薪資詳情
發放方式：每(mei)月8日????? 試用薪資：5K?????
崗位職責
1、熟悉公司基本情況、了解部門制度與對應崗位的工作職責，掌握部門整體的工作流程；
3、完成公司對儲干個人成長各階段的規劃目標；
4、能通過學習迅速勝任各崗位工作；
5、為部門工(gong)作提供(gong)建設性的建議，協助直(zhi)屬上(shang)級做好崗位(wei)工(gong)作及團隊管(guan)理工(gong)作；
崗位要求
1、優秀的應往屆本科及以上學歷畢業生；（有經驗優先）
2、年齡26歲以下，具備良好的組織、協調、溝通能力；
3、有清晰的職業規劃，愿意從事管理工作，愿意為了自己的目標付出努力；
4、具有強烈的進取心，能承受快速成長過程中所面臨的各項挑戰與成長壓力；
5、有責(ze)任心，愿意承擔責(ze)任，并愿意付出努力使(shi)自己有能力承擔責(ze)任；
工作地址
山東(dong)省濟寧市(shi)嘉(jia)祥縣建(jian)設(she)南路263號
展開(kai)地(di)圖
HR信息
張現路
3日內活躍
人力資源部
|
主管
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天(tian)意(yi)愿
暫無
活(huo)躍(yue)時段 潛水
安全警示
立即投訴
在求職過程中如果遇到扣押(ya)證(zheng)件、收取(qu)押(ya)金、提供(gong)擔保(bao)、強迫入股(gu)集(ji)資、解凍(dong)資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑(hei)中介、人身攻擊、惡意(yi)騷擾、惡意(yi)營(ying)銷、虛假宣傳或其他違法(fa)違規行為。請及時保(bao)留證(zheng)據(ju)，立即向平臺(tai)舉報(bao)投訴(su)，必要時可以(yi)報(bao)警、起訴(su)，維(wei)護自己的(de)合法(fa)權益。
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