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為(wei)進一步(bu)優(you)化事業(ye)單位人(ren)員結(jie)構，建(jian)設高素質(zhi)的人(ren)員隊(dui)伍(wu)，根據工作需要(yao)和崗位空缺情(qing)況，經研究(jiu)決定，采取考試考核、擇優(you)聘用的辦法為(wei)部(bu)分事業(ye)單位公(gong)開招聘工作人(ren)員。

一、招聘范圍和條件

（一）具有(you)中(zhong)華人民共和國國籍(ji)。

（二）遵守中華人民共和(he)國憲法和(he)法律。

（三）具有良好(hao)的品行(xing)和適(shi)應崗(gang)位的身體條件。

（四）全(quan)日制(zhi)普通高等院校(xiao)大學專科及以上學歷。

（五）年(nian)齡在18周歲至35周歲（1978年(nian)8月(yue)(yue)20日至1996年(nian)8月(yue)(yue)20日期間(jian)出(chu)生(sheng)），博士研究生(sheng)年(nian)齡為40周歲以下（1973年(nian)8月(yue)(yue)20日以后(hou)出(chu)生(sheng)）。

（六）具有泰安(an)市(shi)常住戶(hu)口（研究(jiu)生學歷人員、肥城市(shi)生源畢(bi)業生、2014年應屆畢(bi)業生不(bu)限戶(hu)籍，配偶、父(fu)母或岳父(fu)母、公婆一方(fang)在肥城市(shi)工作的(de)不(bu)限戶(hu)籍）。

（七）應(ying)聘人(ren)員與用人(ren)單位(wei)簽訂就(jiu)業協議的，報考須征得(de)用人(ren)單位(wei)同(tong)意。定向、委培應(ying)屆畢業生報考，須征得(de)定向、委培單位(wei)同(tong)意。

（八）符合招聘崗位所需的其他條件。

在讀的全日制普(pu)通高校學生不(bu)(bu)能(neng)(neng)應聘(pin)(pin)(pin)，也不(bu)(bu)能(neng)(neng)用已(yi)取得(de)(de)的學歷作(zuo)為(wei)條件應聘(pin)(pin)(pin)。在公務(wu)員(yuan)招(zhao)(zhao)考和事業單位公開(kai)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)中被認定有嚴(yan)重違紀違規行(xing)為(wei)且不(bu)(bu)得(de)(de)報考的人(ren)(ren)員(yuan)不(bu)(bu)能(neng)(neng)應聘(pin)(pin)(pin)。現(xian)役軍人(ren)(ren)、機關事業單位正式在編(bian)工作(zuo)人(ren)(ren)員(yuan)（包括已(yi)辭退(tui)人(ren)(ren)員(yuan)）不(bu)(bu)能(neng)(neng)應聘(pin)(pin)(pin)。曾(ceng)受過刑事處罰和曾(ceng)被開(kai)除(chu)公職的人(ren)(ren)員(yuan)以及法(fa)律規定不(bu)(bu)得(de)(de)聘(pin)(pin)(pin)用的其他情形的人(ren)(ren)員(yuan)不(bu)(bu)能(neng)(neng)應聘(pin)(pin)(pin)。應聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)不(bu)(bu)能(neng)(neng)報考與本人(ren)(ren)有應回避親屬關系(xi)的崗(gang)位。

根據國家和(he)省市有關(guan)規定，由我省統一組織招(zhao)募和(he)選派(pai)的“選聘高校畢業生(sheng)到(dao)村任職”、“三支一扶(fu)”計劃(hua)(hua)（服(fu)務地在(zai)泰安）和(he)“大學(xue)生(sheng)志愿服(fu)務西部計劃(hua)(hua)”（戶(hu)籍地或(huo)(huo)(huo)生(sheng)源地為(wei)(wei)(wei)泰安的）等服(fu)務基(ji)層項目人(ren)員(yuan)，服(fu)務期滿2年(nian)(nian)(nian)經考(kao)(kao)核(he)合格3年(nian)(nian)(nian)內(nei)報(bao)(bao)考(kao)(kao)的（2010、2011、2012年(nian)(nian)(nian)招(zhao)募或(huo)(huo)(huo)選派(pai)的）。2013年(nian)(nian)(nian)度服(fu)役期滿退伍，符合我市接(jie)收(shou)安置條件(jian)，退伍后到(dao)市民政部門辦理報(bao)(bao)到(dao)手續的退役大學(xue)生(sheng)士兵（全日制普通高校畢業生(sheng)）報(bao)(bao)考(kao)(kao)的，實行定向招(zhao)聘，可以(yi)報(bao)(bao)考(kao)(kao)定向崗位。已享受(shou)優惠(hui)政策被錄(lu)用(yong)為(wei)(wei)(wei)公務員(yuan)或(huo)(huo)(huo)招(zhao)聘為(wei)(wei)(wei)事業單位工(gong)作人(ren)員(yuan)的，不再享受(shou)該優惠(hui)政策。

