2015山東濟南市屬事業單位招聘119人公告
齊魯人才網 . 2016-05-08發布

為(wei)進一(yi)步加強市屬事(shi)業(ye)(ye)(ye)單(dan)位工(gong)作(zuo)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)隊伍建設(she),優化人(ren)(ren)(ren)員(yuan)結(jie)構,提升(sheng)公(gong)(gong)(gong)共服務(wu)水平,根據市屬事(shi)業(ye)(ye)(ye)單(dan)位崗位空缺情況和工(gong)作(zuo)需要,按(an)照《事(shi)業(ye)(ye)(ye)單(dan)位人(ren)(ren)(ren)事(shi)管(guan)理條例》(國(guo)務(wu)院令第652號(hao)(hao))和《事(shi)業(ye)(ye)(ye)單(dan)位公(gong)(gong)(gong)開(kai)招(zhao)聘人(ren)(ren)(ren)員(yuan)暫行規(gui)定》(原人(ren)(ren)(ren)事(shi)部令第6號(hao)(hao))、《山東省事(shi)業(ye)(ye)(ye)單(dan)位公(gong)(gong)(gong)開(kai)招(zhao)聘工(gong)作(zuo)規(gui)程》(魯人(ren)(ren)(ren)社發〔2015〕6號(hao)(hao))、《關于進一(yi)步做好事(shi)業(ye)(ye)(ye)單(dan)位公(gong)(gong)(gong)開(kai)招(zhao)聘工(gong)作(zuo)的通知》(魯人(ren)(ren)(ren)社字(zi)〔2015〕84號(hao)(hao))以及(ji)國(guo)家、省和我(wo)市有(you)關規(gui)定和要求(qiu),現將(jiang)2015年濟南市市屬事(shi)業(ye)(ye)(ye)單(dan)位公(gong)(gong)(gong)開(kai)招(zhao)聘工(gong)作(zuo)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)有(you)關事(shi)項公(gong)(gong)(gong)告如下(xia):

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律(lv);

(三)具有良(liang)好的道德品行和適(shi)應(ying)崗位(wei)的身體(ti)條件;

(四)年齡在(zai)40周(zhou)歲(sui)以下(1974年5月(yue)13日以后(hou)出(chu)生(sheng));

(五)具備招聘崗(gang)位要求的其他資格條(tiao)件。

定(ding)向、委(wei)培(pei)畢業(ye)生報(bao)考,須(xu)征(zheng)得定(ding)向、委(wei)培(pei)單(dan)位(wei)同(tong)意。屬在(zai)職人(ren)(ren)員應(ying)(ying)聘(pin)的(de)(de)(de),應(ying)(ying)征(zheng)得所(suo)在(zai)單(dan)位(wei)同(tong)意。曾受過刑(xing)事處罰和曾被開除公(gong)職的(de)(de)(de)人(ren)(ren)員,在(zai)公(gong)務員招考和事業(ye)單(dan)位(wei)公(gong)開招聘(pin)中(zhong)被認定(ding)有(you)嚴(yan)重違紀違規行為(wei)且不(bu)得報(bao)考的(de)(de)(de)人(ren)(ren)員不(bu)能應(ying)(ying)聘(pin);在(zai)讀(du)全日制普通高校(xiao)非應(ying)(ying)屆畢業(ye)生不(bu)能應(ying)(ying)聘(pin),也不(bu)能用(yong)已取得的(de)(de)(de)學(xue)歷學(xue)位(wei)作為(wei)條件應(ying)(ying)聘(pin);現(xian)役軍(jun)人(ren)(ren)及法(fa)律規定(ding)不(bu)得聘(pin)用(yong)的(de)(de)(de)其他情形的(de)(de)(de)人(ren)(ren)員不(bu)得應(ying)(ying)聘(pin)。應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員不(bu)能報(bao)考與本人(ren)(ren)有(you)應(ying)(ying)回避親屬關系的(de)(de)(de)崗位(wei)。

招聘崗位對工作(zuo)(zuo)經(jing)歷有明確要求(qiu)的(de),應聘人(ren)員需提供相應的(de)工作(zuo)(zuo)經(jing)歷證明。高校畢業生在(zai)校期間的(de)社會實踐、實習(xi)、兼職等不作(zuo)(zuo)為工作(zuo)(zuo)經(jing)歷,工作(zuo)(zuo)經(jing)歷年(nian)限按(an)足年(nian)足月足日累計,以(yi)2015年(nian)5月13日為截止日期。

