崗位職責
1、起草和修改報告、文稿等；
2、及時準確的更新員工通訊錄；
3、負責日常文件收發及公司郵箱；
4、員工考勤系統維護、考勤統計及外出人員管理
5、其(qi)它臨時性工作。
崗位要求
1、文秘、行政管理等相關專業大專以上學歷；
2、一年以上相關工作經驗；
3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務信函寫作能力，熟練運用OFFICE等辦公軟件；
4、工(gong)作仔細認真、責任心強、為人(ren)正直(zhi)，具備較(jiao)強的書面和口(kou)頭表達能力；
晉升機制
行政助(zhu)理行政專員行政主管行(xing)政經(jing)理行政總監
工作地址
山東(dong)省東(dong)營市東(dong)營區·東(dong)三路與淮河(he)路交叉路口(kou)東(dong)南角
HR信息
李主任
3日內活躍
人事部
與HR聊聊
聊(liao)天意(yi)愿
快
回復間隔
3-5分(fen)鐘
活躍時(shi)段
冒泡
上午12-下午1點(dian)
最活(huo)躍
安全警示
立即投訴
在求職(zhi)過程中如果遇到扣押證件、收取押金(jin)、提供(gong)擔保(bao)(bao)、強迫入股集資(zi)、解凍資(zi)金(jin)、詐騙傳銷、求職(zhi)歧視(shi)、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛(xu)假宣(xuan)傳或(huo)其他違法違規(gui)行為。請及(ji)時(shi)保(bao)(bao)留證據，立(li)即向平(ping)臺舉報(bao)投訴(su)，必(bi)要時(shi)可(ke)以報(bao)警(jing)、起訴(su)，維(wei)護(hu)自己的合法權益。
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