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隨著國家二孩政策的放開，山東煙臺越來越多家庭存在生育保險待遇的疑問。為此，記者就生育津貼、生育醫療待遇結算等問題采訪了市社保中心的有關工作人員。

　　須連續繳納生育保險費一年以上

　　市社保中(zhong)心有(you)關工(gong)作(zuo)人(ren)(ren)員告訴記者，生(sheng)育(yu)津貼(tie)，是國家法律法規規定(ding)對職場女性因生(sheng)育(yu)而離開(kai)工(gong)作(zuo)崗位(wei)(wei)期間(jian)，給予的生(sheng)活費(fei)(fei)補貼(tie)（即生(sheng)育(yu)金補貼(tie)）。生(sheng)育(yu)保險屬(shu)于社會保險險種之(zhi)一，生(sheng)育(yu)保險費(fei)(fei)由用人(ren)(ren)單位(wei)(wei)繳納，職工(gong)個人(ren)(ren)不(bu)繳費(fei)(fei)。

　　“領取生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)育(yu)(yu)(yu)保險(xian)(xian)待遇須滿足兩(liang)個條件。”據市社保中(zhong)心有關工(gong)作(zuo)人(ren)員(yuan)介紹，一是，符合(he)國家(jia)人(ren)口和計劃(hua)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)育(yu)(yu)(yu)政策(ce)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)育(yu)(yu)(yu)或(huo)者(zhe)實施計劃(hua)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)育(yu)(yu)(yu)手術(shu)的；二是，所(suo)在用人(ren)單位(wei)按(an)照規定參加生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)育(yu)(yu)(yu)保險(xian)(xian)并為(wei)該職工(gong)連續(xu)足額繳納生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)育(yu)(yu)(yu)保險(xian)(xian)費一年以上的。

　　生育津(jin)(jin)貼的(de)(de)計算方(fang)法，女(nv)職(zhi)工生育津(jin)(jin)貼為(wei)所在用人單位上年度職(zhi)工月(yue)平(ping)均工資除以(yi)30天乘以(yi)產(chan)假(jia)天數。產(chan)假(jia)天數按照下(xia)列標(biao)準確定：女(nv)職(zhi)工正常(chang)生育的(de)(de)產(chan)假(jia)為(wei)98天，其中產(chan)前休(xiu)假(jia)15天；難產(chan)的(de)(de)增(zeng)(zeng)加(jia)(jia)15天；多胞胎生育的(de)(de)每多生育一個(ge)嬰兒增(zeng)(zeng)加(jia)(jia)15天；晚育的(de)(de)增(zeng)(zeng)加(jia)(jia)60天。

　　女職工(gong)妊娠(shen)(shen)不(bu)滿2個月流產的，產假(jia)(jia)(jia)為(wei)15天(tian)；妊娠(shen)(shen)2個月以(yi)上不(bu)滿3個月流產的，產假(jia)(jia)(jia)為(wei)20天(tian)；妊娠(shen)(shen)3個月以(yi)上不(bu)滿4個月流產的，產假(jia)(jia)(jia)為(wei)30天(tian)；妊娠(shen)(shen)4個月以(yi)上流產、引(yin)產的，產假(jia)(jia)(jia)為(wei)42天(tian)。

　　機關(guan)事業單位女職工(gong)產假(jia)期(qi)間的(de)工(gong)資照(zhao)發(fa)，福(fu)利待遇(yu)不變。參加(jia)生(sheng)(sheng)育(yu)保險(xian)男職工(gong)的(de)配偶(ou)無工(gong)作(zuo)單位，其生(sheng)(sheng)育(yu)符合(he)計劃生(sheng)(sheng)育(yu)政策規定的(de)，按(an)照(zhao)女職工(gong)生(sheng)(sheng)育(yu)醫療費標準的(de)50%享受生(sheng)(sheng)育(yu)補助金，無生(sheng)(sheng)育(yu)津(jin)貼。女職工(gong)生(sheng)(sheng)育(yu)二胎增加(jia)的(de)產假(jia)，由用人單位按(an)照(zhao)相(xiang)關(guan)規定工(gong)資照(zhao)發(fa)，福(fu)利待遇(yu)不變。

