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崗位職責：
1、制定公司人力資源規劃；
2、負責公司各部門崗位職責的制定與監督執行；
3、負責建立健全的薪酬結構體系、考核制度和有效的激勵機制；
4、全面負責人力資源部門的管理工作；
5、負責對公司各部門工作的考核；
6、全面負責4399免费视频的建設與推進落實。
任職資格：
1、大專以上學歷，人力資源管理或者相關專業；
2、五年以上人力資源管理經驗，有在百人以上企業人力資源管理工作經驗的優先；
3、熟悉人力資源薪酬、績效考核、崗位職責、4399免费视频、培訓、員工關系等規定和流程熟悉各項國家勞動人事法規政策；
4、具有較(jiao)強的(de)語言表達能(neng)力(li)(li)、人際交往能(neng)力(li)(li)、應變能(neng)力(li)(li)、溝通(tong)能(neng)力(li)(li)及解(jie)決問題的(de)能(neng)力(li)(li)，有親和力(li)(li)，有較(jiao)強的(de)責任(ren)感和敬(jing)業精神。