崗位職責
1.負責公司人員招聘,搜集簡歷,分類、篩選,對篩選合格的求職者進行電話邀約面試;
2.組織相關部門人員協助完成復試,確保面試工作及時開展及考核結果符合崗位要求;
3.薪資談判、安排候選人入職;
4.協同開展新員工入職培訓、執行培訓計劃;
5.對本部門員工的勞保領用、新員工入職手續、工牌、車牌、考勤等手續辦理;
6.跟進新員工入職后的情況;
7.完成領導安排的其他任(ren)務(wu)。
崗位要求
大專(zhuan)及以上統招(zhao)學歷,35周歲以下,抗壓能力強
工作地址
山東省(sheng)濰坊市濱(bin)海新區·山東冀凱裝備制(zhi)造(zao)有限公司
HR信息
惠女士
3日內活躍
與HR聊聊
聊天意愿(yuan)
快
回(hui)復間(jian)隔
3-5分鐘
活躍時段
活躍
上午8-9點
最活(huo)躍
安全警示
立即投訴
在求(qiu)職(zhi)(zhi)過程中(zhong)如(ru)果(guo)遇到扣押證(zheng)件、收取(qu)押金(jin)、提供擔保、強(qiang)迫入股集資、解(jie)凍(dong)資金(jin)、詐騙傳銷、求(qiu)職(zhi)(zhi)歧視、黑(hei)中(zhong)介、人身攻(gong)擊、惡(e)意(yi)騷擾、惡(e)意(yi)營銷、虛(xu)假宣傳或其他違(wei)法(fa)(fa)違(wei)規行為。請(qing)及時(shi)保留證(zheng)據,立即向平臺舉報投(tou)訴,必(bi)要時(shi)可以報警、起訴,維(wei)護自己(ji)的(de)合(he)法(fa)(fa)權(quan)益。
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