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參(can)保人(ren)員從本月起可查詢2018年的(de)社(she)保對賬(zhang)單(dan)了。由于每月5日之前是社(she)保中心(xin)網站的(de)系統維護時間(jian)，所以很多人(ren)都是最近幾天才下(xia)載(zai)到自己的(de)社(she)保對賬(zhang)單(dan)的(de)。拿到了社(she)保對賬(zhang)單(dan)，面對這個密(mi)(mi)密(mi)(mi)麻(ma)麻(ma)全是數字的(de)大表格，很多人(ren)“蒙圈”了——讓我們核對繳(jiao)費情況，可這該怎么核啊？

雖然本市最近調整了養(yang)老保(bao)(bao)險的(de)單(dan)位繳費(fei)比(bi)例(li)以及(ji)社保(bao)(bao)繳費(fei)基(ji)數上下限，但由于這個社保(bao)(bao)對(dui)賬單(dan)是(shi)2018年度的(de)，所以還(huan)是(shi)要對(dui)照此前的(de)規定(ding)來看。

“人(ren)(ren)員類別”一(yi)項標明(ming)了參(can)保人(ren)(ren)員的(de)參(can)保類型，一(yi)般分為職(zhi)(zhi)工(gong)和居民兩(liang)大類，我們以人(ren)(ren)數較多的(de)在(zai)職(zhi)(zhi)職(zhi)(zhi)工(gong)的(de)社保對賬單(dan)為例進行說(shuo)明(ming)。

一看

“月繳費工資”

有沒有被低報

“月份(fen)”右邊“申(shen)報的(de)月繳(jiao)費(fei)工(gong)(gong)資”是重點要核對的(de)內容。按(an)照政策，月繳(jiao)費(fei)工(gong)(gong)資一(yi)般劃為三檔：本人(ren)(ren)實(shi)際工(gong)(gong)資收(shou)入(ru)，上(shang)年(nian)(nian)度(du)全市職(zhi)工(gong)(gong)月平(ping)(ping)均(jun)工(gong)(gong)資的(de)3倍，上(shang)年(nian)(nian)度(du)全市職(zhi)工(gong)(gong)月平(ping)(ping)均(jun)工(gong)(gong)資的(de)60%或(huo)40%（養老、失(shi)業(ye)按(an)照40%，醫療、生育、工(gong)(gong)傷按(an)照60%）。收(shou)入(ru)較(jiao)高(gao)，超過(guo)職(zhi)工(gong)(gong)平(ping)(ping)均(jun)工(gong)(gong)資3倍的(de)參(can)保人(ren)(ren)員按(an)照3倍工(gong)(gong)資繳(jiao)納(na)；收(shou)入(ru)較(jiao)低，未達(da)到平(ping)(ping)均(jun)工(gong)(gong)資40%或(huo)60%的(de)參(can)保人(ren)(ren)員，按(an)照基數的(de)40%或(huo)60%繳(jiao)納(na)。收(shou)入(ru)居中的(de)人(ren)(ren)群，都是按(an)照自己上(shang)一(yi)年(nian)(nian)度(du)的(de)實(shi)際收(shou)入(ru)為基數繳(jiao)納(na)。

之所(suo)以(yi)說(shuo)這一項很(hen)重(zhong)要(yao)，是(shi)因(yin)為(wei)一些用(yong)人單位為(wei)了達到減少人力成本的目的，會故意將職工(gong)(gong)的收入低(di)報，導致(zhi)職工(gong)(gong)醫保(bao)個人賬戶(hu)以(yi)及退(tui)休(xiu)后的社保(bao)待遇降低(di)，所(suo)以(yi)參保(bao)人員需要(yao)重(zhong)點核(he)對“申報的月繳費工(gong)(gong)資”和自己實際的工(gong)(gong)資水平是(shi)否一致(zhi)。

二算

五險繳費數額

是不是對得上

在(zai)“各(ge)項(xiang)社會(hui)保險(xian)月(yue)繳(jiao)費(fei)基數”一欄中(zhong)，又分(fen)為養老、醫療、失業、工傷、生育五個項(xiang)目，每個項(xiang)目的繳(jiao)費(fei)基數跟“申報的月(yue)繳(jiao)費(fei)工資”是一致的。

