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為進(jin)一步健全就(jiu)業(ye)援助(zhu)制度，有(you)效促進(jin)高校畢業(ye)生就(jiu)業(ye)，根據上級精(jing)神和禹城市人力(li)資源社(she)會(hui)保(bao)障管理服務工作需要，經市委(wei)、市政府(fu)批準，面向社(she)會(hui)公(gong)開(kai)為人社(she)系統招聘公(gong)益性崗位工作人員42名。現將(jiang)有(you)關事(shi)項公(gong)告如下：

一、招聘范圍、條件

（一）遵守憲法和法律，身體健康，有敬業精神，作風正(zheng)派，有就業能力(li)，具備履行崗位職(zhi)責的身體條件。

（二）就業(ye)(ye)困(kun)難且(qie)連續失業(ye)(ye)一年(nian)以上（2014年(nian)9月28日前(qian)畢業(ye)(ye)）、登記為(wei)失業(ye)(ye)人員的高校畢業(ye)(ye)生，須具有大學(xue)專科及以上學(xue)歷，專業(ye)(ye)不限。

（三）年(nian)齡(ling)在18-35周歲（1980年(nian)9月28日(ri)至1997年(nian)9月28日(ri)出生）。

（四(si)）具有禹(yu)城(cheng)市(shi)常(chang)住(zhu)戶口（含(han)夫妻有一方或父母有一方為禹(yu)城(cheng)常(chang)住(zhu)戶口的）。

（五）有下列(lie)情形之一的，不得報考：

1、已在機關、企事業單位工作(zuo)并繳納(na)養老保險的人員(yuan)。

2、曾(ceng)受刑事處(chu)罰的。有犯罪嫌疑尚未查清(qing)的。

3、在2013年、2014年、2015年各類公務(wu)員(yuan)招(zhao)錄和(he)事業單位公開(kai)招(zhao)聘考(kao)(kao)試中被考(kao)(kao)試主管部門(men)認定(ding)具有考(kao)(kao)試作(zuo)弊行為的人員(yuan)，以及法律(lv)、法規規定(ding)不得招(zhao)聘的其他情形的人員(yuan)。

二、報名及資格審查

（一(yi)）報(bao)名時間(jian)：2015年(nian)9月28日-30日上午：8:30-12:00；下(xia)午：14:00-18:00。

（二）報名(ming)地點(dian)：禹城市人力資源市場大(da)廳。

（三(san)）報(bao)名(ming)(ming)辦法：采取現(xian)場(chang)報(bao)名(ming)(ming)方式，考(kao)生(sheng)須在禹(yu)城(cheng)(cheng)市人力(li)資源和社會保障(zhang)局網站(zhan)（//www.ycsrsj.gov.cn）下載《禹(yu)城(cheng)(cheng)市公益性(xing)崗(gang)(gang)位報(bao)名(ming)(ming)登記表(biao)》，并根據說明(ming)認真填寫(xie)相(xiang)應項目。每名(ming)(ming)考(kao)生(sheng)限報(bao)一個崗(gang)(gang)位，崗(gang)(gang)位一經(jing)確認不得更改。

若(ruo)報名(ming)人(ren)(ren)數達不(bu)到崗位計劃數的，按實(shi)有人(ren)(ren)數參加筆試。

（四(si)）報(bao)名時須提交的資料：二代身份證(zheng)(zheng)、戶口簿、學歷證(zheng)(zheng)書(shu)、就(jiu)業(ye)失業(ye)登記證(zheng)(zheng)（外地戶口）（符合第一(yi)條第四(si)項）原件及復印(yin)件、中(zhong)國高等教育學生信息(xi)網（//www.chsi.com.cn/）驗(yan)證(zheng)(zheng)期(qi)內的《教育部學歷證(zheng)(zheng)書(shu)電子注(zhu)冊備案表》打印(yin)件一(yi)份。近期(qi)2寸同底版免冠(guan)彩色照片4張。筆試報(bao)名費(fei)40元。

（五）資格審(shen)查(cha)。資格審(shen)查(cha)貫穿整個招聘(pin)工作的全過(guo)程(cheng)，在任(ren)何(he)一環(huan)節發(fa)現應聘(pin)人(ren)員不符合招聘(pin)條(tiao)件的，取消聘(pin)用資格。

三、考試

此次招聘采(cai)取筆(bi)試考試方式進(jin)行。滿分為100分。

（一）筆試(shi)時間、地點見準考證(zheng)（領取準考證(zheng)時間另行(xing)通知）。

（二）筆(bi)試內容：法律法規、政治(zhi)經濟理論、時政方(fang)針、科技知識(shi)等公(gong)共基礎(chu)知識(shi)和綜(zong)合寫(xie)作。

（三）筆(bi)(bi)試結束后，根據筆(bi)(bi)試成(cheng)(cheng)績(ji)和崗(gang)(gang)位計劃設定(ding)筆(bi)(bi)試合(he)格分數線。在筆(bi)(bi)試成(cheng)(cheng)績(ji)合(he)格人(ren)員(yuan)中，按崗(gang)(gang)位計劃和考生筆(bi)(bi)試成(cheng)(cheng)績(ji)由高(gao)到低依次等額確定(ding)進(jin)入考察體(ti)檢范圍人(ren)員(yuan)。若(ruo)進(jin)入考察體(ti)檢范圍人(ren)員(yuan)最后一名筆(bi)(bi)試成(cheng)(cheng)績(ji)相同者，按照學歷層次、公(gong)共基礎(chu)知識成(cheng)(cheng)績(ji)高(gao)者依次優先的辦法確定(ding)人(ren)選。