根據國家和省里有關規定(ding),由我省統一組織招(zhao)募(mu)(mu)和選(xuan)派的(de)“選(xuan)聘(pin)高校畢業(ye)生到(dao)村任職”、“三(san)支一扶(fu)”計(ji)劃、“大(da)學生志(zhi)愿服務(wu)西部計(ji)劃”等服務(wu)基層項目人(ren)員(以下簡稱服務(wu)基層項目人(ren)員),服務(wu)滿2年(nian)(nian)(nian)、考核(he)合格,3年(nian)(nian)(nian)內(指2011年(nian)(nian)(nian)、2012年(nian)(nian)(nian)、2013年(nian)(nian)(nian)招(zhao)募(mu)(mu)和選(xuan)派人(ren)員,含2013年(nian)(nian)(nian)續聘(pin)的(de)大(da)學生村官)報(bao)考的(de),實行定(ding)向招(zhao)聘(pin)。已享(xiang)受優惠政策被錄(lu)用為公務(wu)員或招(zhao)聘(pin)為事業(ye)單位(wei)工(gong)作人(ren)員的(de),不(bu)再(zai)享(xiang)受該優惠政策。

二、招聘崗位和計劃

具(ju)體招聘(pin)崗位、招聘(pin)人(ren)數及條(tiao)件(jian)要(yao)求詳見附件(jian)。

三、報名和資格初審

(一)報(bao)名時間與方式。報(bao)名采取(qu)統一時間、網上報(bao)名、網上初審、網上繳費的(de)方式進行。

報名(ming)時間:2015年(nian)5月13日(ri)9:00-5月15日(ri)16:00

查詢時間:2015年(nian)5月13日11:00-5月16日16:00

繳費時間:2015年5月13日11:00-5月16日24:00

報名、繳費網址:濟南市人力資源和社會保障局網站(www.jnhrss.gov.cn)

濟南(nan)人事考試網(wang)(www.jnrsks.gov.cn)

(二)個(ge)人(ren)報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)。應聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)登錄(lu)指定的報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)網站,按(an)照(zhao)崗位(wei)要求和網上提示,如實填寫相關個(ge)人(ren)信(xin)息并上傳本人(ren)近期免冠電子(zi)照(zhao)片。每人(ren)限報(bao)(bao)(bao)(bao)一個(ge)崗位(wei),應聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)在(zai)資(zi)格初審通過前(qian)多次(ci)(ci)(ci)登錄(lu)填報(bao)(bao)(bao)(bao)報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)信(xin)息的,后一次(ci)(ci)(ci)填報(bao)(bao)(bao)(bao)自(zi)動替換(huan)前(qian)一次(ci)(ci)(ci)填報(bao)(bao)(bao)(bao)信(xin)息。報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)資(zi)格一經招聘(pin)(pin)單位(wei)初審通過,不能(neng)更改。應聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)與考試時使用的身(shen)份證必(bi)須(xu)一致。應聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)有(you)惡意注冊報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)信(xin)息、擾亂報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)秩序等行為(wei)的,查實后取消其本次(ci)(ci)(ci)報(bao)(bao)(bao)(bao)考資(zi)格且5年(nian)內(nei)不得(de)參加事(shi)業單位(wei)公(gong)開招聘(pin)(pin)。

(三)單(dan)(dan)位(wei)初(chu)審(shen)。招(zhao)聘(pin)單(dan)(dan)位(wei)要(yao)(yao)指定專(zhuan)人負責資(zi)(zi)格(ge)(ge)初(chu)審(shen)工作(zuo),在報名(ming)期間(節假日不休息)查看本(ben)單(dan)(dan)位(wei)的(de)(de)網上報名(ming)情況,根(gen)據應聘(pin)人員(yuan)(yuan)提交的(de)(de)信息資(zi)(zi)料進行(xing)資(zi)(zi)格(ge)(ge)審(shen)查,并及時(shi)(shi)確定初(chu)審(shen)結果。對(dui)(dui)(dui)具備報名(ming)資(zi)(zi)格(ge)(ge)并符(fu)合應聘(pin)條件的(de)(de),不得拒絕報名(ming);對(dui)(dui)(dui)未通過初(chu)審(shen)的(de)(de)人員(yuan)(yuan),要(yao)(yao)說明理(li)由。網上報名(ming)期間,招(zhao)聘(pin)單(dan)(dan)位(wei)要(yao)(yao)公布咨(zi)詢電話并安排專(zhuan)人值班,提供(gong)咨(zi)詢服務。對(dui)(dui)(dui)通過資(zi)(zi)格(ge)(ge)初(chu)審(shen)的(de)(de)人員(yuan)(yuan),招(zhao)聘(pin)單(dan)(dan)位(wei)須留存應聘(pin)人員(yuan)(yuan)的(de)(de)報名(ming)信息,以(yi)供(gong)資(zi)(zi)格(ge)(ge)審(shen)查時(shi)(shi)參(can)考。

