崗位職責
1、在公司總經理的領導下全面主持外貿部的日常管理工作；
2、制定并規劃進出口業務流程，收集、分析行業重要信息數據；
3、帶領外貿部積極開拓國際市場，聯系國外客戶，尋求訂單；
4、負責簽訂大宗貿易合同及監督合同執行，處理相關商務事宜；
5、重要客戶的接洽聯絡、關系維護，搞好與客戶的溝通，做好售前，售后服務；
6、負責貿易部人員的評估、考核、培訓、獎懲等工作。
薪(xin)(xin)資待遇：底薪(xin)(xin)5000--8000＋提(ti)成，可(ke)面議
崗位要求
1、專科及以上學歷，國際貿易類相關專業；
2、3——5年以上進出口業務管理工作經驗，有外企相關領域工作經歷者優先考慮；
3、熟悉進出口業務流程，熟悉外貿進出口法律條規，具備貿易管理專業知識和相關技能；
4、具有優秀的英文聽、說、讀、寫能力，熟悉使用辦公軟件；
5、具備優秀的組織管理能力，良好的溝通和談判技巧，良好的創新意識、團隊合作能力及服務意識，責任心強。
薪資待(dai)遇：底薪5000--8000＋提成(cheng)，可面議
晉升機制
外貿助(zhu)理外貿專員外貿(mao)主管外(wai)貿經理
工作地址
山東(dong)省濰(wei)坊市奎(kui)文區·奎(kui)文區北海路
HR信息
徐經理
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人力資源部經理
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人力資源部經理
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辦公(gong)文員
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濰坊市- | 25歲-40歲 | 中專
石油/石化(hua)/化(hua)工(gong)
私(si)營企業(ye)
50~100人
濰坊市(shi)寒亭(ting)區坊央路(lu)以(yi)西北紙房段
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