二、招聘崗位及招聘人數

計(ji)劃招(zhao)聘161人，分綜合類(lei)(lei)（專(zhuan)業(ye)代碼(ma)為(wei)“1”開(kai)頭(tou)）、衛(wei)生類(lei)(lei)（專(zhuan)業(ye)代碼(ma)為(wei)“2”開(kai)頭(tou)）、博(bo)士研究生類(lei)(lei)（專(zhuan)業(ye)代碼(ma)為(wei)“3”開(kai)頭(tou)）。博(bo)士研究生類(lei)(lei)不參加筆試，直接進(jin)入面試，待其(qi)他應聘人員筆試結束(shu)后，統一(yi)組織進(jin)行(xing)。

具(ju)體招(zhao)聘專業、招(zhao)聘人數(shu)及要(yao)求見(jian)附件(jian)。

三、報名

（一）網上報名：

報(bao)名時間：8月20日9:00——8月23日12:00。

報名網(wang)站(zhan)：肥(fei)城(cheng)人才政(zheng)務網(wang)（www.fcrc.gov.cn）。

應聘人員(yuan)登錄(lu)報(bao)名(ming)網站(zhan)，按要求(qiu)如實填(tian)(tian)寫、提交(jiao)(jiao)個人相關信(xin)息(xi)資(zi)料。每人限報(bao)一個崗位，應聘人員(yuan)在資(zi)格初審前多(duo)次登錄(lu)填(tian)(tian)交(jiao)(jiao)報(bao)考信(xin)息(xi)的(de)，后(hou)(hou)一次自動替(ti)換前一次填(tian)(tian)報(bao)信(xin)息(xi)。報(bao)名(ming)資(zi)格一經初審通過(guo)，不(bu)能更改。應聘人員(yuan)報(bao)名(ming)與考試時(shi)使用的(de)身(shen)份證必(bi)須(xu)一致(zhi)。有惡意(yi)注冊(ce)報(bao)名(ming)信(xin)息(xi)、擾亂報(bao)名(ming)秩序和提供虛假資(zi)料等行為的(de)，查(cha)實后(hou)(hou)取消其(qi)本(ben)次報(bao)考資(zi)格且(qie)5年內不(bu)得參(can)加事業單位公開招(zhao)聘。

（二）網上初審：

初(chu)審時間：8月20日11:00——8月23日16:00。

事業單位公開招聘主管機關組織用人單位，統一對考(kao)生(sheng)提報(bao)(bao)的信(xin)息(xi)進(jin)行資(zi)格初審(shen)，在報(bao)(bao)名(ming)(ming)期內根據應聘人員提交的信(xin)息(xi)資(zi)料進(jin)行審(shen)核。應聘人員在提交報(bao)(bao)名(ming)(ming)信(xin)息(xi)后要及(ji)時查詢初審(shen)結果。

（三）網上繳費：

通過資格(ge)(ge)初(chu)審(shen)(shen)的人員，要(yao)于8月(yue)20日(ri)11:00——8月(yue)24日(ri)16:00進行網上(shang)繳(jiao)費(fei)(fei)（博士研究生類除外(wai)）。逾期不繳(jiao)費(fei)(fei)的，視為(wei)放棄。繳(jiao)費(fei)(fei)成功后，務(wu)必下載打印《2014年肥城市事業單位公開招聘工作人員報名(ming)登記表(biao)》和《誠信承(cheng)諾書》，供面試資格(ge)(ge)審(shen)(shen)查時(shi)使用(yong)。

筆試考務費(fei)標準為(wei)每(mei)人每(mei)科(ke)40元，兩科(ke)合計80元。

擬(ni)享受減免有關考務(wu)費(fei)用的(de)農(nong)村特困大(da)學生和(he)城(cheng)鄉低(di)保人(ren)(ren)(ren)員(yuan)，不實行網上繳(jiao)費(fei)，應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)可(ke)由本人(ren)(ren)(ren)或委(wei)托他人(ren)(ren)(ren)于繳(jiao)費(fei)期(qi)內到肥城(cheng)市三(san)農(nong)大(da)廈0319房間(jian)辦理(li)現場確認(ren)和(he)減免手續(xu)，逾期(qi)不再辦理(li)。提供的(de)證明材料見附件(jian)。委(wei)托他人(ren)(ren)(ren)辦理(li)的(de)，被委(wei)托人(ren)(ren)(ren)要(yao)出(chu)具個(ge)人(ren)(ren)(ren)身份證原件(jian)及(ji)復印件(jian)。

