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山東省濟南市歷下區
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| ?經(jing)驗不限? | ?大專? |
?18歲-35歲? | ?招21~50人? | ?全(quan)職
薪資詳情
發放方式:每月15日(ri)????? 試用薪資:4K????? 底薪:4K
提成方式:銷(xiao)售額提成
崗位職責
1. 根據培養計劃,達成各階段培養目標;
2. 根據帶教安排,在門店負責產品銷售、視覺陳列、庫存管理等工作;
3. 通過考核后,負責門店管理,承擔門店的業績指標和店員培養目標;
4. 表現(xian)優異者獲得晉升(sheng)后將管理大型門店或零售區域。
崗位要求
1. 2022屆畢業生,專科以上學歷;
2. 具有高度責任心,工作積極主動,樂于接受挑戰,能在較大壓力下保持良好的工作狀態;
3. 優秀(xiu)的人(ren)際交往和(he)溝通能力,具有(you)親和(he)力。
晉升機制
管理培訓生實習助店助理店(dian)長(chang)店長(chang)區(qu)域主管陳列/商(shang)品/
工作地址
山東省濟南市歷下區泉(quan)城(cheng)路318號豐利大(da)廈10樓1006D酷樂(le)潮(chao)玩
展(zhan)開(kai)地圖
HR信息
王萍
3日內活躍
營運人事部
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人事主管
聊天意(yi)愿
較(jiao)慢(man)
回復(fu)間隔
大(da)于5分鐘
活(huo)躍時段 潛水(shui)
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管理(li)培訓生(青島) 10-15
4-7K 濟南市(shi)-歷下區 | 18歲以上(shang) | 大(da)專(zhuan)
零售/批發(fa)
私營(ying)企(qi)業
1000人(ren)以上(shang)
浙江省寧波市鄞州區長壽南路500號
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