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山東省泰安市泰山區
?
| ?1-2年(nian)? | ?中(zhong)技? |
?20歲(sui)-35歲(sui)? | ?招2人? | ?全職
崗位職責
1、部門組織結構的制訂和優化，客服部門業務操作規范；
2、負責業務流程的制定、優化、以及監督和執行；
3、負責業績考核、獎懲制度的制訂和落實公司考核指標；
4、負責或安排人員進行線上系統的功能可用性定期檢測、匯總和上報；
5、負責客服部投訴和內部處罰的處理；
6、人(ren)(ren)員日常管(guan)理，人(ren)(ren)員培(pei)訓，人(ren)(ren)員招(zhao)聘(pin)等(deng)工作
崗位要求
1、溝通能力強，具有團隊合作精神；
2、善于對業務流程進行優化，不斷追求提高服務效率和服務質量；
3、至少2年以上客服部門工作(zuo)經驗(yan)，1年以上管理經驗(yan)。
晉升機制
客服主(zhu)管客服經理客服總(zong)監
工作地址
山東(dong)省泰安市泰山區(qu)小井(jing)汽(qi)車站院內3樓隆泰電(dian)子商務(wu)有限公司(si)
展開(kai)地圖(tu)
HR信息
鄭經理
3日內活躍
人力資源部
|
招聘經理
| 自投遞起3個工作日內答復
聊(liao)天意(yi)愿
暫無(wu)
活(huo)躍時段 活躍(yue) 上(shang)午10-11點 最(zui)活躍
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主(zhu)播 昨天(tian)
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互聯網/電(dian)子(zi)商務(wu)
私營企(qi)業
50~100人
山東(dong)省泰安市泰山區(qu)泰山區(qu)小井汽車站3樓
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