工作時間
08:00 -17:30 ???單休(xiu) ???會有加班
薪資詳情
發放方式：每月7日(ri)????? 試(shi)用薪資：2.5K?????
提成方式：按件提成 （業績考(kao)核(he)）
崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格執(zhi)行(xing)公司各項(xiang)制度、各種信息及時錄(lu)入，并定期整理數(shu)據，向(xiang)上(shang)級領導出具數(shu)據分析結果；
崗位要求
1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具有(you)一定的人力資(zi)源(yuan)管(guan)理或企業管(guan)理經驗，能獨立(li)制定績效考核方(fang)案及進行制度(du)、流程；
晉升機制
人事專員人(ren)事主(zhu)管人事經理人(ren)事總監
工作地址
山東省聊城市開發區(qu)廬山路(lu)與黃河路(lu)交叉(cha)路(lu)口(kou)向(xiang)北150米路(lu)東
展開地圖
計算機服務(系統/數據(ju)/維護) 教育(yu)/培訓 建筑/建材/工程
私(si)營企業(ye)
50~100人
山東省聊城市開發區廬山路與(yu)黃河路交(jiao)叉路口向(xiang)北(bei)150米(mi)路東
感興趣的職位
齊魯人才網 本網站所有招聘信息，未經書面授權不得轉載 投訴電話：400-626-5151