(四)查詢初(chu)審結(jie)(jie)果。應聘人員在網上(shang)提交報(bao)(bao)名信息后(hou),須及時查詢報(bao)(bao)名資格(ge)初(chu)審結(jie)(jie)果。通過資格(ge)初(chu)審的(de)人員,不能再報(bao)(bao)考其他(ta)崗(gang)位;報(bao)(bao)名資格(ge)尚未審查或未通過資格(ge)初(chu)審的(de)人員,可(ke)以(yi)改報(bao)(bao)其他(ta)崗(gang)位。

(五)網(wang)上繳(jiao)(jiao)費。通(tong)過資(zi)格初審的人員,要在(zai)規定時間內登錄報名網(wang)站進(jin)行(xing)網(wang)上繳(jiao)(jiao)費,逾(yu)期未繳(jiao)(jiao)費的,視(shi)為(wei)自動(dong)放棄。

筆(bi)試考務費的(de)收取標(biao)準為:每(mei)人40元。繳費成功人員(yuan)于2015年5月28日(ri)9:00至5月31日(ri)開考前半個小時,登錄報(bao)名網站下載、打印筆(bi)試準考證(zheng),以及《2015年濟南(nan)市(shi)市(shi)屬事(shi)業(ye)(ye)單(dan)位(wei)公開招聘工作(zuo)(zuo)人員(yuan)報(bao)名表》和《應聘事(shi)業(ye)(ye)單(dan)位(wei)工作(zuo)(zuo)人員(yuan)誠信(xin)承諾書》(參加面試時使(shi)用)。

擬享(xiang)受(shou)(shou)減(jian)免(mian)(mian)考務(wu)費的(de)(de)農(nong)村特困(kun)大學生(sheng)和城(cheng)市(shi)低(di)保(bao)(bao)人(ren)(ren)(ren)員,不(bu)實行(xing)網(wang)上(shang)繳費,在招聘單(dan)位審(shen)核通過(guo)后,可由本(ben)(ben)人(ren)(ren)(ren)或委托(tuo)他人(ren)(ren)(ren)攜帶(dai)有關證(zheng)明材料(liao)于2015年(nian)5月16日9:00-17:00到(dao)濟(ji)南人(ren)(ren)(ren)才市(shi)場(經十路22399號)辦(ban)理現(xian)場確認和減(jian)免(mian)(mian)考務(wu)費手續(xu)。證(zheng)明材料(liao)包括:享(xiang)受(shou)(shou)國(guo)家(jia)最低(di)生(sheng)活(huo)保(bao)(bao)障金的(de)(de)城(cheng)鎮家(jia)庭(ting)(ting)的(de)(de)應聘人(ren)(ren)(ren)員,提(ti)交家(jia)庭(ting)(ting)所在地(di)的(de)(de)縣(市(shi))區民(min)政部門出(chu)具的(de)(de)享(xiang)受(shou)(shou)最低(di)生(sheng)活(huo)保(bao)(bao)障的(de)(de)證(zheng)明和低(di)保(bao)(bao)證(zheng);農(nong)村絕(jue)對貧困(kun)家(jia)庭(ting)(ting)的(de)(de)應聘人(ren)(ren)(ren)員,提(ti)交家(jia)庭(ting)(ting)所在地(di)的(de)(de)縣(市(shi))區扶貧辦(ban)(部門)出(chu)具的(de)(de)特困(kun)證(zheng)明和特困(kun)家(jia)庭(ting)(ting)基本(ben)(ben)情況檔案卡,或者出(chu)具由省人(ren)(ren)(ren)力資源社(she)會(hui)保(bao)(bao)障廳(ting)、省教(jiao)育廳(ting)核發的(de)(de)《山東省特困(kun)家(jia)庭(ting)(ting)高校畢業(ye)生(sheng)就業(ye)服務(wu)卡》。上(shang)述證(zheng)件及(ji)相關材料(liao)均需交驗原件并(bing)提(ti)供復印件。