（四）筆試(shi)成績、進入考察體檢(jian)范圍人(ren)員及時在禹(yu)城(cheng)市人(ren)社(she)局網站(zhan)公布。

四、考察體檢

（一）考(kao)(kao)察。調閱(yue)考(kao)(kao)生檔案審查，對考(kao)(kao)生提交的證件(jian)及相關資(zi)料進行復審。

（二(er)）體檢(jian)(jian)。參加(jia)體檢(jian)(jian)的考(kao)生在縣級(ji)以(yi)上綜合性醫院進行，體檢(jian)(jian)費(fei)用由考(kao)生負擔。

在考察(cha)、體檢過程中，因不合格、自愿(yuan)放棄以及其他(ta)原因造成(cheng)的空(kong)缺(que)，按崗(gang)位和考生筆(bi)試成(cheng)績(ji)由高到低依次遞補(bu)。

五、公示

考察和體檢均(jun)合格且(qie)應(ying)聘(pin)資格等(deng)復核(he)合格的(de)，確(que)定為擬聘(pin)用人員，并進行(xing)公示(shi)，公示(shi)期(qi)7天。因(yin)(yin)自(zi)愿(yuan)放棄等(deng)原因(yin)(yin)造成(cheng)的(de)空缺，按照崗位和考生筆試成(cheng)績(ji)由高到低依次(ci)遞(di)補。

六、聘用待遇及期限

公示(shi)無(wu)異議的(de)，由市(shi)人(ren)力資(zi)源和(he)社(she)(she)會(hui)保(bao)障局(ju)辦理(li)相關手(shou)續，被聘用(yong)人(ren)員與市(shi)人(ren)社(she)(she)局(ju)、鄉(xiang)鎮人(ren)社(she)(she)所(suo)（城區(qu)社(she)(she)區(qu)）簽訂聘用(yong)合同。按照(zhao)德(de)州(zhou)市(shi)人(ren)社(she)(she)局(ju)、德(de)州(zhou)市(shi)財政局(ju)公布(bu)的(de)2015年度德(de)州(zhou)市(shi)社(she)(she)會(hui)保(bao)險(xian)(xian)補(bu)貼(tie)(tie)和(he)崗(gang)位(wei)補(bu)貼(tie)(tie)標(biao)準（根據2014年度德(de)州(zhou)市(shi)社(she)(she)會(hui)平均工資(zi)3595元(yuan)(yuan)(yuan)的(de)60%計算所(suo)得）以及我市(shi)研究的(de)意見，2015年公益性崗(gang)位(wei)人(ren)員待遇(yu)為每人(ren)每月2657元(yuan)(yuan)(yuan)（其中包括(kuo)單位(wei)應繳(jiao)納的(de)養老(lao)、醫療、工傷、失業(ye)四項(xiang)社(she)(she)會(hui)保(bao)險(xian)(xian)708元(yuan)(yuan)(yuan)，個人(ren)應承擔(dan)的(de)養老(lao)、醫療、失業(ye)社(she)(she)會(hui)保(bao)險(xian)(xian)費275.42元(yuan)(yuan)(yuan)），被聘用(yong)人(ren)員每月實(shi)領1673.58元(yuan)(yuan)(yuan)（含地方補(bu)助(zhu)500元(yuan)(yuan)(yuan)）。

社會平均工資調整(zheng)時(shi)，被(bei)聘(pin)用人員待遇(yu)相應調整(zheng)，調整(zheng)時(shi)限以(yi)上級文(wen)件規定(ding)為準。

公(gong)益性崗(gang)位(wei)(wei)工作期(qi)限(xian)不超過(guo)3年，期(qi)滿后解除(chu)勞動關(guan)系，個人自(zi)主擇業(ye)，重(zhong)新就業(ye)后從(cong)事公(gong)益性崗(gang)位(wei)(wei)的時間可計算為工齡(ling)。公(gong)益性崗(gang)位(wei)(wei)勞動合同不適用《勞動合同法》有關(guan)無固定(ding)期(qi)限(xian)勞動合同以及支付經濟補償的規定(ding)。2016年6月(yue)30日之后，公(gong)益性崗(gang)位(wei)(wei)政策如發生變化，按(an)省、市新規定(ding)執(zhi)行。

聘(pin)用人員(yuan)因個人原因欲與(yu)單位(wei)解除或(huo)終(zhong)止聘(pin)用合同的(de)(de)，應(ying)提前5個工(gong)作日(ri)以書面形式報告市人社(she)局就業(ye)辦公室，并辦理(li)失業(ye)登記(ji)手續。對自動離職、違反勞動紀(ji)律被開除、聘(pin)用后拒絕上(shang)崗(gang)等情況的(de)(de)人員(yuan)，不(bu)再作為(wei)公益性崗(gang)位(wei)招聘(pin)對象。

七、考試組織與紀律監督

本(ben)次招聘(pin)由市人社局統一組(zu)織(zhi)實施，并接受社會監(jian)督。堅持公(gong)開、公(gong)正和公(gong)平的原則(ze)，實行(xing)招聘(pin)范圍條件、崗位(wei)、程序(xu)、考(kao)試成績(ji)、聘(pin)用結(jie)果等“五公(gong)開”。對(dui)違反招聘(pin)考(kao)試紀律(lv)的工作人員和報(bao)考(kao)者，參照上(shang)級(ji)有關規定執(zhi)行(xing)。

咨詢電話(hua)：0534-7221784。

0534-7365928。