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人力(li)資源專員/助(zhu)理 3-4K 參考工資
山東省淄博市臨淄區 ? | ?應屆畢業(ye)生? | ?本科? | ?年齡不限? | ?招1人? | ?全職
加班補助 法定節假(jia)日 五(wu)險一金年終獎(jiang)雙(shuang)休8小時工(gong)作制公費培訓(xun)健康體檢(jian)提供住宿餐補(bu)/工(gong)作餐
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薪資詳情

發放方式:每月(yue)8日(ri)?????

崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
3、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
4、建立公司職位流動和晉升體系;
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
6、指導各部門開展評價工作,向員工解釋考核中的問題;
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作;
8、嚴格(ge)執行公司各項制度、各種信息及時錄入,并定期整(zheng)理(li)數(shu)據,向上級(ji)領(ling)導出具數(shu)據分析結(jie)果;

崗位要求

1、本科學歷,人力資源、行政管理等相關專業;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
5、具有一定的(de)人力資(zi)源管(guan)理(li)或企業管(guan)理(li)經驗,能(neng)獨立制定績效考(kao)核方案及(ji)進行制度(du)、流程;

工作地址
山東省淄博市(shi)臨(lin)淄區建設(she)路27號(hao) 展(zhan)開地(di)圖

HR信息
常暢
3日內活躍
自投遞起2個工作日內答復
簡歷答復 答復(fu)率 90%
聊(liao)天意愿(yuan) 較慢 回復間(jian)隔(ge) 大于(yu)5分鐘(zhong)
活躍時段 潛(qian)水
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101~200人
山(shan)東省(sheng)淄博市(shi)臨淄區建設路27號(hao)
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