發放方式：每(mei)月15日?????
提成方(fang)式：銷售額提成
崗位職責：
1.負責維護公司分配的客戶、為客戶提供公司及項目介紹；
2、參加公司的免費培訓課程，通過學習行業必要知識、對行業有一個全面的了解；
3、根據公司安排的崗位，完成各自崗位工作任務；
4、及時向上級負責人匯報工作進展；
我們不止提供工作機會，我們提供的更是是一個平臺！
公司將無償提供高級培訓與晉升培訓機會；
公司將提供吸引力和挑戰性并存的培訓和發展平臺，幫助員工迅速融入公司團體，充分的發揮其自身的高素質和專業水平；
公司根據(ju)績效(xiao)考(kao)核的結果，給予績效(xiao)優異的員工安排適合其發(fa)展(zhan)的指導，幫助(zhu)員工持續(xu)提升(sheng)，直至具(ju)備勝任中、高級管理崗位的能力；
1.應屆全日制畢業生，本科及以上學歷，專業不限；
2.具有良好的溝通協調能力，分析能力，快速學習能力，有較強的責任心和進取心；
3.愿意從基層崗位做起，具有良好的綜合素質和培養潛力；
4.愿意接受公司內部調動或崗位調整；
5.工作嚴謹、細致、認真、責任心強，學習能力強；
6.具有良好(hao)的團隊(dui)意識(shi)和溝通表達(da)能力；
在求職(zhi)過程中如果遇到(dao)扣(kou)押證件、收(shou)取押金、提(ti)供(gong)擔(dan)保、強迫入股集資、解凍資金、詐(zha)騙傳(chuan)銷、求職(zhi)歧視、黑中介、人身攻擊(ji)、惡意(yi)騷(sao)擾(rao)、惡意(yi)營銷、虛假宣傳(chuan)或(huo)其他違法違規行(xing)為。請(qing)及(ji)時保留證據，立即(ji)向平臺舉(ju)報投訴，必要(yao)時可以(yi)報警、起訴，維護(hu)自己的(de)合(he)法權益。
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