報考博士研究生類(lei)的應聘人(ren)員，初審通過后(hou)，下載打印《2014年肥城市事業單位公開(kai)招聘工(gong)作人(ren)員報名登記表》和《誠信承諾書》，在規(gui)定(ding)時間內(nei)（另行通知）進行面試資格審查。

（四）報名(ming)(ming)結束后，實際繳費人數(shu)(shu)為(wei)各(ge)專業(ye)的(de)報名(ming)(ming)人數(shu)(shu)。綜合類和衛生類中專業(ye)代碼201—217的(de)報名(ming)(ming)人數(shu)(shu)達(da)不到招(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)劃(hua)(hua)3倍(bei)的(de)，按1：3的(de)比例相應(ying)核(he)(he)減(jian)招(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)劃(hua)(hua)。專業(ye)代碼218—236的(de)報名(ming)(ming)人數(shu)(shu)達(da)不到招(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)劃(hua)(hua)2倍(bei)的(de)，按1：2的(de)比例相應(ying)核(he)(he)減(jian)招(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)劃(hua)(hua)。博(bo)士(shi)研究生類不受此限。

綜合類核(he)減(jian)的(de)計(ji)(ji)劃(hua)增(zeng)加(jia)到(dao)普(pu)通管理A職位。衛生類中，專(zhuan)業(ye)代(dai)(dai)碼202—211核(he)減(jian)的(de)計(ji)(ji)劃(hua)增(zeng)加(jia)到(dao)臨(lin)床醫學A職位，專(zhuan)業(ye)代(dai)(dai)碼213—217核(he)減(jian)的(de)計(ji)(ji)劃(hua)增(zeng)加(jia)到(dao)臨(lin)床醫學B職位，專(zhuan)業(ye)代(dai)(dai)碼231、232、233核(he)減(jian)的(de)計(ji)(ji)劃(hua)分別(bie)增(zeng)加(jia)到(dao)209、210、211專(zhuan)業(ye)，其他核(he)減(jian)的(de)計(ji)(ji)劃(hua)增(zeng)加(jia)到(dao)臨(lin)床醫學A職位。博士(shi)研(yan)究生類達不到(dao)招(zhao)聘計(ji)(ji)劃(hua)的(de)，核(he)減(jian)后增(zeng)加(jia)到(dao)臨(lin)床醫學A職位。

計(ji)劃調(diao)整情(qing)況及時在肥城人才(cai)政務網公布(bu)。因(yin)計(ji)劃調(diao)整涉及到(dao)的應(ying)聘人員，根據報(bao)考(kao)(kao)條件及有(you)關規定相應(ying)調(diao)整報(bao)考(kao)(kao)專業。

（五）打(da)印(yin)《筆試(shi)準考證》：

應聘人員(yuan)務必于8月(yue)26日(ri)18:00——8月(yue)28日(ri)18:00登錄報名(ming)網站，下載打印(yin)《筆試準考(kao)(kao)證》，逾期視為自(zi)動放棄。（提醒(xing)外地考(kao)(kao)生：根據考(kao)(kao)試時(shi)間合理安(an)排行程(cheng)，提前(qian)趕到肥城，以(yi)免耽誤考(kao)(kao)試。）

四、資格審查

對應聘(pin)人員的資格審查(cha)工作(zuo)，貫穿(chuan)招聘(pin)工作(zuo)的全(quan)過程(cheng)。

進入面試的(de)應聘人(ren)員，需(xu)按招聘專(zhuan)業(ye)(ye)要求(qiu)，提(ti)(ti)交戶口簿、身份證、畢(bi)業(ye)(ye)證、報(bao)到證原件(jian)及復印(yin)件(jian)。與用(yong)人(ren)單位(wei)簽訂就業(ye)(ye)協議的(de)須出具單位(wei)同意(yi)報(bao)考(kao)證明(ming)。非泰安市常(chang)住戶口的(de)考(kao)生和報(bao)考(kao)定向崗(gang)位(wei)的(de)考(kao)生，還需(xu)提(ti)(ti)供相(xiang)關證明(ming)材(cai)料，詳見附件(jian)。

