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永(yong)鋒集團(tuan)(tuan)(tuan)創建(jian)于(yu) 2002 年(nian) ，現有員工(gong) 11000 余人(ren)，主要(yao)從(cong)事鋼鐵冶煉、地(di)產置(zhi)業(ye)(ye)(ye)(ye)、市政服務(wu)、金融投(tou)資、貿易物流(liu)、交通(tong)運輸、教(jiao)育產業(ye)(ye)(ye)(ye)等。經過(guo)多年(nian)發(fa)(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)，已(yi)成為以(yi)“創建(jian)綠色、創新(xin)、數字、可持(chi)(chi)(chi)續的(de)(de)人(ren)文永(yong)鋒”為愿景的(de)(de)現代(dai)化(hua)大型企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)集團(tuan)(tuan)(tuan)。永(yong)鋒集團(tuan)(tuan)(tuan)在2020年(nian)發(fa)(fa)(fa)(fa)布(bu)的(de)(de)全(quan)國500強(qiang)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)中(zhong)排名第(di)287位(wei)(wei)，山東百強(qiang)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)中(zhong)位(wei)(wei)居(ju)第(di)29位(wei)(wei)，山東民營(ying)百強(qiang)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)中(zhong)位(wei)(wei)列第(di)7位(wei)(wei)。結合黨(dang)的(de)(de)十九屆五(wu)中(zhong)全(quan)會(hui)和中(zhong)央經濟(ji)工(gong)作會(hui)議精神，確(que)定了(le)集團(tuan)(tuan)(tuan)“十四五(wu)”發(fa)(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)定位(wei)(wei)：堅定堅守固根(gen)基，專(zhuan)心(xin)專(zhuan)注提(ti)效(xiao)能，以(yi)效(xiao)能提(ti)升為總抓手，堅持(chi)(chi)(chi)精益運營(ying)、精益智能提(ti)升，實(shi)現高質(zhi)量發(fa)(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)；堅持(chi)(chi)(chi)人(ren)力資源變革，打造人(ren)崗匹配的(de)(de)高品質(zhi)團(tuan)(tuan)(tuan)隊，在全(quan)國同行業(ye)(ye)(ye)(ye)實(shi)現效(xiao)率效(xiao)能領先和員工(gong)收入領先，形成永(yong)鋒特色管(guan)理運營(ying)體系，實(shi)現企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)持(chi)(chi)(chi)續穩健發(fa)(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)。

公(gong)司發(fa)展始(shi)于萊(lai)鋼(gang)(gang)(gang)永(yong)(yong)(yong)鋒，在2004年(nian)與萊(lai)鋼(gang)(gang)(gang)集團(tuan)開展混合(he)(he)所(suo)有(you)制(zhi)(zhi)合(he)(he)作，組建萊(lai)鋼(gang)(gang)(gang)永(yong)(yong)(yong)鋒，實現了國(guo)有(you)資產的(de)保(bao)值(zhi)增值(zhi)。黨的(de)十八屆三(san)中全會后，積極推進(jin)混合(he)(he)所(suo)有(you)制(zhi)(zhi)改革，2016年(nian)與山鋼(gang)(gang)(gang)集團(tuan)開展混合(he)(he)所(suo)有(you)制(zhi)(zhi)合(he)(he)作，經營(ying)管理(li)(li)了新組建的(de)山東(dong)鋼(gang)(gang)(gang)鐵集團(tuan)永(yong)(yong)(yong)鋒淄博有(you)限(xian)公(gong)司。2018年(nian)與兗礦(kuang)集團(tuan)開展混合(he)(he)所(suo)有(you)制(zhi)(zhi)合(he)(he)作，經營(ying)管理(li)(li)了山東(dong)兗礦(kuang)國(guo)際(ji)焦化有(you)限(xian)公(gong)司。2019年(nian)與山鋼(gang)(gang)(gang)集團(tuan)、山東(dong)能源集團(tuan)合(he)(he)作啟動臨港煤焦鋼(gang)(gang)(gang)化循環(huan)(huan)經濟高端產業園項目，通過發(fa)揮各方面優勢，形(xing)成(cheng)煤焦鋼(gang)(gang)(gang)化氫循環(huan)(huan)經濟發(fa)展的(de)良好格局。

在管(guan)理(li)(li)和(he)(he)技術創新(xin)方面，公司(si)積極開展(zhan)對外合作交流，通過(guo)借助美國(guo)麥肯錫、美國(guo)美世、德(de)(de)國(guo)羅蘭貝格、德(de)(de)國(guo)巴(ba)登、德(de)(de)國(guo)蒂森克虜(lu)伯(bo)，北(bei)科(ke)(ke)大(da)、中冶(ye)建研院等國(guo)際管(guan)理(li)(li)咨詢力量及國(guo)內權威科(ke)(ke)研院所，推動精益運營、精益智能及人力資源管(guan)理(li)(li)變革(ge)，加大(da)人才體系建設(she)，打造高品(pin)質團隊，不斷提升(sheng)創新(xin)能力和(he)(he)競爭(zheng)力。鋼鐵主業堅持長流程(cheng)對接德(de)(de)國(guo)蒂森克虜(lu)伯(bo)，短流程(cheng)對接德(de)(de)國(guo)巴(ba)登，從冶(ye)煉技術、環境維護、產(chan)業延伸及運行(xing)管(guan)理(li)(li)等方面開展(zhan)全面學(xue)習，進行(xing)產(chan)業深耕和(he)(he)管(guan)理(li)(li)提升(sheng)。

在堅持“依托鋼鐵主業(ye)(ye)，穩慎產(chan)(chan)業(ye)(ye)延(yan)伸”的定位(wei)下，圍繞鋼鐵多基地布局(ju)，推(tui)進德瑞智能(neng)(neng)制造產(chan)(chan)業(ye)(ye)園建設，實現產(chan)(chan)業(ye)(ye)鏈的有效延(yan)伸，加快形成“產(chan)(chan)業(ye)(ye)+配套、平臺+生態、技術(shu)+賦能(neng)(neng)、人才+蓄能(neng)(neng)”的良好(hao)產(chan)(chan)業(ye)(ye)生態。