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8月29日，山東省人力資源和社會保障廳發布《關于做好2018年度職稱評審工作的通知》。全省各級評委會受理申報材料的時間為7月至10月，具體時間由各級人力資源社會保障部門或職稱評委會辦事機構確定，并及時登陸互聯網到“山東省專業技術人員管理服務平臺”（//124.128.251.110：8185/）發布評審通知。除部分系列（專業）外，各級職稱評委會請于11月底前完成評審，12月底前完成審核、備案工作。中小學正高級教師職稱評審，按照人力資源社會保障部、教育部有關要求部署開展。高級會計師、高級審計師和高級統計師資格的評審時間，待考試成績公布后由高級職稱評委會辦事機構（以下簡稱高評委辦事機構）另行通知。

2018年度專業(ye)技(ji)(ji)(ji)術職務(wu)資格實(shi)行網上申(shen)(shen)報(bao)(bao)評審，申(shen)(shen)報(bao)(bao)人(ren)員登錄“山東省(sheng)專業(ye)技(ji)(ji)(ji)術人(ren)員管理(li)服(fu)務(wu)平(ping)臺”的“職稱申(shen)(shen)報(bao)(bao)評審系(xi)統”進行填(tian)報(bao)(bao)。專業(ye)技(ji)(ji)(ji)術人(ren)員申(shen)(shen)報(bao)(bao)評審專業(ye)技(ji)(ji)(ji)術職務(wu)資格，應(ying)實(shi)事求是地填(tian)寫申(shen)(shen)報(bao)(bao)材料，按要求提供各種(zhong)佐證(zheng)材料和能夠反(fan)映本(ben)人(ren)任(ren)現職以來(lai)專業(ye)技(ji)(ji)(ji)術水平(ping)、能力、業(ye)績的代(dai)(dai)表性(xing)成果或受(shou)獎(jiang)項目(mu)以及(ji)參加繼(ji)續教育(yu)情況(kuang)。淡化論(lun)文(wen)、獎(jiang)項數量要求，推行代(dai)(dai)表作(zuo)制度，填(tian)報(bao)(bao)的論(lun)文(wen)（著作(zuo)、作(zuo)品等）不超過3件，科研成果及(ji)獲獎(jiang)項目(mu)不超過3項（標準條件另有(you)規(gui)定(ding)的除外）。

申報范圍

凡在山東(dong)省各類企業(ye)事業(ye)單(dan)(dan)位、社(she)會(hui)中介組織從事專(zhuan)業(ye)技術工(gong)作，與(yu)用人單(dan)(dan)位確(que)定(ding)了人員勞(lao)動（聘用）關系的專(zhuan)業(ye)技術人員，以及在城市、農村(cun)從事專(zhuan)業(ye)技術工(gong)作但無工(gong)作單(dan)(dan)位的人員，均可(ke)按規定(ding)的標準條件(jian)申報評審相應(ying)的職稱。城市無工(gong)作單(dan)(dan)位的專(zhuan)業(ye)技術從業(ye)者和農村(cun)從事專(zhuan)業(ye)技術工(gong)作的人員，由其所在街道社(she)區、村(cun)委會(hui)或鄉鎮人力資源社(she)會(hui)保(bao)障所推薦申報，逐級(ji)審核(he)上報。

在山(shan)東省就業的(de)港澳臺專業技術人(ren)(ren)才，以及(ji)持有(you)外國人(ren)(ren)永久居(ju)留(liu)證(zheng)或海外高層次人(ren)(ren)才居(ju)住證(zheng)的(de)外籍人(ren)(ren)員(yuan)，可按規(gui)定(ding)參加(jia)職稱(cheng)評審。公(gong)務(wu)員(yuan)（含列入參照(zhao)公(gong)務(wu)員(yuan)法管(guan)理的(de)事業單位(wei)的(de)在編人(ren)(ren)員(yuan)）不得(de)參加(jia)職稱(cheng)評審。

