1、全面負責車間管理工作，保質保量按進度完成生產任務；
2、負責車間人員及設備的生產安全；
3、負責車間生產計劃與安排、完成設備的有效管理，并強化生產紀律；
4、做好生產計劃，充分利用生產資源節約生產成本，對車間生產報表，原材料成本監控負責；
5、嚴格執行生產工藝、保障產品質量；
6、合理進行生產物料管理；
7、按生產實際情況及時調配型材、噴涂、穿條等各工種的工作配合；
8、觀察每一個生產崗位的員工配置人數，制定提升效率的配置方案；
9、記錄各工位的實際工作量與完成的人員的姓名；
10、對每一個工位人員進行培訓、指導，提升操作效率與質量；
11、建(jian)立(li)健全車間檔案管(guan)理工作，制(zhi)定相(xiang)應工作規范(fan)與制(zhi)度，并貫徹執行(xing)；
1.5年以上生產型車間主任管理經驗，統一協調公司生產任務。
2. 根據生產進度情況，有效協調技術、采購、倉庫等部門，并對計劃執行情況進行有效監督，確保生產平穩有序；
3. 合理配置人員、材料、設備等要素，合理安排生產作業時間，完成成本控制目標；
4. 對產品質量進行全程控制，掌握生產作業中的質量狀態，及時發現并解決質量問題；
5. 組(zu)織生(sheng)產安(an)全教育工(gong)作，排查生(sheng)產過程(cheng)安(an)全隱患，并及時處(chu)理；
在求職過程中如果遇到扣(kou)押(ya)證件、收取押(ya)金(jin)、提供擔保(bao)、強迫入股集(ji)資(zi)、解凍資(zi)金(jin)、詐(zha)騙傳(chuan)銷、求職歧視、黑中介、人(ren)身攻擊、惡意騷(sao)擾、惡意營銷、虛(xu)假宣(xuan)傳(chuan)或其(qi)他違(wei)法(fa)違(wei)規(gui)行(xing)為(wei)。請及(ji)時保(bao)留(liu)證據，立即向平臺舉報投訴，必要時可以(yi)報警(jing)、起訴，維護自己的合法(fa)權益(yi)。
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