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支(zhi)付(fu)軟(ruan)件高級語音客服 4-5K 參考工資
山東省濰坊市高新區? | ?經驗不限? | ?大專? | ?18歲-35歲? | ?招6~10人? | ?全職(zhi)
五(wu)險一金年(nian)終獎獎(jiang)金(jin)提(ti)成(cheng)全勤獎節日福利8小時工作(zuo)制帶薪年假公(gong)費(fei)培訓公費旅游(you)健康(kang)體(ti)檢通訊補(bu)貼提(ti)供住宿餐補(bu)/工作餐
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崗位職責

1、負責受理用戶在使用過程中所涉及到的賬戶信息、交易等問題的處理及解答。2、通過專業優質的服務,解決用戶問題,提升用戶滿意度。
【學歷要求】大專及以上畢業生
【薪酬待遇】:培訓45天,發放培訓90元/天+餐補7元/天;
執行績效薪資,成熟員工平均薪資4000-5000元;
【休班情況】:每周工作5天,休息2天;
【專業要求】
1、普通話標準;
2、打字每分30字以上;
3、具有良好的溝通表達能力
【福利待遇】:
1、正式員工繳納五險一金;
2、五區外可提供住宿;
3、每年有定期體檢和帶薪年休假;
4、節假日發放各類福利、定期組織生日派對和員工活動;
5、公司發放餐費補貼及通訊補貼;
6、提供免費專升本在職培訓;
7、公司定期組織各類后備干部、業務技能等專業知識培訓;
8、員工有多渠道的晉升機會,入職滿3個月可參與公司運營管理和行政管理方面的內聘;
9、優秀員工(gong)可參加公司組織(zhi)的外(wai)派學習和考察。

崗位要求

1、普通話標準;
2、打字每分30字以上;
3、具有良好的(de)溝通表(biao)達能力。

晉升機制
客服專員(yuan)客服主管客服經理客服總監
工作地址
濰坊市(shi)高新(xin)區(qu)健康街與(yu)志遠路(lu)交叉路(lu)口東100米山東呼叫中心基(ji)地
HR信息
李經理
3日內活躍
招聘部 | 招聘經理
與HR聊聊
簡歷(li)答復 一般 答(da)復率 72%
聊天(tian)意愿 回(hui)復間隔(ge) 3-5分(fen)鐘
活躍時段 潛(qian)水
安全警示
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在求(qiu)(qiu)職(zhi)過(guo)程中如果(guo)遇到扣(kou)押證件、收取押金、提供擔保(bao)、強(qiang)迫入股(gu)集資、解凍(dong)資金、詐騙傳(chuan)銷、求(qiu)(qiu)職(zhi)歧視、黑中介(jie)、人(ren)身攻擊、惡(e)意騷擾、惡(e)意營銷、虛假宣傳(chuan)或其(qi)他違法(fa)違規行為(wei)。請及時保(bao)留證據,立即(ji)向(xiang)平臺舉報投訴(su),必要時可以報警、起訴(su),維護自(zi)己的合法(fa)權益。

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