4399免费视频

2015年節后跨行業跳(tiao)槽潮中最活躍的(de)群體是(shi)公務員，同比去年漲幅(fu)34%，令不少人感到詫異。公務員加入(ru)社會競(jing)爭(zheng)，脫離了體制(zhi)的(de)庇(bi)護，辭職后該何去何從？

從齊魯人才(cai)網數(shu)據看，公務員(yuan)(yuan)跳槽后，對(dui)房地產、金融等行(xing)業比較(jiao)有意向。而(er)一些(xie)專(zhuan)業性較(jiao)強崗位(wei)上辭職的公務員(yuan)(yuan)辭職后，也會(hui)首選相關行(xing)業就職。

小邢 男 33歲 現濟南某股份制銀行大客戶經理

在(zai)省稅務局工(gong)(gong)作(zuo)的(de)公(gong)務員小邢，男，33歲(sui)，正科(ke)級，在(zai)國家(jia)實行(xing)陽光工(gong)(gong)資后(hou)月收(shou)入基(ji)本砍半，工(gong)(gong)資加津補(bu)貼總(zong)收(shou)入只(zhi)有每(mei)月3400元(yuan)（無其他灰色收(shou)入），住房公(gong)積金(jin)每(mei)月只(zhi)有68元(yuan)，無社保(bao)。面對個(ge)人生活壓力，去年(nian)12月份(fen)小邢跳槽到了(le)一家(jia)新興的(de)股(gu)份(fen)制銀行(xing)擔任(ren)大客戶經理。依(yi)靠自己在(zai)機關(guan)單位儲備的(de)人脈圈子，小邢很順利地展開了(le)自己的(de)新工(gong)(gong)作(zuo)。雖然(ran)工(gong)(gong)作(zuo)忙(mang)碌(liu)起來，但(dan)是很快(kuai)實現了(le)工(gong)(gong)資翻倍，待遇(yu)提(ti)升的(de)個(ge)人目標。

小強 男 27歲 現煙臺某房地產開發公司項目經理

考慮(lv)到(dao)(dao)個(ge)人發展，在市國土(tu)局工作(zuo)了三(san)(san)年多的(de)小強，在今(jin)年三(san)(san)月份(fen)也選擇(ze)了辭職，跳槽(cao)到(dao)(dao)了一(yi)家知名的(de)房(fang)地產開發公司，擔任項目經理(li)。職業身份(fen)雖然有所(suo)轉換(huan)，但具體的(de)工作(zuo)內容是相通(tong)的(de)，工作(zuo)起來自然駕輕就(jiu)熟。

王女士 女 35歲 現濰坊某食品廠人力資源管理部經理

今年二月(yue)份，王(wang)女士也(ye)辭去了(le)縣(xian)政府(fu)辦公室主(zhu)任的(de)(de)工作，應聘(pin)到了(le)一(yi)家(jia)食(shi)品廠做(zuo)人力資源管(guan)(guan)理(li)。依(yi)靠這些年培養的(de)(de)成熟的(de)(de)管(guan)(guan)理(li)、組織和協調能力，工作也(ye)很快(kuai)開展起(qi)來。

齊(qi)魯人才網就業(ye)指導專家表示，公務(wu)員(yuan)大多(duo)有較(jiao)好(hao)的(de)(de)文字功底，在管(guan)理、組織和協調能力上(shang)有一定的(de)(de)優勢，并(bing)且擅長對國家政(zheng)策趨勢的(de)(de)解讀。公務(wu)員(yuan)在之前崗位(wei)上(shang)都會有自己熟絡(luo)的(de)(de)人脈圈子，這也是(shi)很多(duo)企業(ye)比較(jiao)看重的(de)(de)資(zi)源。

所以(yi)公(gong)務員(yuan)跳(tiao)槽后擇業(ye)(ye)空間(jian)還是比(bi)較(jiao)大的(de)，除了財務/審計(ji)/稅務、行(xing)政/后勤/文秘(mi)、人力資源、采購(gou)/貿易等職能崗(gang)位(wei)，各(ge)行(xing)各(ge)業(ye)(ye)通用型(xing)的(de)銷售業(ye)(ye)務、軟件/互聯網開(kai)發/系統集成、市場推廣等崗(gang)位(wei)也是公(gong)務員(yuan)辭職后比(bi)較(jiao)青(qing)睞的(de)。