因提交信(xin)息(xi)不實、相關證明材料不全等未通過資(zi)(zi)格(ge)(ge)審查的，取(qu)消面試(shi)資(zi)(zi)格(ge)(ge)。因棄(qi)權或取(qu)消面試(shi)資(zi)(zi)格(ge)(ge)出現的空缺，按筆試(shi)成(cheng)績(ji)依次遞補(bu)。

五、考試內容和方法

考試(shi)分為筆(bi)試(shi)和面試(shi)（博士研究生(sheng)類(lei)只進行面試(shi)）。

（一）筆試

筆試考(kao)兩(liang)科。綜合類(lei)筆試內(nei)容為公共基礎(chu)(chu)(chu)知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)和綜合寫(xie)作。衛生(sheng)類(lei)筆試內(nei)容為公共基礎(chu)(chu)(chu)知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)和醫藥衛生(sheng)基礎(chu)(chu)(chu)知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)，公共基礎(chu)(chu)(chu)知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)包括政治經濟理論、時政方(fang)針、法(fa)律法(fa)規、科技知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)等。筆試總成(cheng)績按公共基礎(chu)(chu)(chu)知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)、綜合寫(xie)作（醫藥衛生(sheng)基礎(chu)(chu)(chu)知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)）各占50%的比例，采(cai)用百分(fen)制(zhi)計(ji)算。

筆試時間：8月(yue)29日(ri)上午(wu)9:00--10:30公共(gong)基礎知識；10:30--11:30綜合寫作（醫藥衛生基礎知識）。

筆試考點、考場見準(zhun)考證。

為保(bao)證新進人(ren)員基本(ben)素質，筆試(shi)總成績按綜合類、衛生類分別設定合格分數(shu)線，由事(shi)業單(dan)位公開招聘主管機關根據招聘計劃、應聘人(ren)數(shu)和筆試(shi)情況綜合確定。

達到(dao)筆(bi)試合(he)格分數線的應聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)，根據招(zhao)聘(pin)專(zhuan)業(ye)(ye)和招(zhao)聘(pin)計劃由高分到(dao)低分按1：2的比(bi)例確定進(jin)入面試人(ren)(ren)員(yuan)，達不到(dao)1：2比(bi)例的專(zhuan)業(ye)(ye)，按實有合(he)格人(ren)(ren)員(yuan)進(jin)入面試。

進(jin)入面試人數不足(zu)招聘計(ji)(ji)劃數的，出現的空(kong)(kong)缺(que)計(ji)(ji)劃按類(lei)別(bie)(bie)增(zeng)(zeng)加(jia)到(dao)(dao)相(xiang)應職(zhi)位。綜合類(lei)出現的空(kong)(kong)缺(que)計(ji)(ji)劃增(zeng)(zeng)加(jia)到(dao)(dao)普通(tong)管(guan)理A職(zhi)位。衛生類(lei)中，專(zhuan)業(ye)代碼202—211核(he)減的計(ji)(ji)劃增(zeng)(zeng)加(jia)到(dao)(dao)臨(lin)床(chuang)(chuang)醫(yi)學(xue)A職(zhi)位，專(zhuan)業(ye)代碼213—217核(he)減的計(ji)(ji)劃增(zeng)(zeng)加(jia)到(dao)(dao)臨(lin)床(chuang)(chuang)醫(yi)學(xue)B職(zhi)位，專(zhuan)業(ye)代碼231、232、233核(he)減的計(ji)(ji)劃分別(bie)(bie)增(zeng)(zeng)加(jia)到(dao)(dao)209、210、211專(zhuan)業(ye)，其他核(he)減的計(ji)(ji)劃增(zeng)(zeng)加(jia)到(dao)(dao)臨(lin)床(chuang)(chuang)醫(yi)學(xue)A職(zhi)位。博(bo)士研究生類(lei)出現的空(kong)(kong)缺(que)計(ji)(ji)劃增(zeng)(zeng)加(jia)到(dao)(dao)臨(lin)床(chuang)(chuang)醫(yi)學(xue)A職(zhi)位。

筆試總成(cheng)績(ji)和進入面試人員名單，在肥城人才政務網公(gong)布。

（二）面試

面試時間、地點及其(qi)他具體事宜另行通知。

面(mian)試考務費每人70元，在面(mian)試資格審(shen)查合格后現場繳納。

面試(shi)(shi)結束后(hou)，綜合類、衛生類應聘(pin)人(ren)員按(an)筆試(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)、面試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)各占(zhan)50%的(de)比(bi)例，采用百分制計算總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)。博士研究生類應聘(pin)人(ren)員的(de)面試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)即為(wei)總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)。成(cheng)績(ji)(ji)(ji)計算到小數(shu)(shu)點后(hou)兩位數(shu)(shu)，尾數(shu)(shu)四舍五入(ru)。