報(bao)名結束后,對應(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人數達不到(dao)規(gui)定(ding)(ding)(ding)比(bi)例的(de)(de)(de)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)崗(gang)位(wei)(wei)(wei),計(ji)劃(hua)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)1人的(de)(de)(de),取(qu)(qu)消招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)計(ji)劃(hua);計(ji)劃(hua)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)2人及以上的(de)(de)(de),按(an)規(gui)定(ding)(ding)(ding)的(de)(de)(de)比(bi)例相應(ying)核減或取(qu)(qu)消招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)計(ji)劃(hua)。報(bao)考(kao)定(ding)(ding)(ding)向(xiang)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)最終確定(ding)(ding)(ding)的(de)(de)(de)應(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人數若達不到(dao)計(ji)劃(hua)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人數比(bi)例的(de)(de)(de),則取(qu)(qu)消定(ding)(ding)(ding)向(xiang)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)計(ji)劃(hua),取(qu)(qu)消的(de)(de)(de)定(ding)(ding)(ding)向(xiang)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)計(ji)劃(hua)調(diao)整(zheng)到(dao)相應(ying)非定(ding)(ding)(ding)向(xiang)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(即(ji):濟南(nan)(nan)(nan)森林公園管(guan)(guan)理(li)處“財(cai)(cai)務管(guan)(guan)理(li)”定(ding)(ding)(ding)向(xiang)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)計(ji)劃(hua)調(diao)整(zheng)至(zhi)濟南(nan)(nan)(nan)市(shi)英雄山風景區(qu)管(guan)(guan)理(li)處“財(cai)(cai)務管(guan)(guan)理(li)”崗(gang)位(wei)(wei)(wei);濟南(nan)(nan)(nan)市(shi)林場“文(wen)秘”定(ding)(ding)(ding)向(xiang)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)計(ji)劃(hua)調(diao)整(zheng)至(zhi)濟南(nan)(nan)(nan)市(shi)林場“工程”崗(gang)位(wei)(wei)(wei);濟南(nan)(nan)(nan)植(zhi)物(wu)園管(guan)(guan)理(li)處“行政管(guan)(guan)理(li)”定(ding)(ding)(ding)向(xiang)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)計(ji)劃(hua)調(diao)整(zheng)至(zhi)濟南(nan)(nan)(nan)植(zhi)物(wu)園管(guan)(guan)理(li)處“園林B”崗(gang)位(wei)(wei)(wei))。對應(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)取(qu)(qu)消招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)計(ji)劃(hua)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)的(de)(de)(de)人員,經本人同意,可在規(gui)定(ding)(ding)(ding)時間(jian)內給予一次改報(bao)其他符合條件崗(gang)位(wei)(wei)(wei)的(de)(de)(de)機會。

四、考試和資格審查

考試采取筆試、面(mian)試(專業測試)相結(jie)合的方(fang)式進行,均采用百分(fen)制(zhi)計(ji)分(fen)。

(一)筆試(shi)(shi)。筆試(shi)(shi)根據(ju)專(zhuan)業(ye)(ye)要求(qiu)不同分(fen)為綜合類(lei)(lei)(A類(lei)(lei))、建筑(zhu)類(lei)(lei)(B類(lei)(lei))、醫(yi)學類(lei)(lei)(C類(lei)(lei))和園林類(lei)(lei)(D類(lei)(lei))四大類(lei)(lei),各類(lei)(lei)均考(kao)(kao)一科。綜合類(lei)(lei)(A類(lei)(lei))考(kao)(kao)試(shi)(shi)內(nei)(nei)容(rong)主要考(kao)(kao)察應(ying)聘者的(de)綜合分(fen)析(xi)(xi)能力(li)、邏輯判斷推理(li)能力(li)、基(ji)本知(zhi)識(shi)的(de)掌(zhang)握(wo)情況以及(ji)運(yun)用基(ji)本知(zhi)識(shi)分(fen)析(xi)(xi)判斷的(de)基(ji)本能力(li)等(deng);建筑(zhu)類(lei)(lei)(B類(lei)(lei))考(kao)(kao)試(shi)(shi)內(nei)(nei)容(rong)為建筑(zhu)專(zhuan)業(ye)(ye)基(ji)礎知(zhi)識(shi)等(deng);醫(yi)學類(lei)(lei)(C類(lei)(lei))考(kao)(kao)試(shi)(shi)內(nei)(nei)容(rong)為衛(wei)生專(zhuan)業(ye)(ye)基(ji)礎知(zhi)識(shi)等(deng);園林類(lei)(lei)(D類(lei)(lei))考(kao)(kao)試(shi)(shi)內(nei)(nei)容(rong)為園林專(zhuan)業(ye)(ye)基(ji)礎知(zhi)識(shi)等(deng)。

