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山東省日照市開發區
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| ?3-5年(nian)? | ?本科? |
?年(nian)齡(ling)不限? | ?招(zhao)1人(ren)? | ?全職
崗位職責
1、完善企業招聘制度、招聘體系及招聘流程；
2、分析公司人力資源需求，參與制定招聘計劃并組織實施；
3、擬定招聘方案，組織實施招聘活動；
4、甄別、選擇、建立和維護合適的招聘渠道；
5、進行工作分析，完成職位說明書以及簡歷甄別和招聘測試、面試、篩選、錄用等；
6、其他人(ren)力資源相關工(gong)作。
崗位要求
1、人力資源管理或相關專業本科以上學歷；
2、三年以上人力資源管理經驗，二年以上招聘工作經驗，對該領域及相關領域工作經驗者優先；
3、熟悉招聘流程，熟練運用各種招聘工具和手段，豐富的招聘經驗及技巧，熟悉國家相關法律法規；
4、具有良好的職業道德和職業操守及良好的團隊合作意識；
5、優秀的語(yu)言表達及溝通能(neng)力(li)(li)，協(xie)調能(neng)力(li)(li)、親和(he)力(li)(li)和(he)明銳的洞察能(neng)力(li)(li)和(he)分析(xi)判斷力(li)(li)。
晉升機制
人事專員人事(shi)主管(guan)人事經理人(ren)事總監
工作地址
山東省日照市開(kai)發區深圳西(xi)路南、高雄路北
展(zhan)開(kai)地圖
HR信息
豐先生
今日活躍
HR
自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿(yuan)
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活躍時(shi)段 活躍 上午11-12點 最活躍
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