建立特殊人才職稱評審綠色通道

建(jian)立特殊人(ren)(ren)才(cai)職稱評(ping)審(shen)綠(lv)色(se)通道。入(ru)選(xuan)省級(ji)以上重(zhong)點(dian)人(ren)(ren)才(cai)工(gong)(gong)程的專(zhuan)業(ye)技術(shu)人(ren)(ren)才(cai)可直接申報正(zheng)高(gao)級(ji)職稱。按(an)照(zhao)《山東省高(gao)層次(ci)(ci)人(ren)(ren)才(cai)服務綠(lv)色(se)通道規定》（魯人(ren)(ren)社規〔2018〕5號）規定，引(yin)進高(gao)層次(ci)(ci)人(ren)(ren)才(cai)首次(ci)(ci)參(can)加(jia)職稱評(ping)審(shen)時，不受本人(ren)(ren)任職和年限限制，可按(an)照(zhao)業(ye)績(ji)、能力(li)、水平直接申報相(xiang)應的職稱，其海外工(gong)(gong)作經歷(li)、學術(shu)和專(zhuan)業(ye)技術(shu)貢獻(xian)可作為(wei)參(can)評(ping)依(yi)據。

援(yuan)藏、援(yuan)疆、援(yuan)青(qing)的(de)專(zhuan)業(ye)技術人才職稱評審，按照《山東省(sheng)人力(li)資源和社會保障廳關于做(zuo)好全省(sheng)援(yuan)藏援(yuan)疆援(yuan)青(qing)專(zhuan)業(ye)技術人員職稱評審有關工作的(de)通知》（魯(lu)人社字〔2017〕255號(hao)）規(gui)定執行(xing)。

開展(zhan)自(zi)主評(ping)價按崗(gang)聘用(yong)改(gai)革的(de)高(gao)等(deng)學(xue)校(xiao)和(he)省屬科研機構，要嚴(yan)格按照《關(guan)于(yu)深化高(gao)等(deng)學(xue)校(xiao)教(jiao)師職稱制(zhi)度(du)改(gai)革的(de)實施意見》（魯人(ren)社(she)發〔2015〕51號）和(he)《關(guan)于(yu)在山東社(she)會科學(xue)院等(deng)4所科研機構深化職稱制(zhi)度(du)改(gai)革的(de)通知》（魯人(ren)社(she)字〔2016〕158號）的(de)規(gui)(gui)定，落實因(yin)事設崗(gang)、公開競聘、業內評(ping)價、聘用(yong)管理等(deng)規(gui)(gui)定，實行(xing)自(zi)主評(ping)價、按崗(gang)聘用(yong)、頒發聘書。

在山(shan)東省(sheng)博(bo)士(shi)后(hou)科研(yan)流(liu)動站(zhan)、科研(yan)工作(zuo)站(zhan)（基地(di)）從事(shi)科研(yan)工作(zuo)的在站(zhan)（基地(di)）博(bo)士(shi)后(hou)研(yan)究人(ren)員，以及(ji)出站(zhan)（基地(di)）后(hou)在我省(sheng)工作(zuo)的博(bo)士(shi)后(hou)研(yan)究人(ren)員，可(ke)按照(zhao)人(ren)事(shi)管理(li)權限參加職稱(cheng)評審，其在站(zhan)（基地(di)）期間科研(yan)成果可(ke)作(zuo)為參加職稱(cheng)評審的依據。

非企(qi)事(shi)(shi)業單位(wei)(wei)（含參公管理(li)單位(wei)(wei)）的人員交流(liu)聘用到(dao)企(qi)事(shi)(shi)業單位(wei)(wei)專業技術崗位(wei)(wei)上工作，在現(xian)工作崗位(wei)(wei)從事(shi)(shi)專業技術工作一年以上，經考核符合相應職稱(cheng)條件(jian)的，可申報評審(shen)相應的職稱(cheng)。

在鄉(xiang)鎮(zhen)單位（不(bu)含(han)城區街(jie)道辦事處(chu)和(he)派出機(ji)構(gou)，下同(tong)）專業(ye)技術(shu)崗(gang)位工(gong)作(zuo)的專業(ye)技術(shu)人才（醫(yi)療衛(wei)生專業(ye)除(chu)外），申(shen)報評(ping)審(shen)職稱，可不(bu)受所學專業(ye)限制(zhi)(zhi)。縣級及(ji)以上(shang)(shang)單位專業(ye)技術(shu)人才交(jiao)流(liu)聘用到鄉(xiang)鎮(zhen)單位專業(ye)技術(shu)崗(gang)位工(gong)作(zuo)，在現崗(gang)位工(gong)作(zuo)1年(nian)以上(shang)(shang)，經(jing)考核符合相應(ying)(ying)職稱條件的，可不(bu)受任職年(nian)限和(he)職務級別的限制(zhi)(zhi)，申(shen)報評(ping)審(shen)相應(ying)(ying)職稱。