筆(bi)試時間:2015年5月31日(具體事(shi)宜詳(xiang)見準(zhun)考證)。

筆試地點:詳見準考證。

為保(bao)證新(xin)進人員(yuan)基本素質(zhi),筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)設定(ding)最低(di)合(he)(he)(he)格分(fen)(fen)數線,由(you)(you)市(shi)事業(ye)(ye)單位(wei)公(gong)開招(zhao)聘(pin)主管機(ji)關(guan)根(gen)據崗位(wei)招(zhao)聘(pin)計(ji)劃和(he)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)情況(kuang)確定(ding)。在(zai)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)最低(di)合(he)(he)(he)格分(fen)(fen)數線以上,根(gen)據應(ying)聘(pin)人員(yuan)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)成績由(you)(you)高分(fen)(fen)到低(di)分(fen)(fen),按招(zhao)聘(pin)崗位(wei)規定(ding)的(de)進入面試(shi)(shi)(shi)(專(zhuan)業(ye)(ye)測(ce)試(shi)(shi)(shi))人員(yuan)比例(li),依次確定(ding)面試(shi)(shi)(shi)(專(zhuan)業(ye)(ye)測(ce)試(shi)(shi)(shi))人選。筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)合(he)(he)(he)格人數出(chu)現(xian)空缺的(de)崗位(wei),取消招(zhao)聘(pin);達(da)不到招(zhao)聘(pin)比例(li)的(de),按實有合(he)(he)(he)格人數確定(ding)。面試(shi)(shi)(shi)(專(zhuan)業(ye)(ye)測(ce)試(shi)(shi)(shi))人選確定(ding)后,在(zai)濟南市(shi)人力資源和(he)社會保(bao)障局網站上公(gong)布。面試(shi)(shi)(shi)(專(zhuan)業(ye)(ye)測(ce)試(shi)(shi)(shi))人選須按規定(ding)時間地點(另(ling)行通知)進行資格審(shen)查,逾期不進行資格審(shen)查的(de),視為自動(dong)棄權。

(二)資格審查。對應(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)的(de)(de)(de)(de)資格審查工作,貫(guan)穿招聘(pin)(pin)(pin)工作的(de)(de)(de)(de)全過程。進入面試(shi)的(de)(de)(de)(de)報考人(ren)員(yuan),需(xu)在(zai)(zai)招聘(pin)(pin)(pin)單(dan)位(wei)(wei)(wei)規定的(de)(de)(de)(de)時(shi)間,按招聘(pin)(pin)(pin)崗位(wei)(wei)(wei)要(yao)求(qiu),向招聘(pin)(pin)(pin)單(dan)位(wei)(wei)(wei)提(ti)(ti)交相關(guan)證(zheng)(zheng)明材(cai)料(原件(jian)(jian)及復印(yin)件(jian)(jian),復印(yin)件(jian)(jian)由審核(he)單(dan)位(wei)(wei)(wei)留(liu)存)及1寸近期同底版(ban)免冠照片2張。相關(guan)證(zheng)(zheng)明材(cai)料主(zhu)要(yao)包括:全日制普通高(gao)校(xiao)應(ying)屆畢業生應(ying)聘(pin)(pin)(pin)的(de)(de)(de)(de),提(ti)(ti)交身份(fen)證(zheng)(zheng)、學(xue)(xue)(xue)校(xiao)核(he)發的(de)(de)(de)(de)就業推薦表或(huo)學(xue)(xue)(xue)歷學(xue)(xue)(xue)位(wei)(wei)(wei)證(zheng)(zheng)書(須在(zai)(zai)2015年(nian)7月31日之前取(qu)得);其(qi)他人(ren)員(yuan)應(ying)聘(pin)(pin)(pin)的(de)(de)(de)(de),提(ti)(ti)交國家(jia)承認的(de)(de)(de)(de)學(xue)(xue)(xue)歷學(xue)(xue)(xue)位(wei)(wei)(wei)證(zheng)(zheng)書(須在(zai)(zai)2015年(nian)5月13日之前取(qu)得)、身份(fen)證(zheng)(zheng);在(zai)(zai)職(zhi)人(ren)員(yuan)應(ying)聘(pin)(pin)(pin)的(de)(de)(de)(de),提(ti)(ti)交有用人(ren)權限部(bu)門或(huo)單(dan)位(wei)(wei)(wei)出具的(de)(de)(de)(de)同意應(ying)聘(pin)(pin)(pin)介紹信(xin)(經(jing)(jing)招聘(pin)(pin)(pin)單(dan)位(wei)(wei)(wei)同意,也可在(zai)(zai)考察時(shi)提(ti)(ti)供(gong)(gong))。留(liu)學(xue)(xue)(xue)回(hui)國人(ren)員(yuan)應(ying)聘(pin)(pin)(pin)的(de)(de)(de)(de),還要(yao)出具國家(jia)教(jiao)育部(bu)門的(de)(de)(de)(de)學(xue)(xue)(xue)歷學(xue)(xue)(xue)位(wei)(wei)(wei)認證(zheng)(zheng)、我國駐(zhu)外使領館的(de)(de)(de)(de)有關(guan)證(zheng)(zheng)明材(cai)料。上述證(zheng)(zheng)件(jian)(jian)及相關(guan)材(cai)料均(jun)需(xu)交驗原件(jian)(jian)并(bing)提(ti)(ti)供(gong)(gong)復印(yin)件(jian)(jian)。經(jing)(jing)審查不具備應(ying)聘(pin)(pin)(pin)條(tiao)件(jian)(jian)的(de)(de)(de)(de),取(qu)消其(qi)面試(shi)(專(zhuan)業測(ce)試(shi))資格。因棄(qi)權或(huo)取(qu)消資格造成(cheng)的(de)(de)(de)(de)空(kong)缺,在(zai)(zai)筆(bi)試(shi)合格分數線以(yi)上按筆(bi)試(shi)成(cheng)績由高(gao)分到低分依次(ci)遞補。

