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績效專員(yuan) 3-4K 參考工資

五險(xian)一金節(jie)日(ri)福(fu)利雙(shuang)休8小時(shi)工作制健康(kang)體檢(jian)提供住宿(su)餐補/工(gong)作餐

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崗位職責

1、負責華北績效考核收集、匯總，并對績效達成情況跟蹤與反饋；
2、負責根據部門需求、員工能力素質需求，制定并落實年度培訓計劃；
3、負責培訓資料管理工作，包括培訓報表、課件及影像資料、特種作業證書、三級安全教育資料等；
4、負責人才培養工作，包括繼續教育、特種作業培訓、技工的培養與評定等；
5、負(fu)責與(yu)本崗位相關工作的有效開展。

崗位要求

1、專科及以上學歷；
2、熟練操作EXCEL等辦公軟件；
5、服務意識(shi)(shi)強，良好的溝通能力，耐心細致，富(fu)有責任(ren)心，團(tuan)隊協作(zuo)意識(shi)(shi)較強。

晉升機制

人事專員人事主管人事經(jing)理人事總監

工作地址

山東(dong)省臨沂(yi)市(shi)沂(yi)南縣經濟開發區(qu)綠源大道K168號(hao) 展開地圖

HR信息

高先生

3日內活躍

人力資源部自投遞起3個工作日內答復

簡歷(li)答復一般答復率 83%

聊天(tian)意愿(yuan) 暫(zan)無