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山東省泰安市新泰市
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| ?經驗不限(xian)? | ?大專? |
?年齡不限(xian)? | ?招聘人數不限(xian)? | ?全職
崗位職責
1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置；
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案；
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲；
4、安排年度總體的培訓計劃，指導培訓工作開展，并對培訓的效果進行分析；
5、與下屬進行工作交流與溝通，并協調部門間溝通和信息共享，指導下屬工作方向，協助解決疑難棘手問題；
6、制定員工的福利政策，組織(zhi)績(ji)效管理與考核，并進行管理人員的績(ji)效面談；
崗位要求
1、人力資源、管理或相關專業本科以上學歷。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；
4、具有解決復雜問題的能力；
5、很強的計劃性和實施執行的能力；
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強。
7、熟悉(xi)辦公軟件及(ji)相關的人事管理軟件；
工作地址
山東省(sheng)泰安(an)市(shi)新泰市(shi)新汶(wen)良莊(zhuang)礦醫院
展開地圖
HR信息
霍興佳
3日內活躍
自投遞起2個工作日內答復
聊天意愿
較(jiao)慢
回復間(jian)隔
大于(yu)5分鐘
活躍(yue)時段 活躍(yue) 上午2-3點 最活躍
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財務 昨天
3-6K 泰安市(shi)-新(xin)泰市(shi) | 年齡(ling)不限 | 大專
污水處理運行人(ren)員 昨天
3-4K 泰安市(shi)-新泰市(shi) | 21歲-35歲 | 大專
電工 昨天(tian)
3-5K 泰安市-新(xin)泰市 | 年(nian)齡不限 | 大(da)專
保安/門衛 昨天
2-3.5K 泰安市-新泰市 | 30歲-45歲 | 中專(zhuan)
環(huan)保
股份(fen)制公(gong)司
50~100人(ren)
山東(dong)省泰(tai)安市(shi)(shi)新(xin)泰(tai)市(shi)(shi)新(xin)汶良莊礦醫院(yuan)
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