報考(kao)(kao)(kao)(kao)定(ding)向招(zhao)聘崗位的(de)(de)人(ren)員(yuan),除(chu)提供(gong)上述材(cai)料和畢業(ye)(ye)當年(nian)就(jiu)業(ye)(ye)主管(guan)機構簽發(fa)的(de)(de)報到證外,參(can)加(jia)“選(xuan)聘高(gao)校(xiao)畢業(ye)(ye)生到村(cun)任職”項(xiang)目的(de)(de)人(ren)員(yuan)還(huan)要(yao)出具縣以(yi)(yi)上組(zu)織人(ren)事部(bu)(bu)門(men)考(kao)(kao)(kao)(kao)核認(ren)定(ding)的(de)(de)證明材(cai)料;參(can)加(jia)“三支一扶”計(ji)劃(hua)項(xiang)目的(de)(de)人(ren)員(yuan)還(huan)要(yao)出具山(shan)東省(sheng)“三支一扶”工(gong)作(zuo)(zuo)協調管(guan)理(li)辦公室簽發(fa)的(de)(de)《招(zhao)募通知書》和縣以(yi)(yi)上組(zu)織人(ren)事部(bu)(bu)門(men)的(de)(de)考(kao)(kao)(kao)(kao)核材(cai)料;參(can)加(jia)“大學生志愿服(fu)務西部(bu)(bu)計(ji)劃(hua)”項(xiang)目的(de)(de)人(ren)員(yuan)還(huan)要(yao)出具共青團山(shan)東省(sheng)委考(kao)(kao)(kao)(kao)核認(ren)定(ding)的(de)(de)證明材(cai)料、共青團中央(yang)統一制作(zuo)(zuo)的(de)(de)服(fu)務證和大學生志愿服(fu)務西部(bu)(bu)計(ji)劃(hua)鑒定(ding)表。

(三)面(mian)試(shi)(shi)(專業(ye)(ye)測(ce)試(shi)(shi))。根據崗(gang)位(wei)特點,面(mian)試(shi)(shi)(專業(ye)(ye)測(ce)試(shi)(shi))采取(qu)結構化面(mian)試(shi)(shi)、專業(ye)(ye)考(kao)試(shi)(shi)和實際(ji)操作等(deng)形式進(jin)行,主要測(ce)評應(ying)聘人(ren)員與崗(gang)位(wei)相適應(ying)的專業(ye)(ye)知識和工作技能。面(mian)試(shi)(shi)(專業(ye)(ye)測(ce)試(shi)(shi))成(cheng)績采取(qu)百分制計算。

面(mian)試(shi)(shi)(專業測(ce)試(shi)(shi))時(shi)間、地(di)點(dian)、方法(fa)和程序等具體(ti)事(shi)宜見招聘單位或其主管部門公布的(de)(de)面(mian)試(shi)(shi)(專業測(ce)試(shi)(shi))通知書或網上公告。面(mian)試(shi)(shi)人(ren)員達(da)不到規定比例的(de)(de)崗位,設(she)定面(mian)試(shi)(shi)合(he)格(ge)分(fen)數(shu)線(xian),面(mian)試(shi)(shi)合(he)格(ge)分(fen)數(shu)線(xian)為(wei)60分(fen),達(da)到合(he)格(ge)分(fen)數(shu)線(xian)的(de)(de)方可列(lie)為(wei)考察體(ti)檢范圍人(ren)選。

