崗位職責
1、執行集團領導的決議，全面執行上級領導的經營方針，全面主持公司的日常經營與管理工作。
2、擬定物業公司經營計劃，經營目標，組織公司各方面力量確保各項生產經營，經濟指標任務的順利完成。
3、擬定物業公司內部管理，組織機構配置方案，擬定公司員工工資方案和獎懲方案，決定公司重要崗位人員的聘用，升級。與辭退。
5、培訓督導各級管理人員，加強對員工的培訓和教育，提高隊伍的整體綜合素質，打造過硬的團隊。
6、擬定物業總公司基本管理制度，審核各部門具體操作流程，實現管理的科學化、規范化。
7、負責(ze)組織部署物業總公司(si)的重大工(gong)程等工(gong)作。
崗位要求
1、具有先進3的企業管理理念和實施推動能力，有較強的組織、指揮和監察能力；
2、具有制定物業各項預算的科學性和合理性的能力，并能對項目工作進行指導和控制；
3、五年以上物業企業管理經驗，持有物業企業職業資格證或部門經理證。
4、責任心(xin)強(qiang)，應變能力強(qiang)。
工作地址
山東省(sheng)濟寧市高新區·洸(guang)河路新聞大廈
HR信息
薛女士
3日內活躍
與HR聊聊
聊天意愿
較慢
回(hui)復間隔(ge)
大于5分鐘
活躍(yue)時段(duan)
潛水
安全警示
立即投訴
在求(qiu)職(zhi)過(guo)程(cheng)中(zhong)如果遇到扣押證件、收取押金(jin)、提供擔保(bao)、強迫入股集資、解凍(dong)資金(jin)、詐騙傳(chuan)銷、求(qiu)職(zhi)歧視、黑中(zhong)介、人身攻(gong)擊(ji)、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳(chuan)或(huo)其他違法(fa)違規行(xing)為(wei)。請(qing)及時保(bao)留證據，立(li)即向平臺舉報(bao)投訴，必(bi)要時可以報(bao)警、起(qi)訴，維(wei)護自己的合法(fa)權益(yi)。
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