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運營推廣(guang) 4-8K(可面議(yi)) 參考工資
山東省濟南市歷下區 ? | ?3-5年? | ?本科? | ?23歲(sui)-35歲(sui)? | ?招2人(ren)? | ?全(quan)職(zhi)
五險(xian)一金(jin)年終獎節(jie)日福利雙休8小時工作制帶(dai)薪(xin)年假公(gong)費旅游健康體(ti)檢餐(can)補/工作(zuo)餐(can)交通補貼
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崗位職責

1、根據公司平臺定位及目標用戶群體,制定推廣方案,并落地實施,包含渠道開拓、渠道維護、內容營銷、活動營銷、合作互推等,實現平臺引流,完成平臺用戶的拉新目標。
2、建立并完善用戶管理體系,研究分析用戶屬性,監控用戶日常行為數據。制定用戶等級制度、社區規則和會員體系,增加平臺與用戶之間的粘性,促進新用戶和留存用戶活躍,拉回流失用戶,完成活躍度指標。,
3、線上線下活動策劃并執行,經過長期性或延續性活動,建立起粉絲文化,追蹤活動數據,評估活動效果,總結經驗。
4、對同行/競品相關功能及運營策略進行分析,分析產品間的差異,持續關注同行/競品動態,完善運營方案,提出產品功能改進建議。
5、統計分析平臺日常數據及運營費用,異常數據及時預警,定期向領導匯報。
6、高質高效(xiao)地完成上(shang)級領導(dao)分配(pei)的其他工作(zuo)任務。

崗位要求

任職資格:
1、本科及以上學歷,2年及以上用戶運營相關工作經驗,有相關項目運營和管理案例。
2、熟悉在線平臺推廣、運營工作,熟悉用戶行為習慣,能夠策劃并執行相關推廣及運營活動,掌握用戶轉化、留存、促活等增長運營方法。
3、有較強的方案撰寫能力,具備較強的邏輯思維能力、較強的數據分析能力、良好的表達溝通能力、出色的執行力,團隊配合順暢。
4、具有較強的責任心、事業心,具有正直、創新精神,強烈的使命和自我驅動,抗壓能力強。
福利待遇:
1、雙休+法定節假日;
2、帶薪年休假,工作一年以上有五天年休假,世界那么大可以隨時去看看;
3、六險一金:給你多一份的保障;
4、旅游、聚餐、生日禮物、過節福利一應俱全;
5、體檢:身體是革命的本錢,公司比你自己更關注你的健康;
6、薪(xin)資結構:崗位(wei)工資+補貼+績效獎(jiang)金+年(nian)終獎(jiang)

工作地址
山東(dong)省(sheng)濟(ji)南市歷下區山大(da)(da)路242-2號(hao)大(da)(da)東(dong)科技城三(san)樓A3室 展開地(di)圖

HR信息
劉老師
3日內活躍
人事行政部 自投遞起2個工作日內答復
簡歷(li)答復(fu) 暫無(wu)
聊天(tian)意愿 暫無
活躍時段 潛水
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50~100人
山(shan)東省(sheng)濟南(nan)市(shi)歷下(xia)區山(shan)大(da)(da)路242-2號山(shan)東大(da)(da)東科技城3樓A3
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