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山東省濰坊市奎文區
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| ?經驗不限? | ?大專(zhuan)? |
?19歲(sui)-22歲(sui)? | ?招6~10人? | ?全職
工作時間
08:00 -17:00 ???單休 ???不加班(ban)
薪資詳情
發放方式：每月15日(ri)????? 試(shi)用薪資：3.5K?????
崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格(ge)執(zhi)行公(gong)司(si)各(ge)項制度、各(ge)種(zhong)信息(xi)及時錄入(ru)，并定(ding)期整理(li)數(shu)據(ju)(ju)，向上級領(ling)導出具數(shu)據(ju)(ju)分析結(jie)果；
崗位要求
1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具有一定的人(ren)力資源管(guan)理或企業管(guan)理經驗，能獨立制定績(ji)效考核方案(an)及進行制度(du)、流程；
晉升機制
人事專員人事主管人事經(jing)理
工作地址
山東省濰坊市奎文區享(xiang)樂吧群(qun)島(dao)海參
展開地(di)圖
HR信息
陳先生
今日活躍
人事經理
| 自投遞起2個工作日內答復
聊天(tian)意愿
較慢
回復間隔(ge)
大于(yu)5分(fen)鐘
活躍時段(duan) 冒泡 下(xia)午3-4點 最(zui)活躍(yue)
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