記者從即墨區人才工作推進辦公室了解到,隨著近幾年青島藍谷、山東大學、一汽大眾等大批高端項目密集落戶,即墨人才工作迎來了難得的發展機遇。新一屆區委、區政府審時度勢,以新舊動能轉換四大支撐來定位人才工作,在頂層設計、體制創新、政策扶持等方面打出“組合拳”,廣聚天下英才創新創業,為將即墨打造成為青島未來發展重要一極提供了堅強的人才支撐。全區人才總量突破17萬人,匯聚“兩院”院士、專家、泰山產業領軍人才等高層次人才400余名。
實施人才“1111”計劃
據即墨(mo)(mo)區委組織部副部長王(wang)健(jian)介紹,即墨(mo)(mo)出(chu)臺關于實(shi)施“1111”人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)集聚(ju)(ju)計劃(hua),將重點(dian)圍繞健(jian)康產(chan)業、人(ren)(ren)(ren)(ren)工智(zhi)能(neng)(neng)、航空航天、新材料(liao)、新能(neng)(neng)源等(deng)重點(dian)產(chan)業,集聚(ju)(ju)100名(ming)(ming)“兩(liang)院”院士(shi)等(deng)頂(ding)尖人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai),1000名(ming)(ming)國(guo)內外知(zhi)名(ming)(ming)專(zhuan)家(jia)學者,10000名(ming)(ming)國(guo)內和(he)留學歸(gui)(gui)國(guo)碩博(bo)畢業生(sheng),100000名(ming)(ming)本科(ke)大(da)學生(sheng)及基礎支撐人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)在即墨(mo)(mo)創(chuang)新創(chuang)業。為(wei)(wei)(wei)了(le)實(shi)現這一目(mu)標,提出(chu)了(le)實(shi)施“323”人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)發(fa)展戰略,其中“3”即高起點(dian)規劃(hua)建設院士(shi)之家(jia)、海外歸(gui)(gui)國(guo)人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)創(chuang)業園和(he)大(da)學生(sheng)創(chuang)業園三(san)大(da)人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)匯(hui)聚(ju)(ju)平臺,以高端平臺匯(hui)聚(ju)(ju)人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)智(zhi)力創(chuang)新創(chuang)業。 “2”即構建人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)政(zheng)策和(he)人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)服(fu)務(wu)兩(liang)大(da)體系,實(shi)現政(zheng)策引人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)、服(fu)務(wu)留人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)的(de)目(mu)的(de)。“3”即建立人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)引進(jin)、培育和(he)評價三(san)項機(ji)制,加快(kuai)形成系統完備的(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)工作體制機(ji)制。目(mu)前(qian),各項工作已(yi)全(quan)面鋪開,并(bing)初(chu)步(bu)形成了(le)東部藍谷(gu)為(wei)(wei)(wei)龍頭、中部經濟開發(fa)區為(wei)(wei)(wei)中心(xin)、西(xi)部老城(cheng)區為(wei)(wei)(wei)依托的(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)發(fa)展總體格(ge)局(ju)。
其(qi)中,青島藍谷(gu)已匯聚海洋科(ke)學(xue)與技術國(guo)家(jia)實(shi)驗(yan)室、國(guo)家(jia)深(shen)海基地(di)等22家(jia)“國(guo)字號”重大科(ke)研平臺,山(shan)東大學(xue)、北京航空航天大學(xue)等22所知名(ming)高校(xiao)在藍谷(gu)建設校(xiao)區(qu)、研究院(yuan)、科(ke)技園、研究中心,呈(cheng)現出涉(she)海涉(she)藍精英人才快速聚集的發展(zhan)態(tai)勢。組織舉辦了國(guo)家(jia)“”專家(jia)即(ji)(ji)墨行活動,邀請26名(ming)藍色、生物領域的專家(jia)來(lai)即(ji)(ji)實(shi)地(di)查看,并進(jin)行路演,成(cheng)功簽約6個項目。
頂尖人才最高補貼500萬
“高標準(zhun)制(zhi)定人才(cai)新(xin)(xin)政,勛勞(lao)宜(yi)賞(shang),不吝千(qian)金(jin),以真金(jin)白銀引才(cai)聚才(cai)。 ”據(ju)介(jie)紹(shao),即墨區(qu)對標深圳、杭州、上海浦東新(xin)(xin)區(qu)等地人才(cai)政策,出臺了引進培養高層(ceng)次人才(cai)及團隊(dui)創(chuang)新(xin)(xin)創(chuang)業(ye)實(shi)施辦法,引導和鼓勵高層(ceng)次人才(cai)帶(dai)(dai)項目、帶(dai)(dai)技術(shu)、帶(dai)(dai)資金(jin)在即創(chuang)新(xin)(xin)創(chuang)業(ye)。
