4399免费视频

北京中瑞鑫達建設有限公司魯南分公司logo
北京中瑞鑫達建設有限公司魯南分公司

普通認證會員

私營企業(ye) ?|?少于50人 ?|?建(jian)筑/建(jian)材/工程
關注

許可項目(mu):各類工(gong)程(cheng)(cheng)建(jian)(jian)設(she)(she)活動(dong);房屋(wu)建(jian)(jian)筑(zhu)(zhu)和市政(zheng)基礎設(she)(she)施項目(mu)工(gong)程(cheng)(cheng)總承(cheng)包;建(jian)(jian)設(she)(she)工(gong)程(cheng)(cheng)勘察;建(jian)(jian)筑(zhu)(zhu)勞務分(fen)包。(依法(fa)須經(jing)批(pi)準(zhun)的項目(mu),經(jing)相(xiang)關部(bu)門(men)批(pi)準(zhun)后方可開展經(jing)營(ying)活動(dong),具體經(jing)營(ying)項目(mu)以相(xiang)關部(bu)門(men)批(pi)準(zhun)文(wen)件(jian)或許可證件(jian)為準(zhun))一(yi)般項目(mu):專業設(she)(she)計(ji)服(fu)務;園林綠化工(gong)程(cheng)(cheng)施工(gong);規劃(hua)設(she)(she)計(ji)管(guan)理(li);家政(zheng)服(fu)務;物業管(guan)理(li);承(cheng)接總公司工(gong)程(cheng)(cheng)建(jian)(jian)設(she)(she)業務;機(ji)械(xie)設(she)(she)備(bei)租賃;五金(jin)產品(pin)(pin)(pin)(pin)批(pi)發;機(ji)械(xie)設(she)(she)備(bei)銷(xiao)(xiao)(xiao)售(shou)(shou)(shou);建(jian)(jian)筑(zhu)(zhu)裝飾(shi)材(cai)料銷(xiao)(xiao)(xiao)售(shou)(shou)(shou);建(jian)(jian)筑(zhu)(zhu)材(cai)料銷(xiao)(xiao)(xiao)售(shou)(shou)(shou);金(jin)屬(shu)材(cai)料銷(xiao)(xiao)(xiao)售(shou)(shou)(shou);化工(gong)產品(pin)(pin)(pin)(pin)銷(xiao)(xiao)(xiao)售(shou)(shou)(shou)(不含許可類化工(gong)產品(pin)(pin)(pin)(pin));通訊(xun)設(she)(she)備(bei)銷(xiao)(xiao)(xiao)售(shou)(shou)(shou);汽(qi)車(che)零配件(jian)批(pi)發;針紡織品(pin)(pin)(pin)(pin)及原料銷(xiao)(xiao)(xiao)售(shou)(shou)(shou);工(gong)藝美術品(pin)(pin)(pin)(pin)及禮(li)儀用品(pin)(pin)(pin)(pin)銷(xiao)(xiao)(xiao)售(shou)(shou)(shou)(象牙及其制品(pin)(pin)(pin)(pin)除外);辦公設(she)(she)備(bei)銷(xiao)(xiao)(xiao)售(shou)(shou)(shou);橡(xiang)膠制品(pin)(pin)(pin)(pin)銷(xiao)(xiao)(xiao)售(shou)(shou)(shou);計(ji)算機(ji)軟硬件(jian)及輔助設(she)(she)備(bei)批(pi)發。

企業視頻

提醒企業發視頻

想看企業(ye)的精彩視頻,了(le)解更多(duo)企業(ye)真實信(xin)息,提醒(xing)企業(ye)我想看。

我(wo)想看

名企招聘
山東昌邑海能化學有限責任公司
石油/石化/化工?| 501~1000人
濰坊弘潤新材料有限公司
石(shi)油/石(shi)化(hua)/化(hua)工?| 1000人(ren)以上
麥特汽車服務股份有限公司
汽車及零配(pei)件?| 501~1000人
濟寧銳博工程機械有限公司
機械/設備/重工(gong)?| 501~1000人(ren)
亞太森博(山東)漿紙有限公司
印刷/包裝/造(zao)紙(zhi),原材料(liao)及加工?| 1000人以上

風險提示

最近登錄IP: 182.47.255.* [山東省淄博市電(dian)信(xin)]

企業基本資料已通過 平臺認證

以上資料僅供參考,請求職者 規避求職風險