表格(ge)的右半邊詳細單列了五項保險的繳(jiao)(jiao)費(fei)(fei)信息(xi)，每個繳(jiao)(jiao)費(fei)(fei)數(shu)額(e)都是根據繳(jiao)(jiao)費(fei)(fei)基數(shu)與繳(jiao)(jiao)費(fei)(fei)比(bi)例(li)計算出(chu)來的。其中，養老保險列出(chu)了單位和個人繳(jiao)(jiao)費(fei)(fei)的數(shu)據，但其他四(si)險則只列出(chu)了個人繳(jiao)(jiao)費(fei)(fei)金(jin)額(e)。

養(yang)老保(bao)險繳費(fei)比例：單(dan)位19%，個人8%；

失業保(bao)險繳費比(bi)例：個人(ren)0.2%；

醫(yi)療保險(xian)繳費比例：個人(ren)2%+3元大(da)病統籌；

生育保險繳(jiao)費(fei)比例(li)：單位(wei)0.8%，個(ge)人不交錢；

工(gong)傷保險繳費比例則(ze)根據單位被劃(hua)分的行業范圍來確定，個(ge)人不交錢(qian)。

因為生育保(bao)險和(he)工傷保(bao)險個人不(bu)繳費(fei)，所以看到表格里面的這兩項(xiang)保(bao)險的繳費(fei)金額，都是單(dan)位繳費(fei)。

根據(ju)這些比例(li)，就可以計算出(chu)自(zi)己的(de)各項社保繳費(fei)是否正(zheng)確。

最下(xia)方的“養老保(bao)(bao)險個(ge)(ge)人賬戶上(shang)(shang)年(nian)結轉”一項，顯示的是此前參保(bao)(bao)人員(yuan)養老保(bao)(bao)險個(ge)(ge)人賬戶的本(ben)(ben)息合(he)(he)計(ji)(ji)，“養老保(bao)(bao)險本(ben)(ben)年(nian)計(ji)(ji)入個(ge)(ge)人賬戶部(bu)分合(he)(he)計(ji)(ji)”是上(shang)(shang)面一列當年(nian)養老保(bao)(bao)險個(ge)(ge)人每月繳費數額的總和。以上(shang)(shang)兩項相加(jia)，再(zai)加(jia)上(shang)(shang)后(hou)面注明的“本(ben)(ben)年(nian)利息”，就(jiu)能(neng)得出“養老保(bao)(bao)險個(ge)(ge)人賬戶本(ben)(ben)息合(he)(he)計(ji)(ji)”的數額了(le)，參保(bao)(bao)人員(yuan)可(ke)以核(he)對一下(xia)計(ji)(ji)算結果是否相符。

提醒

如果有異議可

申請核對修改

市(shi)社保(bao)(bao)(bao)(bao)中心表示，參保(bao)(bao)(bao)(bao)人(ren)在(zai)獲得對(dui)賬單(dan)后(hou)，應(ying)對(dui)2018年(nian)度個人(ren)繳費情(qing)(qing)況進(jin)(jin)行(xing)(xing)核對(dui)，是否(fou)與(yu)本(ben)人(ren)實際(ji)情(qing)(qing)況相符。需要(yao)核對(dui)的(de)項目(mu)主要(yao)包(bao)括：個人(ren)參保(bao)(bao)(bao)(bao)信(xin)息(xi)、申(shen)報(bao)的(de)月繳費工資、各(ge)項社會保(bao)(bao)(bao)(bao)險月繳費基數及繳費金(jin)額(e)等。如(ru)參保(bao)(bao)(bao)(bao)人(ren)對(dui)相關內(nei)容有(you)異議的(de)，經所(suo)(suo)在(zai)單(dan)位認(ren)可(ke)，可(ke)在(zai)2019年(nian)12月31日(ri)前，由參保(bao)(bao)(bao)(bao)人(ren)所(suo)(suo)在(zai)單(dan)位持對(dui)賬單(dan)到(dao)所(suo)(suo)屬(shu)社保(bao)(bao)(bao)(bao)經（代(dai)）辦機(ji)(ji)構(gou)進(jin)(jin)行(xing)(xing)相關信(xin)息(xi)核對(dui)、修改，或按(an)有(you)關政策規定和要(yao)求進(jin)(jin)行(xing)(xing)補繳。但如(ru)果參保(bao)(bao)(bao)(bao)人(ren)與(yu)所(suo)(suo)在(zai)單(dan)位對(dui)繳費基數發(fa)生爭議的(de)，參保(bao)(bao)(bao)(bao)人(ren)應(ying)及時(shi)向行(xing)(xing)政部門或到(dao)社保(bao)(bao)(bao)(bao)經辦機(ji)(ji)構(gou)投訴、舉報(bao)。