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實現城鎮新增就業30萬人，企業社會保險凈增5萬人，社會保險基金收入600億元，引進各類人才20萬人以上……記者從1月24日上午在市級機關會議中心召開的2018年全市人力資源社會保障工作會議上獲悉，今年，青島人社部門將緊緊圍繞“民生為本、人才優先”工作主線，認真落實“一三三五”工作舉措，深入實施就業優先戰略，完善社會保障體系，健全人才工作體制機制，深化人事制度改革，積極構建和諧勞動關系，強化公共服務。

　　就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)方面(mian)，圍繞今年(nian)實現城(cheng)鎮(zhen)新(xin)增(zeng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)30萬(wan)人(ren)(ren)、期(qi)末城(cheng)鎮(zhen)登記(ji)失業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)率控制在(zai)4%以(yi)(yi)內的(de)目標，青島將落實新(xin)一輪就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)政策，開(kai)展專項服(fu)務對接行動(dong)(dong)、援企穩崗行動(dong)(dong)；實施技(ji)能(neng)(neng)提(ti)升工程(cheng)(cheng)，推進產教融(rong)合(he)，調整優化(hua)技(ji)工教育辦學結構；扶(fu)持大(da)眾(zhong)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，實施泰山產業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)領(ling)軍人(ren)(ren)才工程(cheng)(cheng)、留(liu)學人(ren)(ren)員創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)啟(qi)動(dong)(dong)支持計劃(hua)；啟(qi)動(dong)(dong)公共就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)服(fu)務能(neng)(neng)力(li)(li)提(ti)升三年(nian)計劃(hua)，以(yi)(yi)社會保(bao)障卡取代(dai)紙(zhi)質《就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)證》；加大(da)重點群體就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)幫(bang)扶(fu)力(li)(li)度，實施高校(xiao)畢業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)促進計劃(hua)、在(zai)校(xiao)大(da)學生(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)能(neng)(neng)力(li)(li)提(ti)升計劃(hua)，啟(qi)動(dong)(dong)長(chang)期(qi)失業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)青年(nian)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)啟(qi)航計劃(hua)。確(que)保(bao)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)困(kun)難人(ren)(ren)員就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)率達到(dao)85%以(yi)(yi)上、零(ling)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)家(jia)庭(ting)實現動(dong)(dong)態(tai)清(qing)零(ling)，確(que)保(bao)有就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)、創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)和培訓要(yao)求的(de)農村貧困(kun)人(ren)(ren)口幫(bang)扶(fu)率達到(dao)100%。

　　為推進(jin)多層次社(she)(she)會保障體(ti)系建(jian)設，青(qing)(qing)島將進(jin)一步深化社(she)(she)會保險(xian)(xian)(xian)(xian)制度改革，啟(qi)動省駐(zhu)青(qing)(qing)機關事業(ye)單位養老保險(xian)(xian)(xian)(xian)參保繳費(fei)工(gong)(gong)作(zuo)，創新實施“全(quan)(quan)人(ren)(ren)全(quan)(quan)責(ze)”護(hu)理保險(xian)(xian)(xian)(xian)制度；全(quan)(quan)面(mian)實施全(quan)(quan)民參保登(deng)記計(ji)劃，以(yi)來外農民工(gong)(gong)、小微企業(ye)等新興業(ye)態從業(ye)人(ren)(ren)員(yuan)及靈活就業(ye)人(ren)(ren)員(yuan)為重(zhong)點(dian)，加(jia)快推進(jin)職工(gong)(gong)社(she)(she)會保險(xian)(xian)(xian)(xian)全(quan)(quan)覆蓋；提高社(she)(she)會保障水(shui)(shui)平(ping)和社(she)(she)保經辦(ban)水(shui)(shui)平(ping)，提高城鄉居(ju)民基(ji)礎(chu)養老金水(shui)(shui)平(ping)，調(diao)整(zheng)工(gong)(gong)傷1—4級人(ren)(ren)員(yuan)傷殘津貼、生活護(hu)理費(fei)、供養親屬撫恤金標準；加(jia)強(qiang)基(ji)金風險(xian)(xian)(xian)(xian)防控，建(jian)成(cheng)啟(qi)用社(she)(she)保基(ji)金運行(xing)監(jian)控指揮平(ping)臺，努力實現(xian)企業(ye)社(she)(she)會保險(xian)(xian)(xian)(xian)凈增5 萬人(ren)(ren)、社(she)(she)會保險(xian)(xian)(xian)(xian)基(ji)金收入(ru)600億元的(de)目標。

　　人(ren)才方(fang)面(mian)，深化人(ren)才體(ti)制機制改革，制定加強(qiang)青(qing)(qing)島引(yin)進外(wai)國人(ren)才工(gong)作(zuo)的(de)實(shi)(shi)施(shi)(shi)意(yi)見(jian)，創新(xin)實(shi)(shi)施(shi)(shi)優秀(xiu)外(wai)籍留(liu)學生在(zai)青(qing)(qing)工(gong)作(zuo)辦法；加大海內外(wai)人(ren)才引(yin)進力(li)度(du)，實(shi)(shi)施(shi)(shi)“百萬人(ren)才聚(ju)青(qing)(qing)”行動，推進外(wai)籍雇員制度(du)落(luo)地；加快人(ren)力(li)資源(yuan)(yuan)產業發展(zhan)，研(yan)究提出實(shi)(shi)體(ti)經濟、科技創新(xin)、現代金(jin)融與人(ren)力(li)資源(yuan)(yuan)協同發展(zhan)的(de)落(luo)實(shi)(shi)辦法，實(shi)(shi)現引(yin)進各類(lei)人(ren)才20萬人(ren)以(yi)上的(de)目標，為(wei)城市發展(zhan)提供有(you)力(li)的(de)人(ren)才智(zhi)力(li)支撐。

　　此外，今年青(qing)島還將繼(ji)續(xu)深化人事制(zhi)度(du)(du)(du)改革，開展(zhan)專業(ye)技術類、行政執法(fa)類公務員(yuan)分類改革，完成公務員(yuan)職務與職級(ji)并行制(zhi)度(du)(du)(du)試點任(ren)務，提升人事管理水(shui)平，加強干(gan)部隊(dui)伍建(jian)設，完善(shan)機關事業(ye)單(dan)位收(shou)入分配(pei)制(zhi)度(du)(du)(du)。完善(shan)企業(ye)收(shou)入分配(pei)制(zhi)度(du)(du)(du)，健全勞動關系協(xie)調機制(zhi)，加大勞動保(bao)障(zhang)維權力度(du)(du)(du)，構建(jian)規范有序、公正合(he)理、互利共(gong)贏、和諧穩定的(de)勞動關系。