1、負責集團項目工程合同簽訂、合同檔案建立，對合同履約憑證收集、整理和歸檔；
2、合同執行情況監督與階段報告。按照國家合同法規、公司合同管理制度有關規定，負責擬定公司具體合同管理實施細則，在上級批準后組織執行；
3、負責對外簽訂重大合同的起草準備、嚴格掌握簽約標準和程序，發現問題及時糾正；
4、提出使用合同文本和實施方案，并負責培訓相關基層人員；
5、負責不斷追蹤部門合同履約完成情況，并督促其如期兌現，匯總公司合同執行總體情況，提出有關工作報告和統計報表，并就存住的問題提出相應建議。
6、認真研究合同法規和法院判例，對公司的合同糾紛和涉訴提供解決的參考意見
7、負責做好(hao)公(gong)司正本的登記歸檔工作，監理(li)合同臺賬管理(li)，未(wei)經(jing)領導審核批準，不得擅自在合同上蓋章。
任職要求：
1.具備相應的建筑施工、設計、房地產、合同、預算、采購供應等專業知識；
2.具有較強的談判能力、公關能力、溝通能力、計劃與執行能力；
3.熟練使用各種辦公軟件；
4.熟悉國家的法律法規和地方政府、企業的相關政策規章；
5.有較強的數據分析能力和學習能力；
6.認(ren)真(zhen)負責，吃苦耐(nai)勞，愿意從基礎性工作做起(qi)，具有很強的執行力。
在求職過程中(zhong)如(ru)果(guo)遇到扣(kou)押(ya)證件(jian)、收取(qu)押(ya)金、提供擔(dan)保、強(qiang)迫入股集資、解凍資金、詐(zha)騙傳銷、求職歧(qi)視、黑中(zhong)介、人身攻擊、惡意騷(sao)擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違(wei)法違(wei)規行為(wei)。請及時保留證據，立即向平臺舉報(bao)投訴(su)，必要時可以(yi)報(bao)警、起訴(su)，維護自己的合法權益。
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