面試(shi)(shi)(shi)(專(zhuan)業測試(shi)(shi)(shi))結束后(hou),按(an)筆試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)和面試(shi)(shi)(shi)(專(zhuan)業測試(shi)(shi)(shi))成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)各占50%的比例百分(fen)(fen)(fen)制合成(cheng)(cheng)考(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)。筆試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)、面試(shi)(shi)(shi)(專(zhuan)業測試(shi)(shi)(shi))成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)、考(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)均計算到小數(shu)(shu)點后(hou)兩位(wei)數(shu)(shu),尾數(shu)(shu)四舍五入。按(an)照招(zhao)(zhao)聘崗(gang)位(wei),根(gen)據應(ying)聘人(ren)(ren)(ren)(ren)員考(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji),由高(gao)(gao)分(fen)(fen)(fen)到低(di)分(fen)(fen)(fen)按(an)不高(gao)(gao)于1:1.5的比例,確定考(kao)(kao)(kao)察范(fan)(fan)(fan)圍(wei)人(ren)(ren)(ren)(ren)選,組織考(kao)(kao)(kao)察。對考(kao)(kao)(kao)察合格人(ren)(ren)(ren)(ren)員,按(an)招(zhao)(zhao)聘人(ren)(ren)(ren)(ren)數(shu)(shu)1:1的比例確定進入體(ti)(ti)檢(jian)(jian)范(fan)(fan)(fan)圍(wei)人(ren)(ren)(ren)(ren)選。同一(yi)招(zhao)(zhao)聘計劃應(ying)聘人(ren)(ren)(ren)(ren)員出現(xian)考(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)并列的,則(ze)(ze)按(an)筆試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)由高(gao)(gao)分(fen)(fen)(fen)到低(di)分(fen)(fen)(fen)確定考(kao)(kao)(kao)察體(ti)(ti)檢(jian)(jian)范(fan)(fan)(fan)圍(wei)人(ren)(ren)(ren)(ren)選,若出現(xian)筆試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)也相同的,則(ze)(ze)對成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)相同者(zhe)重新組織面試(shi)(shi)(shi)(專(zhuan)業測試(shi)(shi)(shi)),按(an)面試(shi)(shi)(shi)(專(zhuan)業測試(shi)(shi)(shi))成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)由高(gao)(gao)分(fen)(fen)(fen)到低(di)分(fen)(fen)(fen)確定考(kao)(kao)(kao)察體(ti)(ti)檢(jian)(jian)范(fan)(fan)(fan)圍(wei)人(ren)(ren)(ren)(ren)選(在(zai)考(kao)(kao)(kao)察體(ti)(ti)檢(jian)(jian)時,對因棄權(quan)或考(kao)(kao)(kao)察、體(ti)(ti)檢(jian)(jian)不合格造成(cheng)(cheng)的人(ren)(ren)(ren)(ren)員空缺,也按(an)照上述方法等額遞補)。

五、考察體檢

考察體(ti)檢工作由招(zhao)聘(pin)單位或其主管(guan)部(bu)門負責組織實施。考察體(ti)檢要嚴格落實公開招(zhao)聘(pin)回避(bi)、保密等紀律規定。

(一)考察(cha)(cha)(cha)。考察(cha)(cha)(cha)根據崗位條件要(yao)求(qiu)可采(cai)取多種(zhong)方(fang)(fang)式進行,應側重(zhong)思想政治表現、道德品質(zhi)、業(ye)務(wu)能力和工(gong)(gong)作(zuo)實績等方(fang)(fang)面的情況。招聘單(dan)位或(huo)其主管部門(men)應成立考察(cha)(cha)(cha)工(gong)(gong)作(zuo)小組,具(ju)體負責考察(cha)(cha)(cha)工(gong)(gong)作(zuo),每組應有2名及(ji)以上(shang)工(gong)(gong)作(zuo)人員組成。考察(cha)(cha)(cha)小組要(yao)實事求(qiu)是,全面、客觀、公正地(di)評價被考察(cha)(cha)(cha)對(dui)象,并寫出書面考察(cha)(cha)(cha)意見。

