濰坊市市直事(shi)業(ye)單位(wei)公開招聘人(ren)員報名(ming)登記表(biao)》，個人(ren)妥善保存，供面試時使用。

高(gao)層次人才應聘不受(shou)招(zhao)聘比例的(de)限制(zhi)，不收(shou)考務費。

（二）資格審查

對應聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)的(de)資(zi)(zi)格審查工(gong)作，貫穿整個招聘(pin)(pin)(pin)工(gong)作的(de)全過程。進入面(mian)試(shi)(shi)(shi)或專(zhuan)業技能(neng)測試(shi)(shi)(shi)（以下簡稱面(mian)試(shi)(shi)(shi)）的(de)應聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)，在(zai)(zai)面(mian)試(shi)(shi)(shi)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)名單(dan)(dan)確(que)定(ding)之后，須向招聘(pin)(pin)(pin)辦提交(jiao)本(ben)人(ren)相關(guan)證(zheng)(zheng)明(ming)材(cai)料、《濰坊市(shi)市(shi)直(zhi)事業單(dan)(dan)位公開招聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)報名登(deng)記(ji)(ji)表(biao)》（登(deng)記(ji)(ji)表(biao)內含濰坊市(shi)市(shi)直(zhi)事業單(dan)(dan)位公開招聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)誠(cheng)信承(cheng)諾書）及1寸近(jin)期(qi)同底版免(mian)冠照(zhao)片2張(zhang)。相關(guan)證(zheng)(zheng)明(ming)材(cai)料主(zhu)要包(bao)括(kuo)：提交(jiao)國家承(cheng)認(ren)的(de)學歷學位證(zheng)(zheng)書、身(shen)份證(zheng)(zheng)、戶(hu)口簿(bu)原件(jian)和復印件(jian)，在(zai)(zai)編人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)須提交(jiao)用人(ren)權限部門或單(dan)(dan)位出具的(de)同意應聘(pin)(pin)(pin)材(cai)料。取得面(mian)試(shi)(shi)(shi)資(zi)(zi)格的(de)應聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)在(zai)(zai)現場(chang)資(zi)(zi)格復審規定(ding)的(de)時間內仍未提交(jiao)有(you)關(guan)材(cai)料的(de)，視為棄權。經審查不具備應聘(pin)(pin)(pin)條(tiao)件(jian)的(de)，取消其面(mian)試(shi)(shi)(shi)資(zi)(zi)格。

三、考試內容和方法

考試(shi)以面試(shi)和考核的方法由(you)招聘用人單位組織實施。

（一）面試(shi)和考核的時間：

面試和考核的時間由招聘用人(ren)單位自主確(que)定(ding)。

面試考核、現場(chang)資(zi)格復(fu)審(shen)的(de)具(ju)體時間、地點另行公(gong)布(bu)。

面試結束(shu)后，按(an)考核、面試成(cheng)績(ji)各占50%的(de)比(bi)例，百分制計算(suan)應聘人員(yuan)考試總(zong)成(cheng)績(ji)。考試總(zong)成(cheng)績(ji)均計算(suan)到(dao)小數點后兩位數，尾數四舍五入(ru)(ru)。根據(ju)考試總(zong)成(cheng)績(ji)，確定進入(ru)(ru)體檢考核范圍的(de)人員(yuan)。

四、體檢考核

按(an)照(zhao)招(zhao)聘(pin)崗位(wei)(wei)和(he)(he)招(zhao)聘(pin)計劃，根據應聘(pin)人員考(kao)(kao)(kao)(kao)(kao)試總成績，由高(gao)分到低分，依次確(que)定(ding)(ding)(ding)進(jin)(jin)(jin)入考(kao)(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)體(ti)檢(jian)范圍人選，等額組(zu)織考(kao)(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)體(ti)檢(jian)。體(ti)檢(jian)應在二甲以上(shang)醫院(yuan)進(jin)(jin)(jin)行(xing)。體(ti)檢(jian)標準(zhun)(zhun)和(he)(he)相關(guan)要(yao)求(qiu)參照(zhao)公(gong)務(wu)員錄用體(ti)檢(jian)通用標準(zhun)(zhun)執行(xing)，國家另(ling)有規(gui)(gui)定(ding)(ding)(ding)的從其規(gui)(gui)定(ding)(ding)(ding)。對按(an)規(gui)(gui)定(ding)(ding)(ding)需要(yao)復檢(jian)的，不(bu)在原體(ti)檢(jian)醫院(yuan)進(jin)(jin)(jin)行(xing)，復檢(jian)只(zhi)能(neng)進(jin)(jin)(jin)行(xing)1次，結果以復檢(jian)結論為準(zhun)(zhun)。招(zhao)聘(pin)單位(wei)(wei)應成立考(kao)(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)小組(zu)，具體(ti)負責(ze)考(kao)(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)。考(kao)(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)可采取多種方式進(jin)(jin)(jin)行(xing)，應側(ce)重于(yu)思想(xiang)政(zheng)治表現、道(dao)德品質以及業務(wu)能(neng)力(li)和(he)(he)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)實績等。考(kao)(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)小組(zu)要(yao)實事求(qiu)是，全面(mian)、客觀(guan)、公(gong)正地評價(jia)被(bei)考(kao)(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)對象，并(bing)寫出書面(mian)考(kao)(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)意(yi)見。考(kao)(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)、體(ti)檢(jian)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)由招(zhao)聘(pin)單位(wei)(wei)或其主管(guan)部門(men)負責(ze)組(zu)織實施。

五、聘用

經面(mian)試、考核、體檢合格(ge)的擬聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)人員(yuan)，由(you)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)單(dan)(dan)位(wei)或其主管部(bu)門報市事業單(dan)(dan)位(wei)公開招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)主管機關統一組織(zhi)公示(shi)(shi)，如發(fa)現影響聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)的問題(ti)，一經核實(shi)(shi)即(ji)取(qu)消應聘(pin)(pin)(pin)(pin)人員(yuan)資格(ge)。公示(shi)(shi)7日無異(yi)議的擬聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)人員(yuan)，由(you)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)單(dan)(dan)位(wei)主管部(bu)門提出聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)意見，并填寫《事業單(dan)(dan)位(wei)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人員(yuan)登記表》、《事業單(dan)(dan)位(wei)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人員(yuan)匯總表》，報市人力資源(yuan)和(he)社(she)會保(bao)障局辦理相關手續(xu)，聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)單(dan)(dan)位(wei)和(he)受聘(pin)(pin)(pin)(pin)人員(yuan)按規(gui)定簽訂聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)合同(tong)，確立人事關系。受聘(pin)(pin)(pin)(pin)人員(yuan)按規(gui)定實(shi)(shi)行試用(yong)期(qi)制，期(qi)滿合格(ge)的正式聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)，不合格(ge)的解除聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)合同(tong)。

六、其他

濰坊市(shi)市(shi)直事(shi)業(ye)單位公(gong)開(kai)招聘人員工作(zuo)辦公(gong)室地址：濰坊市(shi)陽(yang)光大(da)廈(sha)12樓東區。

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