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為充分發揮青年人才在實施新舊動能轉換中的作用，山東省日前出臺政策支持青年人才創新創業，共包含“企業博士（后）集聚計劃”、增加公派出國留學人數等14項措施。

為(wei)鼓(gu)勵高端人才與企業進行深度合(he)作(zuo)，山東(dong)提(ti)出實施(shi)“企業博士（后(hou)(hou)）集聚計劃”，國(guo)內外重點高校博士畢業生進入山東(dong)省(sheng)(sheng)內企業博士后(hou)(hou)科研(yan)工作(zuo)站(zhan)(zhan)進行研(yan)究的(de)，在站(zhan)(zhan)時間每滿1年(nian)(nian)可(ke)申領5萬元省(sheng)(sheng)財(cai)政生活補貼，最(zui)高補貼3年(nian)(nian)共計15萬元。出站(zhan)(zhan)后(hou)(hou)留(liu)魯工作(zuo)并簽(qian)訂5年(nian)(nian)以上(shang)勞動合(he)同的(de)，還可(ke)申領省(sheng)(sheng)財(cai)政一次(ci)性補貼15萬元。

山東(dong)還(huan)規定，“山東(dong)省(sheng)非教育系統政府(fu)公派(pai)出(chu)國留(liu)(liu)學(xue)”項目，由(you)原(yuan)來每(mei)年(nian)選派(pai)30名留(liu)(liu)學(xue)人員，增加到每(mei)年(nian)選派(pai)300名左右優(you)秀中青年(nian)科技(ji)(ji)、技(ji)(ji)能、醫(yi)療衛生、財(cai)經以及政府(fu)和企(qi)業(ye)(ye)(ye)管理人才到國（境(jing)）外知(zhi)名大(da)學(xue)、科研(yan)機(ji)構(gou)(gou)、醫(yi)療衛生機(ji)構(gou)(gou)、財(cai)經財(cai)會專(zhuan)業(ye)(ye)(ye)機(ji)構(gou)(gou)、企(qi)業(ye)(ye)(ye)等進(jin)行訪學(xue)交流、科研(yan)合(he)作或培養進(jin)修。山東(dong)省(sheng)級(ji)財(cai)政根據類別(bie)不(bu)同給予留(liu)(liu)學(xue)人員每(mei)年(nian)10萬－15萬元經費資(zi)助(zhu)。

為給優秀青(qing)年(nian)人(ren)才(cai)提(ti)供更多(duo)科研經費和政策(ce)保障(zhang)，山東提(ti)出，省(sheng)級(ji)自(zi)然(ran)科學基金對40歲以(yi)下(xia)青(qing)年(nian)人(ren)才(cai)的支持比(bi)(bi)例將逐步提(ti)高到(dao)60%，同時提(ti)高山東省(sheng)社會科學規劃項目中(zhong)40歲以(yi)下(xia)青(qing)年(nian)人(ren)才(cai)資助(zhu)比(bi)(bi)例。此外(wai)，從海外(wai)引進的青(qing)年(nian)人(ren)才(cai)，不受本人(ren)國內任職(zhi)和年(nian)限(xian)限(xian)制，按照業(ye)績、能力、水平可直接申報相應(ying)專業(ye)技術職(zhi)務資格。