刷新時間：09-09
山東省濟南市歷下區
?
| ?3-5年? | ?大(da)專? |
?年齡不限? | ?招1人? | ?全職
崗位職責
1、負責人員的招聘、錄用及入職前后溝通工作，招聘人才庫的建設；
2、勞動合同簽訂與續簽，五險繳納，員工檔案管理與維護，員工離職手續辦理，人員基礎信息臺賬維護與更新；
3、公司KPI考核方案的制定與實施，參與制定經營班子以下人員考核指標，月度季度考核過程、結果跟進及考核結果推進員工績效反饋和面談；
4、負責公司內部文化培(pei)訓(xun)(xun)、規(gui)章制度流程培(pei)訓(xun)(xun)、專業條線知(zhi)識技能培(pei)訓(xun)(xun)、通用能力培(pei)訓(xun)(xun)等培(pei)訓(xun)(xun)工作；
崗位要求
1、專科以上學歷，人事招聘工作經驗一年以上，優秀應屆畢業生亦可；
2、舉止得體，待人接物得當，綜合素質高；
3、能夠較好地處理各項突發事情，有耐心，善于處理行政事務；
4、具有文案策劃組織能力；
5、工作(zuo)細心(xin)，責任心(xin)強，有(you)較強的溝通、協調能力(li)，有(you)團隊協作(zuo)精神(shen)；
工作地址
山東省濟南市歷下(xia)區(qu)歷下(xia)區(qu)龍奧(ao)西(xi)路1號銀豐財富廣(guang)場B座1904
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HR信息
袁女士
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
聊天(tian)意愿
較慢(man)
回復間隔
大于5分鐘
活(huo)躍時段 潛水
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私營企(qi)業
50~100人(ren)
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