山東:聚焦精準 打造就業扶貧多元模式
齊魯人才網 . 2019-07-10發布

山東省是東部省份貧困人口數量最多的省,總量較大、分布零散。近年來,山東省各級人社部門全面貫徹落實省委、省政府脫貧攻堅總體部署,堅持把就業作為脫貧濟困的長效措施,面對全省貧困人口就業渠道窄、意愿弱、能力差的實際,注重激發貧困人口內生動力,針對不同就業需求貧困勞動力,打造了“就業扶貧車間”就近就業模式+“創業扶貧工坊”參與創業模式+“公益崗位”互助扶貧模式+“勞務合作社”協作扶貧模式“四位一體”的山東特色就業扶貧多元模式,趟出了一條扶貧開發新路徑。

一、精準推介,就業扶貧車間讓脫貧不出村。

精準對接(jie)能就地(di)就近就業(ye)的貧(pin)困人口(kou),全面規范提(ti)升“就業(ye)扶貧(pin)車間(jian)”運營水平。大力推(tui)進(jin)“就業(ye)扶貧(pin)車間(jian)”規范化(hua)、品牌化(hua)建設,征(zheng)集設立“就業(ye)扶貧(pin)車間(jian)”產業(ye)項(xiang)目庫(ku),組織舉辦“就業(ye)扶貧(pin)車間(jian)”項(xiang)目對接(jie)活動,繼續推(tui)進(jin)“就業(ye)扶貧(pin)車間(jian)”示范達(da)標建設,力爭全年省級示范“就業(ye)扶貧(pin)車間(jian)”達(da)到500家,解決好貧(pin)困人口(kou)就地(di)就近就業(ye)問題。

二、按需施策,公益互助崗位解老幼病殘難題。

精準對接需托底(di)就(jiu)業(ye)(ye)安置的貧(pin)(pin)困人(ren)口,從“崗位(wei)托底(di),勞(lao)動(dong)(dong)脫貧(pin)(pin)”的思(si)路出發(fa),針對大部分有(you)勞(lao)動(dong)(dong)能力的大齡貧(pin)(pin)困婦女因缺乏(fa)技(ji)能、照(zhao)顧家庭等原(yuan)因難以轉(zhuan)移就(jiu)業(ye)(ye)的現實(shi)問題,積極開(kai)發(fa)互(hu)助(zhu)(zhu)養老、互(hu)助(zhu)(zhu)托幼、互(hu)助(zhu)(zhu)照(zhao)料(liao)病患、互(hu)助(zhu)(zhu)助(zhu)(zhu)殘等互(hu)助(zhu)(zhu)扶貧(pin)(pin)公益崗位(wei),托底(di)安置難以轉(zhuan)移就(jiu)業(ye)(ye)的貧(pin)(pin)困勞(lao)動(dong)(dong)力,參照(zhao)當地(di)最低小(xiao)時工資標準支付崗位(wei)補貼,實(shi)現就(jiu)業(ye)(ye)扶貧(pin)(pin)與互(hu)助(zhu)(zhu)扶貧(pin)(pin)的有(you)機(ji)結合,發(fa)揮公益崗位(wei)“扶貧(pin)(pin)”與“服貧(pin)(pin)”雙贏功能,力爭全(quan)年全(quan)省(sheng)公益互(hu)助(zhu)(zhu)扶貧(pin)(pin)崗位(wei)規模達到5000個,解決好貧(pin)(pin)困人(ren)口托底(di)就(jiu)業(ye)(ye)安置問題。

三、乘勢而上,創業扶貧工坊星火燎原勢正旺。

精準(zhun)對接有創(chuang)業意愿的貧(pin)困人口,大力(li)鼓勵“創(chuang)業扶(fu)貧(pin)工坊”認(ren)定(ding)設立。提(ti)煉推廣電商經(jing)濟(ji)、庭院經(jing)濟(ji)、田園經(jing)濟(ji)、歸雁經(jing)濟(ji)等創(chuang)業扶(fu)貧(pin)模(mo)式,加大“免抵押、免擔保(bao)”創(chuang)業扶(fu)貧(pin)擔保(bao)貸(dai)款發放力(li)度,力(li)爭全(quan)年(nian)全(quan)省認(ren)定(ding)或開設不同模(mo)式“創(chuang)業扶(fu)貧(pin)工坊”2000家,解決(jue)好(hao)貧(pin)困人口創(chuang)業致富問題。

四、多方協作,勞務合作社有組織轉移促增收。

精(jing)準對接有(you)勞(lao)務(wu)(wu)(wu)意愿(yuan)的(de)貧(pin)困(kun)人(ren)口(kou)(kou),探索推(tui)廣“勞(lao)務(wu)(wu)(wu)合(he)作(zuo)社(she)”就(jiu)業(ye)方式。鼓勵勞(lao)動(dong)力相(xiang)對集中貧(pin)困(kun)地區成(cheng)立(li)“勞(lao)務(wu)(wu)(wu)合(he)作(zuo)社(she)”,吸收年(nian)齡(ling)較(jiao)大(da)、文化(hua)水平較(jiao)低、技能較(jiao)差、無法(fa)外出務(wu)(wu)(wu)工的(de)就(jiu)業(ye)困(kun)難貧(pin)困(kun)人(ren)口(kou)(kou),組織起來就(jiu)業(ye)和統一培訓,對外提供長期性、季節(jie)性、臨時性勞(lao)務(wu)(wu)(wu)服務(wu)(wu)(wu),促進貧(pin)困(kun)人(ren)口(kou)(kou)有(you)組織就(jiu)業(ye)脫貧(pin),2018年(nian)全省試點建立(li)第一批農村勞(lao)務(wu)(wu)(wu)合(he)作(zuo)社(she),解(jie)決好貧(pin)困(kun)人(ren)口(kou)(kou)有(you)組織就(jiu)業(ye)問題。