崗位職責
1、嚴格交接班制度，做好執勤記錄，認真履行職責，不無故離崗，維護好本區域內安全，交通安全有序。
2、舉止文明，熟悉環境，維護秩序，防范到位。
3、嚴格執行晝夜24小時執勤制度。業主每天上下班高峰期間，確保交通暢通無阻；夜間加強巡邏，流動崗要及時處理管理區域內所發生的問題。
4、熟練掌握和規范使用技防設備，學會使用消防器材，懂得一般救護知識。發生突發事件，及時處理并上報公司領導及有關部門，做好現場保護工作，積極配合有關部門進行搶救和善后工作。
5、對所管理區(qu)域(yu)執(zhi)行巡(xun)(xun)邏任務，嚴格按照規定巡(xun)(xun)邏路(lu)線行走，采集好每(mei)一處信息，不折不扣、高質(zhi)量高標準完成巡(xun)(xun)邏任務。
崗位要求
年齡25-40周歲，形象氣質(zhi)佳，身(shen)體健康，服(fu)從管理，責任心(xin)強，退伍軍人優先錄用。
工作地址
山東(dong)省東(dong)營市(shi)開發(fa)區·東(dong)營區東(dong)城
HR信息
蔚藍人事經理
3日內活躍
與HR聊聊
聊天意愿
快
回復間隔
3-5分鐘
活(huo)躍時(shi)段
潛水
下午(wu)4-5點(dian)
最活(huo)躍
安全警示
立即投訴
在求職過程中(zhong)(zhong)如果遇(yu)到(dao)扣押證件、收取押金(jin)(jin)、提供擔保(bao)、強迫入股(gu)集資(zi)、解凍資(zi)金(jin)(jin)、詐騙傳(chuan)銷、求職歧視、黑中(zhong)(zhong)介、人身攻擊、惡(e)意(yi)騷擾、惡(e)意(yi)營銷、虛假(jia)宣傳(chuan)或其他(ta)違(wei)法(fa)違(wei)規行為。請及時保(bao)留證據，立即向平臺舉(ju)報投訴(su)，必要時可(ke)以報警、起訴(su)，維護自己的(de)合法(fa)權益。
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