據(ju)即墨區委組織部副部長王健(jian)介(jie)紹,高層次(ci)(ci)人(ren)(ren)(ren)才(cai)引進政策中,分(fen)頂(ding)尖人(ren)(ren)(ren)才(cai)、杰出人(ren)(ren)(ren)才(cai)、領(ling)軍人(ren)(ren)(ren)才(cai)、高端人(ren)(ren)(ren)才(cai)四個類(lei)別(bie),全職引進及自主培(pei)養的(de)分(fen)別(bie)給(gei)(gei)予最(zui)高500萬(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)、200萬(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)、100萬(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)、10萬(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)生活補貼。對柔性引進的(de),每年按(an)照(zhao)用人(ren)(ren)(ren)單位實(shi)際給(gei)(gei)付的(de)勞動(dong)報酬的(de)一定(ding)比例給(gei)(gei)予其(qi)資(zi)助,單人(ren)(ren)(ren)最(zui)高資(zi)助200萬(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)。對于高層次(ci)(ci)人(ren)(ren)(ren)才(cai)在即創(chuang)新(xin)創(chuang)業項目,分(fen)A、B、C、D四類(lei),分(fen)別(bie)給(gei)(gei)予最(zui)高1億元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)、1000萬(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)、600萬(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)、200萬(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)的(de)扶持資(zi)金,扶持力度在青島地(di)區處于領(ling)先水平(ping)。目前(qian),正(zheng)在制定(ding) 《引進培(pei)養高層次(ci)(ci)人(ren)(ren)(ren)才(cai)認(ren)定(ding)實(shi)施細則(試行)》等23項實(shi)施細則,加快政策落地(di)見效(xiao)。同(tong)時還有(you)其(qi)它(ta)相(xiang)關人(ren)(ren)(ren)才(cai)扶持政策,對新(xin)認(ren)定(ding)為國家級、省(sheng)級、青島市級和區級工程技(ji)術研究中心(xin)、重點實(shi)驗室(shi)等人(ren)(ren)(ren)才(cai)平(ping)臺的(de),分(fen)別(bie)給(gei)(gei)予200萬(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)、100萬(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)、50萬(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)和10萬(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)的(de)獎勵。
高質量打造人才匯聚平臺
記者從即(ji)墨區人(ren)才(cai)工(gong)(gong)作(zuo)推進(jin)辦公室了解到,即(ji)墨區規劃(hua)(hua)建(jian)(jian)(jian)設三大人(ren)才(cai)發(fa)展(zhan)(zhan)園(yuan)(yuan)區。“院(yuan)士(shi)(shi)之(zhi)家”重點依(yi)托青島藍谷這一世界(jie)級海(hai)洋科研(yan)基地的(de)(de)引領優(you)勢(shi),規劃(hua)(hua)建(jian)(jian)(jian)設院(yuan)士(shi)(shi)宜居宜業(ye)聚集區。海(hai)外(wai)歸(gui)國(guo)人(ren)才(cai)創(chuang)(chuang)業(ye)園(yuan)(yuan)、大學(xue)生創(chuang)(chuang)業(ye)園(yuan)(yuan)正(zheng)在進(jin)行規劃(hua)(hua)建(jian)(jian)(jian)設中(zhong),力(li)爭(zheng)3年時間(jian)(jian)打造成為省內領先的(de)(de)人(ren)才(cai)創(chuang)(chuang)新(xin)(xin)創(chuang)(chuang)業(ye)基地。另外(wai),搭建(jian)(jian)(jian)“三方共建(jian)(jian)(jian)”的(de)(de)創(chuang)(chuang)業(ye)平(ping)臺(tai)。鼓勵高校、企(qi)業(ye)和科研(yan)院(yuan)所加強合作(zuo),聯(lian)建(jian)(jian)(jian)、共享院(yuan)士(shi)(shi)工(gong)(gong)作(zuo)站(zhan)、企(qi)業(ye)技術中(zhong)心(xin)、工(gong)(gong)程(cheng)技術中(zhong)心(xin)等(deng)青島市級以上人(ren)才(cai)發(fa)展(zhan)(zhan)平(ping)臺(tai)240余個,增(zeng)強優(you)秀人(ren)才(cai)的(de)(de)吸附能力(li)。比如,藍色(se)硅谷核心(xin)孵化(hua)器已(yi)入(ru)駐天津大學(xue)青島海(hai)洋工(gong)(gong)程(cheng)研(yan)究院(yuan)、大連理工(gong)(gong)大學(xue)青島新(xin)(xin)材料(liao)研(yan)究院(yuan)、中(zhong)航(hang)動力(li)非晶帶材研(yan)究院(yuan)等(deng)科研(yan)院(yuan)所、企(qi)業(ye)研(yan)發(fa)中(zhong)心(xin)30余個,吸引大批優(you)秀人(ren)才(cai)從事科研(yan)開發(fa)。再就是搭建(jian)(jian)(jian)社會化(hua)運作(zuo)的(de)(de)孵化(hua)平(ping)臺(tai)。加快孵化(hua)器建(jian)(jian)(jian)設,已(yi)有汽(qi)車技術創(chuang)(chuang)新(xin)(xin)孵化(hua)器等(deng)6家孵化(hua)器,青島農業(ye)創(chuang)(chuang)客空(kong)(kong)間(jian)(jian)等(deng)7家眾(zhong)創(chuang)(chuang)空(kong)(kong)間(jian)(jian)投入(ru)運營,其(qi)中(zhong)農業(ye)創(chuang)(chuang)客空(kong)(kong)間(jian)(jian)、晨之(zhi)暉創(chuang)(chuang)客邦、海(hai)創(chuang)(chuang)眾(zhong)創(chuang)(chuang)空(kong)(kong)間(jian)(jian)等(deng)3家眾(zhong)創(chuang)(chuang)空(kong)(kong)間(jian)(jian)通過(guo)國(guo)家級眾(zhong)創(chuang)(chuang)空(kong)(kong)間(jian)(jian)認(ren)定。
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