4399免费视频

今年以來，濰坊市奎文區創新引才模式，豐富人才招聘渠道，圍繞現代金融、醫養健康等優勢主導產業，加大招才引智力度，通過搭建平臺聚才 、云端送崗招才、走進高校引才，實現了人才引進質量、數量的雙提升，為全區經濟高質量發展注入動力。

搭建平臺聚(ju)才(cai)(cai)。該區聯(lian)合(he)濰坊萬達集團聯(lian)合(he)打造“才(cai)(cai)聚(ju)奎(kui)(kui)文(wen)”大型就業(ye)平臺，周周辦常規(gui)招聘，月月辦專(zhuan)場招聘，僅今(jin)年上半年就舉辦大型人才(cai)(cai)招聘活動(dong)20余次，吸(xi)引(yin)1500名各類人才(cai)(cai)來奎(kui)(kui)創新創業(ye)。探索開(kai)展“人才(cai)(cai)夜(ye)市”2期，讓(rang)廣大企業(ye)和人才(cai)(cai)利用夜(ye)間閑(xian)暇時間進行全(quan)身心交流對接，解(jie)決了人才(cai)(cai)白天(tian)忙、路途遠等(deng)系列問題，提高了供(gong)求對接的實效。

云(yun)端(duan)送崗(gang)招(zhao)(zhao)才(cai)(cai)。奎(kui)文(wen)區依托奎(kui)文(wen)融媒舉辦“春風(feng)送崗(gang)·才(cai)(cai)聚奎(kui)文(wen)”網絡直播招(zhao)(zhao)聘會2期，發布招(zhao)(zhao)聘崗(gang)位8000余個，在線參(can)與人(ren)數(shu)5.7萬人(ren)次，為(wei)重點缺工企(qi)業匹配技術人(ren)才(cai)(cai)600名。打造人(ren)才(cai)(cai)項目網上(shang)視(shi)頻(pin)洽(qia)談(tan)平臺，使(shi)人(ren)才(cai)(cai)、企(qi)業對接不再受時間、空間限(xian)制，同(tong)時利用“大數(shu)據”對人(ren)才(cai)(cai)供(gong)需(xu)雙方的職位、人(ren)數(shu)、專業等需(xu)求(qiu)進(jin)行自動(dong)分析、自動(dong)匹配，將(jiang)人(ren)才(cai)(cai)就業成(cheng)功(gong)率(lv)提升了70%。

走(zou)進(jin)高校引才(cai)。奎(kui)(kui)文(wen)區還組織重點(dian)企業參加(jia)“才(cai)聚鳶都-直(zhi)通名校”招(zhao)聘系列(lie)活動4期，先后到聊城大(da)(da)學、山東(dong)大(da)(da)學、青島大(da)(da)學招(zhao)聘人(ren)(ren)才(cai)，達(da)成就(jiu)業意(yi)向(xiang)380人(ren)(ren)，其中研究生(sheng)15人(ren)(ren)，本科生(sheng)195人(ren)(ren)，專科生(sheng)170人(ren)(ren)。選(xuan)派科技(ji)人(ren)(ren)才(cai)專員入(ru)駐(zhu)西安交通大(da)(da)學，開(kai)展駐(zhu)點(dian)對接，吸(xi)引高端人(ren)(ren)才(cai)來奎(kui)(kui)創(chuang)新(xin)創(chuang)業，吸(xi)納碩士以上人(ren)(ren)才(cai)來奎(kui)(kui)就(jiu)業16人(ren)(ren)。