　　生育津貼由一次性撥付改為按月發放

　　參(can)保(bao)(bao)(bao)女職(zhi)工在生(sheng)(sheng)(sheng)育(yu)(yu)保(bao)(bao)(bao)險(xian)定點醫(yi)院即時結(jie)(jie)算醫(yi)療費(fei)的次(ci)月(yue)，生(sheng)(sheng)(sheng)育(yu)(yu)保(bao)(bao)(bao)險(xian)經辦機構(gou)復核生(sheng)(sheng)(sheng)育(yu)(yu)結(jie)(jie)算信息無誤后(hou)，生(sheng)(sheng)(sheng)育(yu)(yu)津(jin)貼(tie)按月(yue)發放(fang)至參(can)保(bao)(bao)(bao)職(zhi)工本(ben)人的社會保(bao)(bao)(bao)障卡中，參(can)保(bao)(bao)(bao)職(zhi)工本(ben)人可持身份證、社保(bao)(bao)(bao)卡到(dao)所(suo)屬銀行(xing)柜臺取現生(sheng)(sheng)(sheng)育(yu)(yu)津(jin)貼(tie)。

　　社會(hui)保障卡未發放或(huo)丟(diu)失的，女職(zhi)工(gong)需到(dao)(dao)參保地生(sheng)(sheng)育保險經辦機構(gou)申請(qing)維(wei)護(hu)代發機構(gou)，并到(dao)(dao)指定的銀行(xing)開(kai)立賬(zhang)戶，生(sheng)(sheng)育津貼直接發放至該銀行(xing)賬(zhang)戶中。工(gong)作人員(yuan)說(shuo)：“實(shi)行(xing)此(ci)種發放方(fang)式，不(bu)僅簡(jian)化(hua)經辦流程，而且有效杜絕部分企業克扣(kou)女職(zhi)工(gong)生(sheng)(sheng)育津貼的違法(fa)行(xing)為(wei)，保護(hu)了女職(zhi)工(gong)合法(fa)權益。”

　　那(nei)么，參保(bao)(bao)女職工生(sheng)(sheng)育(yu)寶(bao)寶(bao)，具(ju)體在生(sheng)(sheng)育(yu)保(bao)(bao)險定點醫院(yuan)如何(he)結(jie)算呢？為此，記(ji)者咨詢了(le)市社(she)會保(bao)(bao)險服務中心生(sheng)(sheng)育(yu)保(bao)(bao)險科的(de)工作人(ren)員，并對(dui)結(jie)算流程和相關條(tiao)件(jian)進(jin)行了(le)深入了(le)解。

　　“參保(bao)(bao)(bao)女(nv)職(zhi)工(gong)(gong)(gong)應選擇(ze)煙臺公布的(de)生育保(bao)(bao)(bao)險(xian)定(ding)點(dian)醫院(yuan)(yuan)生育或實施計(ji)劃生育手術，住(zhu)院(yuan)(yuan)時持社會保(bao)(bao)(bao)障(zhang)卡或身份證到定(ding)點(dian)醫院(yuan)(yuan)醫保(bao)(bao)(bao)辦進行登記(ji)。”市社保(bao)(bao)(bao)中心有關工(gong)(gong)(gong)作人員表示，進行生育保(bao)(bao)(bao)險(xian)登記(ji)既是對參保(bao)(bao)(bao)職(zhi)工(gong)(gong)(gong)身份的(de)確認，又(you)能(neng)保(bao)(bao)(bao)證參保(bao)(bao)(bao)職(zhi)工(gong)(gong)(gong)獲得協議規定(ding)的(de)良好的(de)醫療(liao)服務。

　　出(chu)(chu)院(yuan)辦(ban)理結算手續需出(chu)(chu)具本人社會保障卡或(huo)身(shen)份證(zheng)、生育(yu)(yu)服(fu)務手冊或(huo)生育(yu)(yu)證(zheng)、出(chu)(chu)生醫學(xue)證(zheng)明或(huo)死亡醫學(xue)證(zheng)明、出(chu)(chu)院(yuan)記錄、住(zhu)院(yuan)收(shou)費票據(ju)等(deng)證(zheng)明材料(liao)。