根據招聘(pin)計劃和應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)績，各(ge)專業按(an)高(gao)分到(dao)低分等(deng)額確(que)(que)定參加(jia)體(ti)(ti)檢(jian)考核人(ren)(ren)員。如(ru)果同(tong)一專業應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員出現(xian)總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)績相同(tong)，則(ze)按(an)筆試成(cheng)(cheng)(cheng)績由高(gao)分到(dao)低分確(que)(que)定人(ren)(ren)選(xuan)(xuan)，若筆試成(cheng)(cheng)(cheng)績也(ye)相同(tong)，則(ze)按(an)公共基礎知(zhi)識(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績由高(gao)分到(dao)低分確(que)(que)定人(ren)(ren)選(xuan)(xuan)，若公共基礎知(zhi)識(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績也(ye)相同(tong)，則(ze)按(an)貧困生、省級優秀畢(bi)業生的順序確(que)(que)定人(ren)(ren)選(xuan)(xuan)。博士研究(jiu)生類應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員若總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)績相同(tong)，則(ze)進行加(jia)試。進入體(ti)(ti)檢(jian)考核人(ren)(ren)員的面試成(cheng)(cheng)(cheng)績不得低于60分。

應聘人(ren)員總成績和進(jin)入(ru)體(ti)檢考核(he)人(ren)員名單(dan)在肥城(cheng)人(ren)才政務網公(gong)布。

六、體檢與考核

體(ti)檢(jian)(jian)醫院(yuan)由(you)市(shi)人力資源社會保障部門確定(ding)，并統一組織進行體(ti)檢(jian)(jian)，體(ti)檢(jian)(jian)標準和相關要(yao)求參照(zhao)公務(wu)員錄用(yong)體(ti)檢(jian)(jian)通用(yong)標準執(zhi)行，體(ti)檢(jian)(jian)費用(yong)自理(li)。應(ying)聘人員未(wei)按規定(ding)時間、地點參加體(ti)檢(jian)(jian)的，視為自動放棄(qi)。

體檢(jian)結(jie)束(shu)后(hou)，對入(ru)選人員進行資格(ge)復審(shen)、全面考核。

對(dui)體檢和考(kao)核不(bu)合格(ge)造成(cheng)的空缺，從同一(yi)專業參加面試的人員中（面試成(cheng)績不(bu)得(de)低于(yu)60分）根據總成(cheng)績依次等(deng)額進行遞補。

七、公示與聘用

經(jing)體(ti)檢與(yu)考(kao)核合格(ge)的(de)人員，根據總成績，按招(zhao)聘(pin)專業由高分到低分依次(ci)進(jin)行選(xuan)崗（總成績相(xiang)同時，按確定(ding)(ding)參(can)加體(ti)檢考(kao)核人員的(de)順序(xu)進(jin)行），確定(ding)(ding)擬聘(pin)用人員。

對(dui)擬(ni)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)人(ren)(ren)員，在肥城人(ren)(ren)才(cai)政務網進(jin)行公示(shi)，公示(shi)7個工作日無異議的(de)，由市(shi)人(ren)(ren)力資源和(he)社會保(bao)障局發放(fang)《事(shi)業單(dan)位(wei)招聘(pin)(pin)工作人(ren)(ren)員通(tong)知(zhi)書》，憑《事(shi)業單(dan)位(wei)招聘(pin)(pin)工作人(ren)(ren)員通(tong)知(zhi)書》辦理相關手續，聘(pin)(pin)用(yong)(yong)單(dan)位(wei)和(he)受聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員按規定簽訂聘(pin)(pin)用(yong)(yong)合(he)(he)同(tong)，確立聘(pin)(pin)用(yong)(yong)關系(xi)。受聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員試用(yong)(yong)期為(wei)12個月，期滿合(he)(he)格的(de)正式(shi)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)，不合(he)(he)格的(de)解除(chu)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)合(he)(he)同(tong)。

八、其他

市紀(ji)委(wei)派駐第二紀(ji)工(gong)委(wei)對(dui)招聘工(gong)作進行監督。

本《簡(jian)章》由肥(fei)城(cheng)市人力(li)資源和社(she)會(hui)保障局負(fu)責解釋。

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