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人力資源經理 4-6K(可面議) 參考工資
山東省濟寧市高新區 ? | ?經驗不限(xian)? | ?大專? | ?25歲-35歲? | ?招聘(pin)人數不限(xian)? | ?全職(zhi)
五險年終獎節(jie)日(ri)福(fu)利(li)8小時工作制帶(dai)薪年假通訊(xun)補(bu)貼提供住宿(su)餐(can)補/工作餐(can)交(jiao)通補貼
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崗位職責

1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置;
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案;
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲;
4、安排年度總體的培訓計劃,指導培訓工作開展,并對培訓的效果進行分析;
5、客戶接待,銷售對接。
6、制定員(yuan)工的福(fu)利(li)政策(ce),組(zu)織績效管理與考核,并進行管理人(ren)員(yuan)的績效面談;

崗位要求

1、人力資源、管理或相關專業本科以上學歷。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊;
4、具有解決復雜問題的能力;
5、很強的計劃性和實施執行的能力;
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心強。
7、熟悉(xi)辦公(gong)軟件(jian)及(ji)相關的人事管理軟件(jian);

工作地址
山東省(sheng)濟(ji)寧市(shi)高新(xin)區第七(qi)工業園 展開地圖

HR信息
經理
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
簡歷答復(fu) 暫無
聊天意愿 暫無(wu)
活躍時段 活躍
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3-6K 濟寧市-高(gao)新(xin)區 | 18歲-38歲 | 不限
行政專員/助(zhu)理 2小(xiao)時
2.5-3.5K 濟寧市(shi)-高新區 | 20歲-36歲 | 大專
行政經理/辦公室主任 2小時
4-6K 濟寧市-高新區(qu) | 28歲-35歲 | 大(da)專
銷售(shou)經理 2小時
3.5-4K 濟(ji)寧市-高新區 | 18歲(sui)-45歲(sui) | 不(bu)限
機械/設備(bei)/重工
私(si)營企業
少于50人
山東省濟寧市高新區匯(hui)祥路與嘉誠路交匯(hui)處北100米路西
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