工作時間
08:00 -18:00 ???雙休 ???會有加班
崗位職責
1、負責辦理員工入職、離職、調任、升職等手續;考勤管理與相關文件存檔;
2、編制員工工資報表,保證工資的按時發放;
3、解決與薪資管理相關的日常管理問題,向直接上級提供合理有效的建議;
4、負責員工各項福利保險統計、制表、繳費、基數核定等工作;
5、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;
7、管(guan)理員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)檔案,處(chu)理員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)關系,辦(ban)理員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)社保(bao)、公積金及其他福利(li)手續(xu);
崗位要求
1、本科及以上學歷,211/985院校畢業,人力資源管理、勞動經濟學或其他相關專業;
2、一年以上薪酬、績效、員工關系模塊實操經驗,熟悉社保、公積金流程;
3、熟悉勞動法律法規及相關政策,對數字敏感,熟練操作EXCEL等辦公軟件;
5、服務意(yi)識(shi)強(qiang),良好的溝通(tong)能力,耐心細致,富(fu)有責(ze)任心,團(tuan)隊(dui)協作意(yi)識(shi)較(jiao)強(qiang)。
晉升機制
人事專員人事(shi)主管人事經理人事總監(jian)
工作地址
山東省濰坊(fang)市壽(shou)光(guang)市山東晨鳴紙業集團(tuan)
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HR信息
韓經理
3日內活躍
集團人力資源部
|
招聘經理
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿
暫無
活躍時(shi)段 潛水(shui) 下午(wu)8-9點 最活(huo)躍
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