09:30 -18:30 ???彈性工作(zuo)
發放方式:每(mei)月15日(ri)????? 試用薪(xin)資:4K?????
提成(cheng)方式:銷(xiao)售額提成(cheng)
崗位職責:
1、參加公司的免費培訓課程,通過學習行業必要知識、對行業有一個全面的了解;
2、根據公司安排的崗位,完成各自崗位工作任務;
3、及時向上級負責人匯報工作進展;
我們不止提供工作機會,我們提供的更是是一個平臺!
公司將無償提供高級培訓與晉升培訓機會;
公司將提供吸引力和挑戰性并存的培訓和發展平臺,幫助員工迅速融入公司團體,充分的發揮其自身的高素質和專業水平;
公司根據績效考(kao)核的(de)結果(guo),給(gei)予績效優異的(de)員工安(an)排(pai)適合其發展(zhan)的(de)指(zhi)導,幫助(zhu)員工持(chi)續提(ti)升,直至具備勝任中(zhong)、高級管理(li)崗(gang)位的(de)能(neng)力;
1.應屆全日制畢業生,本科及以上學歷,專業不限;
2.具有良好的溝通協調能力,分析能力,快速學習能力,有較強的責任心和進取心;
3.愿意從基層崗位做起,具有良好的綜合素質和培養潛力;
4.愿意接受公司內部調動或崗位調整;
5.工作嚴謹、細致、認真、責任心強,學習能力強;
6.具有良好的團隊意識和溝(gou)通(tong)表達能(neng)力;

在(zai)求(qiu)職過程(cheng)中如果遇到扣押(ya)證(zheng)(zheng)件、收取(qu)押(ya)金(jin)、提供擔保、強迫入(ru)股集資、解凍資金(jin)、詐騙傳(chuan)銷、求(qiu)職歧視(shi)、黑中介、人身攻擊、惡意騷(sao)擾(rao)、惡意營銷、虛假宣傳(chuan)或其(qi)他違(wei)法違(wei)規行(xing)為。請及時(shi)保留證(zheng)(zheng)據(ju),立即向平臺舉(ju)報投(tou)訴,必要時(shi)可以報警(jing)、起訴,維(wei)護(hu)自己的合法權(quan)益(yi)。