崗位職責
1、選擇并且維護招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發布招聘廣告、參加各種招聘會;
2、組織、安排面試,并且進行人力資源初試;
3、進行薪資談判、安排候選人入職,以及安排體檢;
4、候選人進入公司后,對試用期員工進行試用期溝通;
5、辦理勞動關系中相關手續(報到,轉正,調動,離職);
6、領導交(jiao)辦的其他事(shi)情。
崗位要求
1、大專以上學歷;
2、至少一年以上人力資源等相關工作經驗;
3、熟練使用辦公軟件;
4、具備強烈的(de)責任感,事業心,優(you)秀(xiu)的(de)溝(gou)通能力,耐心、細(xi)心,以及嚴謹的(de)邏輯思維能力。
工作地址
山(shan)東省煙臺市開發區(qu)自貿(mao)區(qu)國際(ji)人才港
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HR信息
郭雅菁
3日內活躍
聊天(tian)意愿
較慢
回復間(jian)隔
大于5分鐘
活躍時段 潛水
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招聘專員/助(zhu)理(li) 30分鐘
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項目主管 30分鐘
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客服專員 30分鐘
3.5-5K 煙臺(tai)市-開發區(qu) | 年齡不限 | 中(zhong)專
文(wen)員 30分鐘(zhong)
3-6K 煙(yan)臺市(shi)-開發區 | 年齡不限 | 中專
自媒(mei)體運營 30分鐘
2.5-4K 煙臺市-開發區 | 年齡(ling)不限 | 大專
人力資源專員 30分(fen)鐘
3.5-7K 煙臺市(shi)-開發區 | 20歲-35歲 | 大專
互聯網/電(dian)子商務
私營企(qi)業
50~100人
山東省煙臺市開發區(qu)自貿區(qu)國際(ji)人才(cai)港
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