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山東省濟南市萊蕪區
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| ?經驗不限? | ?大專? |
?年(nian)齡(ling)不限? | ?招(zhao)1人? | ?全(quan)職
工作時間
08:30 -17:30 ???不加班
崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格(ge)執行(xing)公(gong)司(si)各項制度、各種信息及時錄入，并定期整理數據，向上級(ji)領(ling)導出具數據分析(xi)結果；
崗位要求
1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具有一(yi)定的(de)人力資源管(guan)理或企業管(guan)理經驗，能獨立制定績效考核(he)方案(an)及進行(xing)制度、流(liu)程(cheng)；
晉升機制
人事專員(yuan)人事(shi)主管人事經理人事總監(jian)
工作地址
山東(dong)省(sheng)濟南市萊蕪區汶陽(yang)東(dong)大街（二(er)實小十字路口往(wang)東(dong)200米路北(bei)藍話筒(tong)旁邊睿丁(ding)英(ying)語）
展開(kai)地(di)圖
HR信息
亓老師
3日內活躍
綜合管理部
|
人事專員
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿
較(jiao)慢
回復間隔(ge)
大于5分鐘
活躍時(shi)段 潛水
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教育/培訓
私營企(qi)業(ye)
少于50人
山東(dong)省濟南市萊蕪(wu)區汶(wen)陽東(dong)大街(jie)（二(er)實(shi)小十字(zi)路口(kou)往東(dong)200米路北藍話(hua)筒(tong)旁(pang)邊(bian)睿丁英語）
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