(二)體檢。體檢應在市級及以上綜合醫院封閉進行,體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發[2005]1號)和《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的(de)通知》(人社部發[2010]19號)執行(xing),國家另(ling)有規(gui)定(ding)(ding)(ding)的(de)從其規(gui)定(ding)(ding)(ding)。體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)完(wan)畢,主檢(jian)(jian)(jian)(jian)醫(yi)(yi)生(sheng)應當審核(he)體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)結果(guo)并簽名,醫(yi)(yi)療(liao)機構加蓋公章。體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)醫(yi)(yi)生(sheng)與(yu)體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)者有回避(bi)關系的(de),應予(yu)(yu)(yu)回避(bi)。對(dui)于體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)中(zhong)(zhong)違(wei)反操作(zuo)(zuo)(zuo)規(gui)程(cheng)、弄虛作(zuo)(zuo)(zuo)假、徇私舞弊、瀆職失職等,造成不(bu)良后(hou)果(guo)的(de)工作(zuo)(zuo)(zuo)人員,按(an)照有關規(gui)定(ding)(ding)(ding)給(gei)(gei)予(yu)(yu)(yu)處理(li);應聘(pin)(pin)者在(zai)體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)過程(cheng)中(zhong)(zhong)有意隱瞞影響聘(pin)(pin)用的(de)疾病或者病史(shi)的(de),經(jing)查(cha)實后(hou)給(gei)(gei)予(yu)(yu)(yu)不(bu)予(yu)(yu)(yu)聘(pin)(pin)用的(de)處理(li);應聘(pin)(pin)者在(zai)體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)過程(cheng)中(zhong)(zhong)有串通體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)工作(zuo)(zuo)(zuo)人員作(zuo)(zuo)(zuo)弊或者請他人代(dai)替體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)以及交換、替換化驗樣本等作(zuo)(zuo)(zuo)弊行(xing)為的(de),取消應聘(pin)(pin)資格,并給(gei)(gei)予(yu)(yu)(yu)其5年內不(bu)得參加濟南市各級事業單(dan)位公開招聘(pin)(pin)的(de)處理(li)。除特殊情況經(jing)招聘(pin)(pin)單(dan)位主管(guan)部門同意外,應聘(pin)(pin)人員不(bu)按(an)規(gui)定(ding)(ding)(ding)的(de)時(shi)間、地點參加體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)的(de),視作(zuo)(zuo)(zuo)自(zi)動放棄。對(dui)按(an)規(gui)定(ding)(ding)(ding)需(xu)要復(fu)檢(jian)(jian)(jian)(jian)的(de),不(bu)在(zai)原(yuan)體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)醫(yi)(yi)院進行(xing),復(fu)檢(jian)(jian)(jian)(jian)只能進行(xing)1次,結果(guo)以復(fu)檢(jian)(jian)(jian)(jian)結論為準。

對因棄權(quan)和(he)考(kao)察體(ti)檢不合格造成的人員空缺,可從進入同一崗位(wei)考(kao)察體(ti)檢范(fan)圍人選中依次等額遞補。

六、公示及聘用

對考試、考察、體檢均合(he)(he)格(ge)的擬聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan),由招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)單(dan)位主(zhu)管部(bu)門報(bao)市事(shi)業(ye)(ye)單(dan)位公開招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)主(zhu)管機(ji)關(guan)審核后(hou)統一公示,公示期(qi)(qi)為7個工作日。擬聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)名單(dan)公示后(hou)不(bu)再(zai)遞補。公示期(qi)(qi)滿后(hou),對沒(mei)有問題或者反映問題不(bu)影(ying)響聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)的,由招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)單(dan)位主(zhu)管部(bu)門提出聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)意見,按管理權限(xian)報(bao)市事(shi)業(ye)(ye)單(dan)位公開招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)主(zhu)管機(ji)關(guan)辦理備案手(shou)續。對反映問題影(ying)響聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)并查(cha)實的,不(bu)予聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)。符合(he)(he)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)條件的,發放《濟南(nan)市市屬事(shi)業(ye)(ye)單(dan)位招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)通(tong)知(zhi)書》,憑《濟南(nan)市市屬事(shi)業(ye)(ye)單(dan)位招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)通(tong)知(zhi)書》辦理相關(guan)手(shou)續。聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)單(dan)位和受(shou)(shou)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)按規(gui)定簽訂聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)合(he)(he)同(tong),確立人(ren)(ren)(ren)事(shi)關(guan)系。受(shou)(shou)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)按規(gui)定實行試用(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)制度,期(qi)(qi)滿合(he)(he)格(ge)的正式聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong),不(bu)合(he)(he)格(ge)的解除(chu)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)合(he)(he)同(tong)。

七、其他

市屬事業(ye)單位公開招(zhao)聘(pin)考試不指定考試教材和輔導(dao)用書,不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導(dao)培(pei)訓班(ban)。

招聘單位咨詢(xun)電話:詳見崗位匯總表(biao)

政(zheng)策咨詢(xun)電話:0531-66605958

網上報名技術(shu)咨詢(xun)電話:0531-82568205、0531-82568275

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