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山東省青島市黃島區
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| ?應屆畢業(ye)生? | ?大專(zhuan)? |
?18歲(sui)-28歲(sui)? | ?招3~5人? | ?全職
崗位職責
餐廳現場人員管理，訂貨排班，成本控制,設備維護等營運系統管理工作
您將得到：
我們為儲備經理配備了系統的“領軍人物養成計劃”課程以及1對1的導師輔導支持。
最初2年，理論與實踐相結合，從掌握餐廳工作站操作及基本管理知識開始，逐項學習財務管理、人力資源計劃、服務管理、物流與庫存等18門管理課程，考核通過后即可晉升成為餐廳副理。
之后1-2年繼續學習3門課程：績效管理、餐廳營銷及團隊管理，由此逐漸榮升為獨當一面、帶領百人團隊、掌管千萬營業額的餐廳經理，成為百勝的核心人物。
薪資福利：
有競爭力的薪資 季度績效獎金 住房補貼，每年至少1次績效調薪
五險一金 覆蓋子女的補充商業醫療保險 團體人身保險 雇主責任險
8小時工作制，每周2天公休
10-20天帶薪年假，5-10天帶薪病假
年度免費體檢
每天折扣購買員工餐
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崗位要求
具備以下條件，即可申請：
28周歲以下，擁有大專及以上學歷
熱情開朗，善于與人溝通
適應倒班和高效的工作環境
樂于(yu)從(cong)事連(lian)鎖餐飲零(ling)售業
晉升機制
儲(chu)備(bei)經理副經理(li)資深副經理(li)餐廳經理
工作地址
山(shan)東省(sheng)青島市黃島區膠(jiao)南(nan)人民路利群肯(ken)德基(ji)
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HR信息
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