事業(ye)單(dan)位專業(ye)技術(shu)人(ren)員申報(bao)評審職稱，由(you)各(ge)設(she)區(qu)的(de)市和省直部門按(an)照事業(ye)單(dan)位管(guan)理有關規(gui)定，結合本地區(qu)本部門實際，作出(chu)具(ju)體(ti)要求。經批準兼職或離崗創(chuang)新創(chuang)業(ye)的(de)專業(ye)技術(shu)人(ren)才(cai)申報(bao)職稱，按(an)照《中(zhong)共山(shan)東省委組織(zhi)部山(shan)東省人(ren)力資源和社會保障廳山(shan)東省財政廳山(shan)東省科技廳山(shan)東省教(jiao)育廳關于支持(chi)和鼓勵(li)事業(ye)單(dan)位專業(ye)技術(shu)人(ren)員創(chuang)新創(chuang)業(ye)的(de)實施意見》（魯(lu)人(ren)社規(gui)〔2018〕1號）有關規(gui)定執行。

鼓勵發展(zhan)復合(he)型人才。已取得一個系(xi)列（專(zhuan)業）職稱并聘用在(zai)相應(ying)崗(gang)(gang)位上(shang)的專(zhuan)業技術人員，經所(suo)在(zai)單位批準，可結合(he)從事(shi)工作(zuo)再(zai)申報(bao)評(ping)審(shen)或報(bao)考其(qi)他系(xi)列（專(zhuan)業）同級別的職稱，不(bu)受所(suo)在(zai)單位崗(gang)(gang)位限制。

專(zhuan)(zhuan)業(ye)技術人員因工(gong)作崗(gang)位調整(zheng)需(xu)要改系(xi)列(lie)（專(zhuan)(zhuan)業(ye)）申報評審與原專(zhuan)(zhuan)業(ye)技術職(zhi)務資(zi)格同層(ceng)級的專(zhuan)(zhuan)業(ye)技術職(zhi)務資(zi)格，應在現聘專(zhuan)(zhuan)業(ye)技術崗(gang)位上(shang)工(gong)作一年以上(shang)，經考核符合相應專(zhuan)(zhuan)業(ye)技術職(zhi)務資(zi)格條(tiao)件的方可推(tui)薦申報。未(wei)按規(gui)定取得相應系(xi)列(lie)（專(zhuan)(zhuan)業(ye)）資(zi)格的，不得申報評審高一級專(zhuan)(zhuan)業(ye)技術職(zhi)務資(zi)格，國家和省另(ling)有規(gui)定的除外。

評審結果核準公布及發證

嚴格執行異議期公(gong)示(shi)制度(du)，評(ping)委會辦(ban)(ban)事機(ji)(ji)構(gou)(gou)須將評(ping)審(shen)通過的人(ren)員名單(dan)(dan)及(ji)時(shi)通知呈報(bao)部(bu)(bu)門(men)逐(zhu)級(ji)反饋(kui)到(dao)(dao)申報(bao)人(ren)員所(suo)在(zai)單(dan)(dan)位公(gong)示(shi)。對(dui)評(ping)審(shen)結(jie)果審(shen)核(he)、備案過程中發現的問題，評(ping)委會辦(ban)(ban)事機(ji)(ji)構(gou)(gou)經呈報(bao)部(bu)(bu)門(men)、單(dan)(dan)位主管(guan)部(bu)(bu)門(men)反饋(kui)到(dao)(dao)專(zhuan)業技術人(ren)員所(suo)在(zai)單(dan)(dan)位，由所(suo)在(zai)單(dan)(dan)位進(jin)行具(ju)體核(he)實，單(dan)(dan)位主管(guan)部(bu)(bu)門(men)及(ji)呈報(bao)部(bu)(bu)門(men)要(yao)進(jin)行認真審(shen)核(he)，提出明確意見后，及(ji)時(shi)上報(bao)評(ping)委會辦(ban)(ban)事機(ji)(ji)構(gou)(gou)。

評(ping)委會(hui)辦事機(ji)構應在異(yi)議期結(jie)束的15個工作日(ri)內，向人(ren)力資(zi)源社(she)(she)會(hui)保(bao)障(zhang)部門(men)報送相關的核準備(bei)案材料。公示無(wu)異(yi)議且符合(he)備(bei)案要求的，及(ji)時(shi)行文公布。省人(ren)力資(zi)源社(she)(she)會(hui)保(bao)障(zhang)廳將視(shi)評(ping)審工作進展定期組織抽查。

專業技術人員的職(zhi)稱證(zheng)書發放工作按照相關規定執行。